240 發(fā)簡信
IP屬地:河北
  • 2020-04-08

    行業(yè)走向成熟或下行,意味著競爭在加劇。要過得好必怜,一定要有獨(dú)特的優(yōu)勢旧噪,

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    何為不靠譜的領(lǐng)導(dǎo)者

    4考杉、挑刺的人:老板袋哼,你太重要了逐抑。缺了你不行啊。你還是快回來吧钥屈。他們不是不會(huì)做悟民,不愿做,不愿意犯錯(cuò)篷就,不管怎么做射亏,我一定能挑出毛病。我會(huì)按我的意愿人竭业,讓他們返工鸦泳。時(shí)間長了,就不愿...

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    管理下屬1

    你眼中的你VS下屬眼中的你(請(qǐng)求你認(rèn)為最了解你的人永品。360的方式做鹰。每個(gè)人發(fā)現(xiàn)都存在不一樣的狀態(tài)。) 自我認(rèn)知的方法與工具 下屬心目中的形象 行為模型四分法:表達(dá)方式(說)+如...

  • 影響別人

    跨過金融詐騙鼎姐,西班牙窩點(diǎn)钾麸。 兩國法律不同,之前也沒建立過合作炕桨。一直沒達(dá)成共識(shí)饭尝。 講了三天,都不行献宫,換個(gè)思路钥平,把受騙者的自殺照片,上千萬的損失等姊途,給他們看涉瘾。

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    第一眼看到什么字,你就是什么人捷兰!

    每個(gè)人心里立叛, 都有屬于自己的渴望和向往, 這些心事可能是你藏在心里的秘密贡茅, 但一不小心就容易泄密秘蛇, 看看今天的測試, 有沒有猜中你的心思吧顶考! 開 始 測 試 下圖中赁还, 你第一...

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    某程序員9點(diǎn)離崗被主管罰款200,寫bug扣光主管年終獎(jiǎng)驹沿?

    現(xiàn)在有關(guān)于程序員996工作制的爭論在網(wǎng)上一直非乘也撸火熱,然而對(duì)于大多數(shù)的程序員來說甚负,996工作制已經(jīng)成為了常態(tài)柬焕,甚至有很多程序員的工作模式是9106。有的公司根本就不在乎程序員...

個(gè)人介紹
心理學(xué)科班梭域,企業(yè)人力OD斑举,愛生活,愛運(yùn)動(dòng)病涨,愛旅行富玷,樂于研究人性,探究如何“改變”人的行為既穆。
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