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    教育的未來

    前言: 2019年9月27日筆者有幸接待了廣州12所中小學(xué)校長的來訪纹份,交流分享企業(yè)的人才培養(yǎng)實踐抵恋。 校長們此行的主題是關(guān)于STEAM教育的探索與...

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    從房地產(chǎn)的未來看培訓(xùn)師的使命

    馬云說:“未來房子如蔥,未來最不值錢的恐怕就是房子”。絕大多數(shù)人都把這句話當(dāng)作嘩眾取寵的玩笑。馬云說的是未來10年诫咱,并不是現(xiàn)在。 潘石屹說:房地...

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    生命周期與職業(yè)生涯

    (一)《論語?為政》 子曰:“吾十有五而志于學(xué)洪灯,三十而立坎缭,四十而不惑,五十而知天命签钩,六十而耳順掏呼,七十而從心所欲不逾矩∏﹂荩” 孔子所言是自謙地表達自...

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    空間的奴隸 vs 時間的主人

    (一) 我們每個人都活在時空里憎夷。 時間給了我們生命的長度, 空間給了我們身體的自由柠并; 在時間的長河里我們可以自由徜徉岭接, 在空間的原野上我們可以盡...

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    人際互動通用模型(雙語)

    今天跟各位朋友分享一個“萬能”人際互動通用模型富拗,適用于幾乎所有的人際互動場合(溝通臼予、會議、培訓(xùn)啃沪、輔導(dǎo)粘拾、討論、解決問題创千、沖突處理缰雇、商務(wù)談判、商務(wù)演...

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    《高效能人士的七個習(xí)慣》修煉指南(二)

    習(xí)慣一追驴、二械哟、三可以幫助我們實現(xiàn)個人的成功(從依賴到獨立),習(xí)慣四殿雪、五暇咆、六將會帶領(lǐng)我們走向公眾的成功(從獨立到互賴)。要實現(xiàn)公眾的成功,有一個特別...

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    《高效能人士的七個習(xí)慣》修煉指南(一)

    過去20年爸业,如果說有一本書改變了我的思維其骄,有一門培訓(xùn)課程影響了我的職業(yè)發(fā)展,非《高效能人士的七個習(xí)慣》(簡稱“七個習(xí)慣”)莫屬扯旷。作為過去20年在...

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    《管理的套路》圖解(二)

    13拯爽、Iceburg冰山模型 14、Burke-Litwin組織變革模型 15钧忽、ADDIE課程開發(fā)模型 16毯炮、70/20/10學(xué)習(xí)法 17、培訓(xùn)...

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    《管理的套路》圖解(一)

    1惰瓜、POLICER商務(wù)禮儀模型: 2否副、PIECES招聘面試模型: 3、領(lǐng)導(dǎo)四角色模型: 4崎坊、高績效團隊模型: 5备禀、6D培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化模型: 6、六...

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個人介紹
行者踐行奈揍,知行合一曲尸。
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