今日分享：【內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍建設(shè)的關(guān)鍵問題】 hi!大家好，我是塏祺一個熱愛并執(zhí)著于培訓(xùn)行業(yè)的7年老司機(jī)熱衷于培訓(xùn)管理及企業(yè)培訓(xùn) 倡導(dǎo)輕松愉悅的翻轉(zhuǎn)課...

一個科學(xué)的OKR的指標(biāo)是怎么產(chǎn)生的奢浑？也就是說如何開一個OKR的會議？ 首先腋腮，參與會議的人不宜過多雀彼，會議由首席執(zhí)行官發(fā)起，高層管理人員都應(yīng)該參與即寡，...

任康磊《培訓(xùn)管理實(shí)操》 part3-如何發(fā)現(xiàn)和分析培訓(xùn)需求

關(guān)于人才梯隊(duì)建設(shè)徊哑，對于企業(yè)來講很重要，但也往往是企業(yè)所不重視的一個問題聪富，現(xiàn)根據(jù)目前手中拿到的資料對此部分內(nèi)容進(jìn)行了整理实柠。純屬個人見解。 人才梯隊(duì)...

收住脾氣 脾氣窒盐，是一種怒火，燃燒了他人钢拧，灼傷了自己蟹漓。發(fā)出脾氣是本能，收住脾氣是本事源内。甭管和誰相處葡粒，都不要輕易動怒份殿，不要讓情緒支配你的思想，做出錯...