
(按:此序言版本與臺灣遠流出版社的《組織學習:理論、方法與實踐》不同,此乃更長的版本。出版的是此文的刪節(jié)版) 自90年彼得?圣吉(Peter S...
過了四十多個中國的農(nóng)歷新年,讓我可以下一個這樣的結(jié)論:中國的新年毫不寧靜锨阿。 似乎中國人很喜歡熱鬧,在新年前记罚,各家各戶都忙著辦年貨墅诡、買桃花、大掃除...
我決定要去北京桐智。因為我的一位好友居住在北京末早,但好友在北京并不代表我就要往北京探望他吧,是不是说庭?不是然磷,我主要是被他一次又一次的跟我說要進入「網(wǎng)上教...
(刊登于 2009 年 4 月 22 日?信報) 最近我在讀一本新書 Mistakes Were Made (But Not by Me): W...
(以下這一篇文章,是應(yīng)國內(nèi)學學型組織的長年實踐者邱召良先生的邀請刊驴,為國內(nèi)的《管理學家》雜誌而寫的姿搜。刊於 2014 年的二月號) 克里斯·阿吉里斯...
導語:《領(lǐng)導者的意識進化》是華人管理世界的首本意識進化作品捆憎。這本由世界500強總裁教練撰寫的職場領(lǐng)導力提升的實操手冊舅柜,聚焦于成人如何在職場提升個...
導語:《領(lǐng)導者的意識進化》是華人管理世界首本意識進化作品躲惰。作為一本由世界500強企業(yè)總裁教練撰寫的職場領(lǐng)導力生成實操手冊致份,本書聚焦成人如何通過職...
請各位先讀下文: ---------------- 你今年有請假嗎?還是留在公司裡當三害础拨?日前王品集團董事長戴勝益在新北市高中職暨國民中小學校長...
我是一個長年的「組織變革」工作者知举,少說也有十五年以上了瞬沦。在這些年月里,若然要說改變雇锡,自己倒有不少的改變。其中一項是關(guān)于「確定性」的僚焦。 我記得在小...