? ? 1.當(dāng)下的回應(yīng)最有力量柜思,而不是過去既有印象的評判岩调。回應(yīng)赡盘,就是給到對方現(xiàn)在最真實(shí)的感受号枕。這要求教練也能夠一直活在當(dāng)下,不活在對過去的愧疚中亡脑,也不活在對未來的期待中堕澄。
? ? 2.支持到學(xué)員是目的,方式方法千千萬霉咨。提問也好蛙紫,回應(yīng)也好,別因?yàn)樽约菏强偨叹毦头挪幌陆叹毜募茏油窘洌拗屏酥С謱Ψ降目赡苄钥痈怠7懂犛辛耍瑑?nèi)容不缺喷斋。
? ? 3.自己有受害者心理唁毒,其一體現(xiàn)在“對方不用我期待的方式進(jìn)行回應(yīng)”,這也是范疇出了錯(cuò)亂星爪,自己和他人的范疇沒共識好浆西,自然會有不滿沖突。
? ? 4.曲導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)在支持我的時(shí)候顽腾,感受到了自己一直以來的限制近零、特質(zhì)、突破點(diǎn)抄肖。是我的狀態(tài)風(fēng)格影響了別人對我的看法久信,還是一個(gè)不成熟的孩子,要想改變就要學(xué)會做大人漓摩。另外裙士,曲導(dǎo)說要細(xì)化自己做總教練的資產(chǎn),找到自己的突破點(diǎn)和成長路徑管毙,這也是讓自己對自己的優(yōu)劣勢更清晰腿椎。
? ? 5.大量行動才有有效行動,這也是不斷培養(yǎng)感覺的過程锅风。導(dǎo)師說用心做決定而不是用感覺做決定酥诽,其中的差別還在摸索。