今天得來聊聊踐后感，在踐行了《高效能人士的七大習慣》中的四個習慣后唉擂，給我的生活和工作帶來了怎樣的改變珠月，走起！
它們分別是楔敌，雙贏思維啤挎，知彼解己，統(tǒng)合綜效卵凑，不斷更新庆聘。
在工作中，醫(yī)生和護士經(jīng)常男女搭配勺卢，干活不累伙判，但在病人蜂擁而至時，就常常擦出些矛盾的火花黑忱，因此每人心中頗有微詞宴抚。我曾經(jīng)以自身為例深入思考過，引起矛盾的點在哪甫煞？能不能找到一種方法去解決這個問題菇曲，同時又能做到讓雙方都滿意？
要弄懂這個問題抚吠，首先需要先到人民群眾中去常潮，知彼解己，方能百戰(zhàn)不殆楷力。經(jīng)過一段時間在多個醫(yī)生和護士之間明察暗訪喊式，我終于知道了孵户，原因在于，人在忙碌時很大程度上只以自身利益為重岔留。
醫(yī)生不管護士還在等開完醫(yī)囑準備抽血夏哭，自己卻在那跟病人說病情說了半個鐘，而護士忙碌起來常常連基本的告知簽字都會漏献联，事后還埋怨醫(yī)生沒給充分準備時間方庭，關于雙方的期許，醫(yī)生希望在忙碌時護士能先完善必須的簽字手續(xù)酱固，再去執(zhí)行抽血化驗的工作械念，而護士則希望醫(yī)生能留比較充分的時間給她們進行住院告知，而且醫(yī)囑開得快些运悲。
知道了點在哪后龄减，我將問題反饋給護士長及主任，微調(diào)了收治病人的程序順序班眯，安排相關物品的擺放位置希停，對具體任務分配做出調(diào)整。經(jīng)過一段時間的實踐署隘，局面緩和許多宠能，最重要的是，避免重病人得不到及時處理磁餐，且花費太多時間在意義不大的繁瑣程序上违崇，真是你好，我好诊霹，大家好羞延！
最后結(jié)合自身實際，作為一枚剛畢業(yè)兩年的菜鳥醫(yī)生脾还，對于上述問題伴箩，除了運用雙贏思維，知彼解己鄙漏，統(tǒng)合綜效的習慣去改變外在環(huán)境外嗤谚，更重要的是不斷鍛煉自己，綜合提高救治病人時的臨床思維及搶救能力怔蚌，自己強大巩步，是解決一切問題的關鍵。
這件事讓我發(fā)現(xiàn)媚创，讀完書不去實踐渗钉，然并卵。
