? ? ? ? 從事會計工作有些年頭了凯旭，學(xué)徒開始，每個月都是瑣碎的事情一大堆使套，永遠(yuǎn)有忙不完的煩惱罐呼，隨著時間的拉長，這些煩惱只增無減侦高。今天收拾收拾嫉柴，也算是給類似自己當(dāng)初那樣，初出茅廬奉呛，對會計一竅不通的學(xué)友們的一點提醒和忠告（我不是大神计螺，也不是高能，只是個有點工作經(jīng)驗的小會計）侧馅。
? ? ? ? 首先危尿，你得有做筆記的習(xí)慣。不懂的問題記錄馁痴，方便空閑時查資料谊娇，剛懂的問題筆記，方便以后回顧罗晕，這真的很有幫助济欢。長時間的筆記之后，你會發(fā)現(xiàn)行業(yè)的特性小渊。
? ? ? ? 你知道你現(xiàn)在工作的公司或者廠屬于什么性質(zhì)的企業(yè)么法褥？小規(guī)模？一般納稅人酬屉？是有限公司半等？個體？合伙企業(yè)呐萨？一人公司杀饵？這里我們選一個比較普遍的制造業(yè)的“有限公司”來說，你們公司的經(jīng)營范圍是什么谬擦？平時需要繳納哪些稅款切距？計算這些稅款的基數(shù)是什么？稅率分別是多少惨远？對于新手會計來說谜悟，這些需要一清二楚话肖。必須！必須葡幸！必須最筒！重要的事情說3遍。為什么礼患？因為對你來說是钥，千萬別只拘泥于平凡的記賬會計，提升空間還很大缅叠，要向管理型努力。在一個公司當(dāng)會計的期間虏冻，要學(xué)到對自己有用的肤粱，成為自己到下個公司的經(jīng)驗，哪些叫經(jīng)驗厨相，例如：你知道你公司產(chǎn)品的主要原材料組成是什么领曼？比例大概是多少？（這個作為老板都未必會知道蛮穿，需要你自己平時去和工人聊天庶骄、嘮嗑套話）。企業(yè)招工都喜歡招有經(jīng)驗的践磅，尤其是本行業(yè)經(jīng)驗单刁，當(dāng)面試的時候，別人只知道稅率府适，你卻可以清楚的說出產(chǎn)品成分配比羔飞，說明你對該行業(yè)的經(jīng)驗比別人豐富，就能勝人一籌檐春。
? ? ? ? 其實會計這個職業(yè)逻淌，單純從記賬的角度來說是很簡單的，因為從頭到尾都是有原始憑證作為依據(jù)進(jìn)行記賬疟暖，偶有不熟悉的會計分錄卡儒，去百度一下基本能解決。就如同一本書：首先你打好一個框架：【①開出發(fā)票的記賬聯(lián)②購貨發(fā)票的發(fā)票聯(lián)③銀行收款項俐巴、付款項④現(xiàn)金收款項骨望、付款項⑤各類費用發(fā)票⑥各項計提項⑦制造費用結(jié)轉(zhuǎn)⑧領(lǐng)用原材料⑨產(chǎn)品完工入庫⑩產(chǎn)品成本結(jié)轉(zhuǎn)11期間是損益結(jié)轉(zhuǎn)〈芙荆】然后把每月的票據(jù)歸類锦募，匯總金額填制憑證，最后依據(jù)憑證出各類報表邻遏。電算化就更便捷了糠亩。（這里應(yīng)該就已經(jīng)教一個新手記賬了吧虐骑，快截圖筆記^_^。）
? ? ? ? 然而的第⑨和⑩這兩步赎线，也就是被新手會計認(rèn)為是“秘方”廷没、“重中之重“、“老會計手上的殺手锏”的成本金額的由來垂寥，有些人做了好多年的學(xué)徒也沒弄明白的那個成本金額的由來（大企業(yè)的把控嚴(yán)格颠黎，成本和收支比較正規(guī)，這里是指小企業(yè)滞项，因周圍整個環(huán)境的影響狭归，不得不隨波逐流地緊跟人后也實屬無奈。）文判。想想也是过椎，都跟你說明白了，以后誰幫老會計整理憑證戏仓，大熱天大冷天的誰幫他們跑瑣碎的事情疚宇，這也就是那些新手會計實習(xí)那么久之后還是覺得一無所知的原因。（這個話題后面再續(xù)）
? ? ? ? ?這樣一個過程難么赏殃？不難敷待。每個月都是相同的招式，耍多了誰都會仁热。以上就算是學(xué)會了嗎榜揖？那你就錯了。至少學(xué)校里出來就是這么個路數(shù)股耽，學(xué)校里教不出一個“老會計”根盒，它只是帶你入門。作為一名會計物蝙，你得知道做一筆分錄會產(chǎn)生什么影響炎滞，哪些報表上的哪些數(shù)字會變動，變動之后是不是符合稅務(wù)或者工商的規(guī)定诬乞；或者說看見報表之后册赛，能夠察覺出公司運營過程中大致存在哪些問題，哪些急需解決震嫉，哪些可以滯后處理森瘪。這就帶出了本文一開始說的那3個“必須”。至于平時會碰到的那些看不懂的表格票堵、文件資料不熟悉的扼睬，都可以慢慢去理解，一回生二回熟悴势，沒有難點窗宇，只怕你拉不下那張臉去問措伐。記住一個成語：不恥下問。學(xué)會了军俊，才是自己的侥加。哪怕是注冊會計師去填，也會有不周全的粪躬。
? ? ? ? 所以很多新手認(rèn)為担败，進(jìn)大公司能學(xué)到的肯定比小公司多。其實不然镰官，大公司一般配備財務(wù)部提前，里面一個財務(wù)經(jīng)理或者主辦會計統(tǒng)領(lǐng)幾個或者十幾個甚至幾十個會計，細(xì)分的越厲害朋魔，人越多岖研，說明公司業(yè)務(wù)量越大，而財務(wù)經(jīng)理或者主辦會計就一個警检，你想要晉升，幾率為零害淤。為什么扇雕？對于新手來講，這唯一的經(jīng)理會培養(yǎng)一堆的人來搶自己飯碗窥摄？顯然不會（這也是辦公室文化之一）镶奉。這里別誤會，不是說完全不可能崭放，只是說小概率事件哨苛，幾乎可以忽略不計。如果能碰到一些多少肯教點的币砂，已經(jīng)是萬幸了建峭。而大公司里業(yè)務(wù)足夠多到讓你閑不下來去學(xué)習(xí)其他的東西。就算碰到什么問題需要解決决摧，能夠接觸到學(xué)習(xí)機(jī)會的那個人也未必是你亿蒸。所以在新手的初期，我建議還是去小公司掌桩，當(dāng)然這得你基本上能夠獨當(dāng)一面边锁，大致得了解當(dāng)?shù)氐亩悇?wù)政策（地方性政策差異很大），能夠獨立完成做賬和報稅的前提下波岛。你能系統(tǒng)地接觸到一個公司的財務(wù)運作茅坛，雖然小點。
? ? ? ? 濃縮了就是一句話：會計考驗的不是會計分錄的本事则拷，而是當(dāng)企業(yè)遇到財務(wù)或者稅務(wù)的問題贡蓖，你懂的如何去應(yīng)對解決曹鸠。給出適當(dāng)?shù)模钯N合企業(yè)利益的建議摩梧。這才是老板需要的會計物延。因為老板講究的是在不犯法的前提下做到利潤最大化，也就是考驗?zāi)愀鞣N合理避稅方法運用的是否嫻熟仅父。怎么應(yīng)付各式各樣的上司或者老板叛薯，那是后話，以后會專門講解笙纤。
? ? ? ? 很多我?guī)н^的實習(xí)生在工作中都問及我一個問題：例：老板問我們開進(jìn)來的進(jìn)項發(fā)票7個點耗溜，我們開出去得收幾個點？這里得先確認(rèn)你們公司的增值稅稅負(fù)率是多少省容，到2017年5月止抖拴，這里我們按制造業(yè)的4%舉例說明。按照4%的增值稅稅負(fù)率和3%的利潤率腥椒，我們可以推算出認(rèn)證抵扣的進(jìn)項比例是4%/17%-1≈76.47%阿宅。分3個部分計算：1，開進(jìn)來的進(jìn)項7個點笼蛛；2洒放，我企業(yè)國稅需要繳納的稅金；3滨砍，地稅繳納的稅金往湿。第一部分的7%*76.47%=5.35%；第二部分的國稅增值稅稅負(fù)率4%惋戏；企業(yè)所得稅稅負(fù)率3%*25%=0.75%领追，國稅合計：4%+0.75%=4.75%；第三部分地稅各項稅費如：城建稅+教育附加+地方教育附加=4%*（7%+3%+2%）=0.48%响逢，印花稅80%*0.03%=0.024%绒窑，水利基金0.1%，地稅合計：0.48%+0.024%+0.1%=0.604%龄句。最后1+2+3=5.35%+4.75%+0.604%=10.74%（這里地稅方面不包括社保回论、工資、房產(chǎn)稅分歇、土地使用稅等等不能根據(jù)銷售額的比例得出的各項數(shù)據(jù)）所以綜合考慮這類支出后傀蓉，應(yīng)作適當(dāng)調(diào)増，大概12%-14%（只是個人建議）职抡。很多人計算第一部分的時候不會去乘認(rèn)證抵扣的比率葬燎，那是為了提高稅點而已，實際上應(yīng)該剔除。
? ? ? ? 我也是從一個會計小白到現(xiàn)在的有點經(jīng)驗的小會計谱净，這一路該注意的東西確實太多太多窑邦，有方便說的，也有不方便說的壕探，到這為止冈钦，我希望對你們會有所幫助。以上均屬個人想法李请，大家一起探討瞧筛，有不足和過錯的，請予以指正导盅。如果反響還可以较幌，后續(xù)還會繼續(xù)跟大家交流一些問題，比如：新手會計面試的時候如何提高成功率的技巧白翻、一個新手如何去走會計這條職業(yè)路乍炉、會計新手在實操中會碰到的若干問題、學(xué)校所教和實際的差別滤馍、所得稅以及年終匯算清繳的注意事項岛琼、出口退稅的要點等等。慢慢的從淺到深地和大家相互學(xué)習(xí)巢株。如有留言提問衷恭，我會盡力回答，畢竟時間有限纯续，沒回答的望諒解。
