最近笨鸡，學(xué)習(xí)營里一位剛換工作的小伙伴姜钳，通過覺察日記復(fù)盤工作、覺思成長形耗，引來集體圍觀和贊譽(yù)哥桥。?她身上的那份勇敢，不是每個新人都有的激涤。新人很難融入新環(huán)境的背后拟糕，其實(shí)是恐懼和逃避。怕的是自己不受歡迎、不夠好送滞，想逃的是新環(huán)境中的不同和不喜歡侠草。
思維決定行動。若選擇逃避而不是改變犁嗅，那大概率你依然適應(yīng)不了新環(huán)境梦抢，很容易把希望寄托于下一份工作，陷入惡性循環(huán)：新環(huán)境不適應(yīng)→不喜歡→逃避→換工作→新環(huán)境不適應(yīng)愧哟。
打破這個負(fù)反饋回路，就得轉(zhuǎn)換思維模式哼蛆。
1 從不同中發(fā)現(xiàn)可以吸納學(xué)習(xí)的部分蕊梧。新環(huán)境下的不同/差別/沖突，如果被你視為是一種讓自己顯得不好腮介、不強(qiáng)肥矢、不能的對比，那你得到的就是威脅叠洗，但若被你視為啟發(fā)自己甘改、打開自己、讓自己提升的機(jī)會灭抑，那你收獲的可能就是快速成長十艾。
2 主動創(chuàng)造更有利于自己融入的環(huán)境。保持對組織要求的敏銳腾节，對人際關(guān)系的覺察忘嫉，多溝通，在工作秩序和節(jié)奏條件滿足的情況下案腺，主動爭取學(xué)習(xí)機(jī)會庆冕，比如一些例會的旁聽、臨時性的工作小組劈榨、創(chuàng)新項(xiàng)目的參與等访递，通過盡快上手，找到自主同辣、能力和歸屬拷姿。
你的職業(yè)期待，你的選擇邑闺，和目標(biāo)跌前，就在前方。用覺察日記記下一路的成長吧陡舅。新人也可以破局造勢抵乓，影響他人。
