有人問：創(chuàng)業(yè)成功和賭博賺錢都一樣是小概率事件寒锚，為什么我們鼓勵創(chuàng)業(yè)卻反對賭博呢？
首先违孝，創(chuàng)業(yè)可以失敗很多次刹前，但只要一次成功就夠。
其次等浊，創(chuàng)業(yè)每一次的失敗，都不意味著真正的失敗摹蘑，在奮斗的過程中筹燕，積累的經驗、能力和信任，即使不再創(chuàng)業(yè)撒踪，也不是一無所有过咬。
而這些，都不是賭博能做到的制妄。
我們把創(chuàng)業(yè)的過程看做成長型思維的過程掸绞，那么賭博就是固定性思維模式。
固定型思維模式認為耕捞，成功是由天賦和智商決定的衔掸，相信才能是一成不變的。能否成功很大程度上在出生時就已經決定了俺抽。
成長型思維模式認為敞映，人的能力是可以通過努力來培養(yǎng)的。即使人們在先天的才能和資質磷斧、興趣或者性情方面有著各種各樣的不同振愿，每個人也都可以通過努力和個人經歷來改變和成長。
人與人之間的性格弛饭、能力冕末、面對困難和挑戰(zhàn)的反應有很大不同，都是這兩種不同的思維方式造成的侣颂。
只有用正確的思維模式看待問題档桃，才能更好地達成人生和職業(yè)目標。
永遠學習
成長型思維的人無論面對什么横蜒，都會抱有一種學習的心態(tài)胳蛮。
面對困難和挑戰(zhàn)，會想：說不定這是一個自我提升的契機丛晌。
為了實現(xiàn)自己的目標仅炊，每天問問自己：對我來說，今天有哪些學習和成長的機會澎蛛？對我周圍的人呢抚垄？
內在驅動
我們在乎別人的的評價是因為沒有內在的篤定。
王陽明年輕的時候見到一位老者谋逻，老者在與他簡單的交談交往之后呆馁。這位老者對別人說，“此人日后必成大事”毁兆，別人問這位老者浙滤，為什么這樣說，老者說气堕，“他能夠做到不動心”纺腊。
無論是贊揚或謾罵畔咧，我們可以對照自身，接受有用的意見揖膜，但是要永遠朝著自己內心的燈塔誓沸，堅定地前行。
保持耐心
把個人能力的發(fā)展看做一個發(fā)育期的小孩壹粟，需要一個循序漸進的過程拜隧。
我們不可能今天看到一個哺育期的嬰兒，明天就指望他能活蹦亂跳趁仙。
只要用心培養(yǎng)洪添，孩子總會長的。
最后分享一句話給大家：
極限登山家托馬斯·布本多爾夫（Thomas Bubendorfer）有一段名言：
“我登山幸撕，不是因為山在那里薇组，而是因為我在這里。我登山坐儿，是為了我那些因山而生的「無形的意念」律胀，在征服這些「無形的意念」的過程中，我獲得許多探險貌矿、學習和成長的機會炭菌；我登山，因為我在登山時感受艱辛逛漫、學習黑低、痛苦，特別是愉悅酌毡，這一切可以讓我得到改變克握。如果說一定有什么意圖的話，那么我的意圖就是：我不想停滯不前枷踏，我想發(fā)展自己菩暗，攀壁登山幫助我達到這個目標⌒袢洌”
