? ? ? ?今天有幸參加林鍵老師MBA課程《領(lǐng)導(dǎo)力與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)》課程第一節(jié)課憋沿。講解了領(lǐng)導(dǎo)的本質(zhì)和重要性、團(tuán)隊(duì)與個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)力及4D系統(tǒng)等內(nèi)容。之前有了解過一些領(lǐng)導(dǎo)力的概念劲适，但比較模糊了，聽了下午的課程后也引起了我對(duì)領(lǐng)導(dǎo)與管理的本質(zhì)思考厢蒜。尤其自我解析問卷調(diào)研9個(gè)問題中霞势，我的測評(píng)結(jié)果管理是7個(gè)，領(lǐng)導(dǎo)是2個(gè)斑鸦，突然明白了早上林鍵老師在修煉群提醒我：“在與同事溝通中愕贡，最好忘記了自己是領(lǐng)導(dǎo)∠镉欤”平時(shí)自己在工作中使用更多是崗位給予的權(quán)力固以，仍需要使用4D修煉自己，有能力形成和諧的團(tuán)隊(duì)氣場嘱巾，懂得去了解組員的需求背后隱藏的能量等憨琳。
? ? ? ?多年前自己一直在糾結(jié)了技術(shù)+管理學(xué)習(xí)時(shí)間安排平衡，尤其當(dāng)我還是技術(shù)項(xiàng)目經(jīng)理時(shí)更關(guān)注技術(shù)的學(xué)習(xí)旬昭，接觸4D前更多是懷疑自己的技術(shù)能力篙螟，而了解4D后發(fā)現(xiàn)自己的領(lǐng)導(dǎo)力更加缺乏，比如團(tuán)隊(duì)凝聚力问拘，核心人員流失遍略，團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新能力等問題惧所，這些恰恰不是靠管理可以解決，需要學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)力绪杏。改變前一定是先改變自己下愈，4D提倡了“先人后事，先人后己”的處世態(tài)度寞忿，值得我持續(xù)學(xué)習(xí)修煉的系統(tǒng)驰唬。
一、課前導(dǎo)入：
? ? ? ?在高速公路對(duì)面的父母要求自己橫穿過去腔彰，是否值得我們冒著生命危險(xiǎn)橫穿過去叫编？在大冬天穿背心在室外待一天？大部分同學(xué)都可以回答霹抛，我們不傻搓逾。這是因?yàn)槲覀兂ＷR(shí)告知我們這樣做有生命危險(xiǎn)，我們自然會(huì)去規(guī)避這類行為杯拐。引入了人類認(rèn)知與行為模式的6層邏輯架構(gòu)這套成熟理論霞篡，告知了我們可能無法選擇環(huán)境，但我們可以選擇行為端逼、能力朗兵、價(jià)值觀和身份。卓越企業(yè)/經(jīng)理通過經(jīng)營人才的人心顶滩，即是實(shí)現(xiàn)基于標(biāo)準(zhǔn)的業(yè)績經(jīng)營余掖，更是對(duì)人的潛移默化的全面熏陶，而不是靠簡單KPI發(fā)展業(yè)績礁鲁。
二盐欺、領(lǐng)導(dǎo)的本質(zhì)與重要性
? ? ? ? 領(lǐng)導(dǎo)是一種能力，激發(fā)組員的信心仅醇，贏得他們支持冗美，實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo)。管理是讓別人干活的藝術(shù)析二，而領(lǐng)導(dǎo)是帶領(lǐng)下屬完成目標(biāo)的人粉洼，是最大限度挖掘和調(diào)動(dòng)下屬積極性的人。有效認(rèn)知自我叶摄，構(gòu)建愿景属韧，領(lǐng)導(dǎo)力不一定與崗位有關(guān)，領(lǐng)導(dǎo)力是每個(gè)人需要具備行為准谚，良好的團(tuán)隊(duì)氛圍應(yīng)該是決策前可充分討論挫剑，決策后無條件的執(zhí)行。領(lǐng)導(dǎo)力可以培養(yǎng)柱衔，是每個(gè)人的事情樊破，出現(xiàn)兩個(gè)人以上愉棱，尤其5人以上，是一種自我發(fā)展的過程哲戚，優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)力需要后期學(xué)習(xí)獲得的技能奔滑，是一種影響他人的能力。領(lǐng)導(dǎo)力的三個(gè)要素：具備了領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)顺少、學(xué)習(xí)了領(lǐng)導(dǎo)技能朋其、使用正確的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格去影響他人。
三脆炎、團(tuán)隊(duì)與個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)力概述
? ? ? 優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)一定是以身作則梅猿，先改變自己再影響別人。
? ? ?人生最重要的是管控自己的情緒秒裕，尋找天性/后天動(dòng)機(jī)是決定人生的最關(guān)鍵的因素袱蚓。平時(shí)我們要好好工作，人際更影響到自己的職業(yè)發(fā)展几蜻。平時(shí)我們自己如何對(duì)待別人喇潘，別人也會(huì)同樣的方式對(duì)待你∷笾桑控制好社會(huì)/團(tuán)隊(duì)場域颖低，可以有效營造和諧的氣場滲透團(tuán)隊(duì)的所有人心里和行為，并變成高績效弧烤、低風(fēng)險(xiǎn)的團(tuán)隊(duì)忱屑；
