人才是富國之本斯棒，興邦之計(jì)豁翎，聚天下英才而用之僻爽。習(xí)近平總書記指出：“必須堅(jiān)持科技是第一生產(chǎn)力太颤、人才是第一資源、創(chuàng)新是第一動力癣诱，深入實(shí)施科教興國戰(zhàn)略、人才強(qiáng)國戰(zhàn)略袜香、創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略撕予，開辟發(fā)展新領(lǐng)域新賽道，不斷塑造發(fā)展新動能新形勢蜈首∈德眨”功以才成欠母，業(yè)由才廣，人才是第一資源吆寨，要在引才赏淌、育才、留才上下功夫啄清，求賢若渴尋人才六水、各盡其能用人才、做足保障留人才辣卒，才能以更加充足的人才資源筑牢戰(zhàn)斗堡壘掷贾。
五湖四海，拓寬視野引人才荣茫。視野決定思路想帅、改變格局，視野廣闊才能更好地發(fā)現(xiàn)人才啡莉，引進(jìn)人才港准。聚焦頂層設(shè)計(jì)，因地制宜創(chuàng)新人才體制機(jī)制創(chuàng)新改革咧欣，著力構(gòu)建特色招才引智平臺叉趣，拓寬引才方式，比如：江蘇全力打造人才發(fā)展現(xiàn)代化先行區(qū)该押，支持南京疗杉，蘇州等具備條件的城市建設(shè)國家級人才發(fā)展平臺；山東完善“高精尖缺”人才精準(zhǔn)引進(jìn)機(jī)制蚕礼，深入實(shí)施泰山烟具、齊魯人才工程。面對新形勢下亟需新型人才奠蹬，利用好招才引智這場及時雨朝聋，解發(fā)展之渴。
多措并舉囤躁，立足實(shí)際育人才冀痕。習(xí)近平總書記在黨的二十大報(bào)告中提到：“堅(jiān)持為黨育人、為國育才狸演，全面提高人才自主培養(yǎng)質(zhì)量言蛇，著力造就拔尖創(chuàng)新人才，聚天下英才而用之宵距±吧校”因此，有了引才這波“及時雨”助力满哪，還要挖好育才這口“水井”婿斥，才能讓人才有積累劝篷、有發(fā)展，最大化發(fā)揮人才與經(jīng)濟(jì)社會同頻共振的作用民宿。針對各行各業(yè)娇妓、各領(lǐng)域、各部門人才特色活鹰，做到因地制宜哈恰、精準(zhǔn)育才，通過專題講座华望、實(shí)踐教學(xué)等方式全面提升能力素質(zhì)培養(yǎng)蕊蝗。
激活價(jià)值，搭建平臺用人才赖舟。人盡其才蓬戚，物盡其用，人才需要發(fā)揮才能就要為人才發(fā)展搭建起施展才華的“舞臺”宾抓。大力推進(jìn)人才干事創(chuàng)業(yè)的激情與熱情子漩，面對優(yōu)秀人才凡事工作需要，就要大膽識人石洗、用人幢泼，努力做到不埋沒人才、不委屈人才讲衫，將專業(yè)實(shí)際與崗位發(fā)展適配缕棵，把每個人才的潛力發(fā)揮到極致。暢通人才流動通道涉兽，完善人才激勵機(jī)制招驴，及時摸清人才發(fā)展需求，才是有效激發(fā)人才創(chuàng)新發(fā)展的“蓄水池”枷畏。
涵養(yǎng)生態(tài)别厘，完善保障留人才。人才引得來也要留得住才是人才發(fā)展工作的核心要義拥诡。堅(jiān)持在工作中多關(guān)心触趴、工作中多支持、生活上多照顧渴肉。一方面要提升留住人才的硬件保障冗懦，全面落實(shí)人才住房、人才社區(qū)宾娜、人才大廈批狐，構(gòu)建良好的人才發(fā)展生態(tài)圈；另一方面要在“軟服務(wù)”上巧用勁前塔，有效保障人才醫(yī)療保障嚣艇、子女入學(xué)、文化需求等方面的政策华弓，讓他們能夠安心工作食零，潛心創(chuàng)業(yè)。
生逢今日中國之偉大時代寂屏，面臨改革創(chuàng)新之偉大事業(yè)贰谣，打造新時代人才資源高地，將引迁霎、育吱抚、用、留四個環(huán)節(jié)穿連起來考廉，精準(zhǔn)施策秘豹，讓人才在大有可為的舞臺上演繹精彩紛呈的人生。
