三步教你像企業(yè)制定戰(zhàn)略一樣做職業(yè)規(guī)劃

聽動(dòng)聽的音樂锈麸,讀經(jīng)典的書籍。你好牺蹄,我是馬登強(qiáng)Bean忘伞,這里是【登強(qiáng)讀經(jīng)典】。?

生活中沙兰,有很多頻繁跳槽的人氓奈,覺哪個(gè)工資高,就做哪個(gè)鼎天,但換了眾多行業(yè)以后舀奶,還是碌碌無為。

也有那種斋射,領(lǐng)導(dǎo)撥一下才動(dòng)一動(dòng)育勺,工作上應(yīng)付了事,隨波逐流绩鸣,虛度光陰怀大,最后逐漸被職場(chǎng)淘汰纱兑。

這些情況呀闻,大多是沒有做職業(yè)規(guī)劃,就如作者所說潜慎,要把自己當(dāng)成一家企業(yè)來運(yùn)營(yíng)捡多。這也是潤(rùn)總一直在提的,每個(gè)人都是自己人生的CEO铐炫。

根據(jù)我對(duì)作者提的9要素的理解和自己職業(yè)規(guī)劃的經(jīng)驗(yàn)垒手,我們聊一聊怎么做職業(yè)規(guī)劃。

但在聊之前倒信,先要做一件非常重要的事:認(rèn)識(shí)你自己科贬。

所有的職業(yè)規(guī)劃,都是從正確認(rèn)識(shí)自己開始。

首先榜掌,測(cè)試性格优妙,了解內(nèi)在的優(yōu)缺點(diǎn)。

市面上有很多測(cè)評(píng)工具憎账,比如PDP套硼、DISC、九型人格胞皱、MBTI等等邪意。企業(yè)組織培訓(xùn)的時(shí)候,有時(shí)會(huì)安排反砌,網(wǎng)上也能找到一些免費(fèi)的資源雾鬼,去測(cè)一測(cè),通過科學(xué)的分析于颖,了解你自己的性格特質(zhì)是什么呆贿,有哪些優(yōu)缺點(diǎn)。

其次森渐,了解內(nèi)心最真實(shí)的向往做入。

這類是非良構(gòu)的,也就是沒有標(biāo)準(zhǔn)答案同衣,它需要傾聽自己內(nèi)心的聲音竟块。比如試試回答以下這些提問:

1、和職業(yè)無關(guān)耐齐,你最理想的生活狀態(tài)是什么樣子浪秘?

2、和收入無關(guān)埠况,你最想從事的職業(yè)是什么耸携?即便是不給錢,也能干得興高采烈辕翰、熱情澎湃夺衍。

3、你最理想的生活狀態(tài)和哪種職業(yè)最可能吻合喜命?

4沟沙、如果不能達(dá)到最理想的狀態(tài),你能接受的比較滿意的狀態(tài)是什么壁榕?

……

這些問題矛紫,關(guān)乎與個(gè)人的價(jià)值取向,可能答案不盡相同牌里,但認(rèn)真傾聽自己的內(nèi)心后颊咬,你的職業(yè)規(guī)劃,大體就有了一個(gè)輪廓。

接下來喳篇,我們來聊具體的操作方法缓呛。

職業(yè)規(guī)劃,按照企業(yè)制定戰(zhàn)略規(guī)劃的方法杭隙,可以分為三個(gè)大的步驟哟绊,我們以五年規(guī)劃為例。

第一痰憎、戰(zhàn)略定位

戰(zhàn)略定位票髓,其實(shí)一點(diǎn)都不復(fù)雜,無非就是回答铣耘,做什么與不做什么的問題洽沟。個(gè)人跟企業(yè)一樣,只有確定了目標(biāo)蜗细,你才知道該怎么走裆操。

1、愿景

企業(yè)不管用哪種模型制定戰(zhàn)略炉媒,首先都是分析環(huán)境因素踪区,但對(duì)于個(gè)人職業(yè)規(guī)劃而言,我認(rèn)為首先要想清楚“愿景”吊骤,只有真正找到你的熱愛缎岗,找到你的純粹意愿,才是最關(guān)鍵的白粉。

唯有熱愛传泊,才可抵歲月漫長(zhǎng)。

怎么找尋鸭巴,從前面所說的眷细,正確認(rèn)識(shí)你自己開始。了解自己的性格鹃祖,了解內(nèi)心最真實(shí)的向往溪椎,你一生最熱切渴求的一種追求是什么。

它可能是物質(zhì)上的需求惯豆,可能是情感上的欲望池磁,也可能是對(duì)健康奔害、自由的追求楷兽,也可能是對(duì)社會(huì)、人類知識(shí)的貢獻(xiàn)华临,記住芯杀,是那種愿耗盡自己所有的心力,排除萬難去做的事。

2揭厚、環(huán)境

首先却特,要考慮的不是社會(huì)環(huán)境,而是企業(yè)的性質(zhì)筛圆。

在中國(guó)特色的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下裂明,基層崗位都差不多,但到中層后太援,就會(huì)有很大的不同闽晦。

國(guó)企也講個(gè)人能力貢獻(xiàn),但更注重集體意識(shí)提岔。民企則更注重實(shí)際效能仙蛉,相對(duì)更看重個(gè)人能力,但抗風(fēng)險(xiǎn)能力低碱蒙。外企有健全的機(jī)制荠瘪,進(jìn)行相互制約,動(dòng)作相對(duì)遲緩赛惩,個(gè)人不易出成績(jī)哀墓。

企業(yè)性質(zhì)很容易,跟你的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)喷兼、跟你的基礎(chǔ)個(gè)性相沖突麸祷,這就是為什么“了解你自己”那么重要。當(dāng)然褒搔,現(xiàn)在國(guó)企改革越來越深入阶牍,有些國(guó)企的職業(yè)化程度是比較高的。

其次星瘾,考慮企業(yè)的環(huán)境走孽。

它是什么行業(yè)?在行業(yè)中處于什么地位琳状?自身的核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)磕瓷?企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)者的眼界、能力和管理方式如何念逞?企業(yè)的人員規(guī)模和素質(zhì)如何困食?更關(guān)鍵的一點(diǎn),直屬領(lǐng)導(dǎo)的胸襟翎承、遠(yuǎn)見和個(gè)性如何硕盹。

3、期望與目標(biāo)

指的是你五年后叨咖,你想達(dá)到的職位層級(jí)瘩例,工作內(nèi)容的核心價(jià)值啊胶,自身所要達(dá)到的內(nèi)在能力水平,和外部的經(jīng)濟(jì)社會(huì)地位垛贤。

但唯一不需要明確的就是薪水焰坪,當(dāng)你把事做得足夠優(yōu)秀,應(yīng)得的收入自然會(huì)回報(bào)給你聘惦。

設(shè)定期望和目標(biāo)有一種很好的方法某饰,就是對(duì)標(biāo),從學(xué)習(xí)的角度善绎,叫標(biāo)桿學(xué)習(xí)法露乏,從戰(zhàn)略的角度,是跟隨者戰(zhàn)略涂邀。

找一個(gè)比你年長(zhǎng)五歲左右瘟仿,你認(rèn)可尊敬的對(duì)象,以他為模板酌情增減目標(biāo)比勉,但一定要是稍高一點(diǎn)劳较,是跳一跳才能夠得著的目標(biāo)。

4浩聋、資源和能力

你本身具有的個(gè)人資源和能力观蜗。

比如說經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)還可以,建議盡早投資到學(xué)習(xí)中衣洁,因?yàn)樵谶@方面的投資墓捻,回報(bào)率是非常高的,而且越早投入越高坊夫。但如果基礎(chǔ)不足砖第,那就需要尋找既有合理經(jīng)濟(jì)報(bào)酬,又能在工作中得到學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)的路徑环凿。

還要看你的專業(yè)能力梧兼、和職業(yè)有一定相關(guān)的跨界能力,分別處于什么水平智听?只有清楚自己的水平如何羽杰,你才知道要提升的方向和路徑,T型人才永遠(yuǎn)是職場(chǎng)最具發(fā)展?jié)摿Φ摹?/p>

第二到推、戰(zhàn)略路徑

它回答的是考赛,實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)的行動(dòng)計(jì)劃或路線。個(gè)人職業(yè)規(guī)劃來講莉测,就是要往哪個(gè)方向走颜骤,如何分解目標(biāo),有哪些關(guān)鍵行為動(dòng)作悔雹。

5复哆、發(fā)展方向

職業(yè)發(fā)展方向無非三個(gè),縱向腌零、橫向或者跨界梯找。

縱向,就是向“專家型”的方向發(fā)展益涧,在自己的職業(yè)領(lǐng)域內(nèi)不斷的做精锈锤、做深。這個(gè)方向的宗師境界闲询,就是這個(gè)領(lǐng)域的事兒久免,沒有你不知道的,沒有你不清楚的扭弧。對(duì)于我來說阎姥,從性格特質(zhì),到內(nèi)心最真實(shí)的向往鸽捻,肯定是縱向發(fā)展呼巴,上次跟教練碰出了我的職業(yè)形象,竟然是圖書館御蒲,嗯衣赶,好像是那么回事。

橫向厚满,就是多面發(fā)展府瞄。不以職業(yè)深度為導(dǎo)向,而是為了解決更多的事情碘箍。比如很多做培訓(xùn)的朋友遵馆,本專業(yè)已經(jīng)很不錯(cuò),根據(jù)自己的想法和公司的機(jī)會(huì)丰榴,也在不斷的接觸招聘团搞、薪酬和績(jī)效等方面,開始往人力資源經(jīng)理方向發(fā)展多艇。

跨界逻恐,就是往“創(chuàng)意型”發(fā)展。也是以一專為基礎(chǔ)峻黍,卻不往職業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的橫向發(fā)展复隆,而且跨界去一個(gè)看起來毫不關(guān)聯(lián)的地方。這就是職業(yè)組合的概念姆涩,根據(jù)自己的純粹意愿去創(chuàng)造一個(gè)新的職務(wù)挽拂,比如有個(gè)朋友把她擅長(zhǎng)的心理咨詢和空間設(shè)計(jì)組合,成為空間療愈師骨饿。

6亏栈、執(zhí)行

所謂執(zhí)行台腥,就是把戰(zhàn)略計(jì)劃分解,分解再分解绒北,分解到每一個(gè)月黎侈、每一周、每一天的行動(dòng)上去闷游。而且越近的行動(dòng)峻汉,越要清晰、準(zhǔn)確脐往,稍遠(yuǎn)一點(diǎn)的休吠,可以留模糊地帶,然后根據(jù)外界和自身的情況進(jìn)行微調(diào)业簿。

執(zhí)行必須要具體的和可量化的瘤礁,也就是我們常用的SMART工具。從我的經(jīng)驗(yàn)和感受來看梅尤,一定要可衡量蔚携,比如我,周更公眾號(hào)克饶,是雷打不動(dòng)的酝蜒,工作非常忙,但周四晚上就算肝到凌晨四五點(diǎn)也會(huì)做完矾湃。

這是對(duì)我自己的承諾亡脑,也是對(duì)你關(guān)注我、支持我的承諾邀跃。

Specific=具體的

Measurable=可衡量的

Attainable=可實(shí)現(xiàn)的

Relevant=相關(guān)的

Time-bound=有時(shí)限的

三霉咨、戰(zhàn)略行動(dòng)

個(gè)人職業(yè)規(guī)劃的定位清楚了,究竟是縱向拍屑、橫向還是跨界的方向也清楚了途戒,甚至未來幾個(gè)月、幾周僵驰,可能明天的計(jì)劃也出來了喷斋,剩下就是通過行動(dòng),讓腦海中的規(guī)劃蒜茴,變成現(xiàn)實(shí)中的事實(shí)星爪。

但如何確保行動(dòng)是按規(guī)劃去做,這里也有很多值得思考的方面粉私。

7顽腾、時(shí)間管理

企業(yè)面對(duì)新的戰(zhàn)略規(guī)劃,首先要調(diào)整組織架構(gòu)诺核,你面對(duì)職業(yè)規(guī)劃抄肖,同樣也需要調(diào)整你的時(shí)間和知識(shí)模塊久信。

回顧你一天的時(shí)間動(dòng)線,早上多久起床漓摩,上下班路上做什么裙士?工作中多少時(shí)間是處理事務(wù)性內(nèi)容,多少時(shí)間是用于思考和討論幌甘?晚飯后的黃金時(shí)間是做什么潮售?周末和假日如何安排痊项?

仔細(xì)的梳理锅风,你的時(shí)間安排,是否還有優(yōu)化的空間鞍泉,而知識(shí)模塊往往跟時(shí)間連在一起皱埠,充分利用你的時(shí)間,去吸收要掌握的知識(shí)內(nèi)容咖驮。

8边器、能力提升

先前,我們梳理自身能力的差距托修,接下來忘巧,就要一步一步的進(jìn)行能力的提升。

只有一條路徑睦刃,那就是學(xué)習(xí)-踐行-復(fù)盤砚嘴。

在這個(gè)知識(shí)大爆炸的時(shí)代,資源是永遠(yuǎn)不缺的涩拙。資源豐富的可以參加各種培訓(xùn)际长,資源少的可以買書閱讀,沒資源的在網(wǎng)絡(luò)上也有很多免費(fèi)的課程兴泥,特別推薦“得到APP”平臺(tái)工育,有高水平的大咖和高質(zhì)量的學(xué)員。

但記在筆記本上搓彻,并不說明你已經(jīng)掌握如绸,還要去實(shí)踐,用在你的工作當(dāng)中旭贬,用在你的生活當(dāng)中竭沫,紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行骑篙。

還有很重要的一步蜕提,就是復(fù)盤,去總結(jié)反思靶端,成功的關(guān)鍵因素是什么谎势,失敗的根本原因是什么凛膏,只有這樣,才能獲得持續(xù)的成功脏榆。

9猖毫、理念轉(zhuǎn)變

理念轉(zhuǎn)變,是意識(shí)须喂,是思維方式的轉(zhuǎn)變吁断。

世界排名第一的管理大師拉姆·查蘭的經(jīng)典名著《領(lǐng)導(dǎo)梯隊(duì)》,也特別強(qiáng)調(diào)坞生,領(lǐng)導(dǎo)者的每一次轉(zhuǎn)型仔役,都需要在理念上的轉(zhuǎn)變,需要重新更新工作理念和價(jià)值觀是己,讓工作聚焦重點(diǎn)又兵。

執(zhí)行層面、技術(shù)層面也是一樣卒废,也都需要意識(shí)和思維方式的轉(zhuǎn)變沛厨。

喬布斯、李開復(fù)這樣的大佬摔认,在遭遇瓶頸的時(shí)候逆皮,從佛學(xué)、哲學(xué)中找到力量和方法参袱,從而實(shí)現(xiàn)理念和意識(shí)的突破电谣。

頓悟,有時(shí)候蓖柔,會(huì)讓人辰企,煥然一新。

這就是職業(yè)規(guī)劃的三大步驟9個(gè)要素况鸣,你如果按照步驟一步步梳理牢贸,相信你會(huì)有巨大的驚喜,你后續(xù)的職業(yè)發(fā)展會(huì)更加順暢镐捧。

職業(yè)規(guī)劃是你面對(duì)任何變故時(shí)潜索,做出判斷和選擇的基準(zhǔn)線,這樣你就不會(huì)在眼前的利益懂酱、困難竹习,甚至一時(shí)的情緒左右,而做出沖動(dòng)的決定列牺。

我自己也是職業(yè)規(guī)劃的受益者整陌,畢業(yè)后做的規(guī)劃,讓我明白自己的性格特質(zhì)和內(nèi)心想要真實(shí)的向往,所以后面的十年泌辫,一直都在做企業(yè)教育培訓(xùn)随夸,未來的一生,應(yīng)該都會(huì)在成人達(dá)己的路上一直前進(jìn)震放。

畢竟我的生命意義是:讓自己和他人宾毒,成為更好的人。

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