? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? 鍛造組織能力、形成差異優(yōu)勢

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ——“組織”這個(gè)想象共同體

? ? ?? 組織脓恕，一般有兩種含義膜宋，一種是動詞，就是有目的炼幔、有系統(tǒng)集合起來秋茫，如組織群眾，這種組織是管理的一種職能乃秀；另—種是名詞肛著，指按照一定的宗旨和目標(biāo)建立起來的集體，如企業(yè)跺讯、工廠枢贿、機(jī)關(guān)、學(xué)校刀脏、醫(yī)院局荚，各級政府部門、各個(gè)層次的經(jīng)濟(jì)實(shí)體愈污、各個(gè)黨派和政治團(tuán)體等等耀态，這些都是組織。

? ? ?? 組織在某種程度上是人們想象和實(shí)踐的共同體暂雹，組織的核心是組織中的人首装。組織很虛擬，總是給人以虛無縹緲的感覺杭跪，朦朧仙逻、虛幻驰吓；組織又很實(shí)在，EMT系奉、管理層檬贰、中高層，組織決策喜最、組織能力偎蘸、組織協(xié)調(diào)、組織保障等等瞬内，貫穿于我們?nèi)粘Ｉ钪忻匝Ｆ┤纾簣F(tuán)結(jié)在***為核心的黨中央周圍，形成新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子虫蝶。

? ? ?? 聯(lián)想集團(tuán)提出的著名的管理三要素：搭班子章咧、定戰(zhàn)略、帶隊(duì)伍能真。傳統(tǒng)管理學(xué)上的管理三要素：計(jì)劃赁严、協(xié)調(diào)和控制。他們是從兩個(gè)不同的角度去理解管理粉铐，呈現(xiàn)的不同層次的結(jié)果疼约。優(yōu)秀的組織是“神形俱備”的，劣質(zhì)的組織一定是“形”或“神”方面出了問題蝙泼。我們的事業(yè)部程剥、產(chǎn)品部、分子公司汤踏，它也有自己的組織架構(gòu)织鲸、二級部門、也有相應(yīng)的崗位和人員溪胶，但是就是業(yè)績不理想搂擦，甚至虧損。從組織的角度去了解哗脖、去分析瀑踢，去解剖，得出的個(gè)人淺見是搭班子出了問題和組織能力打造沒有搞好懒熙。

誰是班子的一把手丘损，是搭班子的首要問題。一把手是1工扎，其它的才是0，整合好了才能從10到100衔蹲、才能到1000肢娘、到10000呈础。搭班子，聯(lián)想集團(tuán)橱健、華為公司而钞、BATJ等，這些成功的公司的方法論拘荡，我們可以拿過來借鑒臼节、摸索出一套適合東富龍的方法和措施。領(lǐng)導(dǎo)班子珊皿，是一個(gè)團(tuán)隊(duì)嗎网缝？還是像蒲公英的種子一樣，風(fēng)一吹蟋定，就散了粉臊？還是像小孩子在海邊，用沙子堆砌的小丘驶兜，海水侵蝕和小的浪花就能將它湮滅扼仲？能否抵御重大外部壓力，而內(nèi)部不抱怨嗎抄淑？抗日戰(zhàn)爭一開始的失敗屠凶，歷史學(xué)家歸結(jié)為：日軍擁有現(xiàn)代化的組織能力，共產(chǎn)黨和國民黨的軍隊(duì)在這塊能力上還很欠缺肆资。因篇幅原因矗愧，在此不做展開。

? ? ?? 組織能力迅耘，指的不是個(gè)人能力贱枣，而是一個(gè)團(tuán)隊(duì)所發(fā)揮的整體戰(zhàn)斗力，是一個(gè)團(tuán)隊(duì)在某些方面能夠明顯超越競爭對手颤专，為客戶創(chuàng)造價(jià)值的能力纽哥。它具備以下幾個(gè)特點(diǎn)：1、獨(dú)特性栖秕、深植于組織內(nèi)部春塌、不依賴于個(gè)人、可持續(xù)性簇捍；2只壳、為客戶創(chuàng)造價(jià)值并得到客戶認(rèn)可；3暑塑、超越競爭對手吼句。優(yōu)秀的公司往往在兩三個(gè)方面展示出眾所周知的組織能力。打造組織能力事格，必須配合戰(zhàn)略惕艳，必須聚焦于兩三項(xiàng)搞隐。組織能力也不是集中在幾個(gè)人身上或幾個(gè)部門內(nèi)部，它必須是全員行動远搪，是整個(gè)組織所具備的能力劣纲。而且判斷公司組織能力比較客觀的裁判是客戶，而不是管理團(tuán)隊(duì)自身谁鳍。

? ? ?? 從前期各部門上報(bào)的核心骨干和骨干員工的人才盤點(diǎn)來看癞季，大部分部門沒有這個(gè)意識，如何從組織層面保留核心骨干倘潜？核心骨干一旦流失該有何應(yīng)急預(yù)案绷柒？建議多從組織能力方面考慮：骨干員工知識/技能萃取和培訓(xùn)、AB角色計(jì)劃（配備副手）窍荧、打造核心人才梯隊(duì)辉巡、有溫度的管理、改善組織氛圍蕊退、進(jìn)行自查和照鏡子郊楣，嚴(yán)格績效考核（區(qū)分良莠）、為組織提供必要的保障瓤荔，打造核心團(tuán)隊(duì)（搭班子）等等净蚤。

? ? ?? 人力資源部HRBP團(tuán)隊(duì)們，準(zhǔn)備好了迎接2018年的挑戰(zhàn)了嗎输硝？

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? 人力資源部??????? 高偉?

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 2017年12月30日星期六