英特爾可以說是現(xiàn)代科技公司一個(gè)奠基者式的角色洞慎，是一切的開端嘿棘。你可能覺得諸如蘋果、Facebook焦人、Google重父、微軟等等公司有多么的厲害房午，然而，如果沒有英特爾袋倔，就不會(huì)有這些公司折柠。這種影響宾娜，不只是從半導(dǎo)體到個(gè)人電腦到智能手機(jī)這種產(chǎn)品層面的碳默，還包括管理思想、團(tuán)隊(duì)組織架構(gòu)髓废、公司文化的影響等该抒。
想要了解英特爾，可以從以下幾個(gè)方面：它的創(chuàng)立與后面的故事凑保；英特爾對(duì)硅谷有哪些影響欧引；它的三個(gè)傳奇創(chuàng)始人的故事；英特爾的一些經(jīng)典的管理思想和經(jīng)驗(yàn)芝此。
英特爾的誕生，有三個(gè)關(guān)鍵詞：八叛逆岸更、仙童公司和硅谷怎炊。
八叛逆實(shí)際上就是八個(gè)背叛了自己老板的員工廓译，它們背叛的老板是威廉.肖克利。肖克利是一個(gè)物理學(xué)家非区，他在工業(yè)界一個(gè)重大的貢獻(xiàn)就是協(xié)助發(fā)明了晶體管院仿。而晶體管是我們手機(jī)歹垫、電腦處理器上用到的一種重要的材料颠放。肖克利當(dāng)時(shí)看到了巨大的機(jī)遇，就是以硅為原材料的晶體管暮芭，即將成為行業(yè)的未來，于是他決定招聘一些優(yōu)秀的員工進(jìn)行相關(guān)的工作辕宏。他最終選擇了八個(gè)他自己認(rèn)為厲害的人來給他打工瑞筐。其中就有兩個(gè)重要的人：鮑勃.諾伊斯、戈登.摩爾聚假。肖克利的專業(yè)水平很高，然而情商和為人處世的能力太差峭范，他雇傭的八個(gè)年輕人很快離開了他纱控，自立門戶政敢。
這八個(gè)人的第一選擇是找一個(gè)能夠雇傭他們八個(gè)人的大公司。有一個(gè)做投資的人一直在幫助他們唾那，這個(gè)人叫阿瑟.洛克褪尝，他后來被人稱為“風(fēng)險(xiǎn)投資之父”，他幫助八叛逆介紹到了仙童公司避诽。之后仙童公司成立了仙童半導(dǎo)體子公司沙庐。在發(fā)展了一段時(shí)間之后，仙童內(nèi)部出現(xiàn)了很大的問題拱雏，管理方式陳舊铸抑，同時(shí)衷模，電子產(chǎn)業(yè)也進(jìn)入了衰退期蒲赂。大批的人才選擇離開滥嘴。之前的“風(fēng)險(xiǎn)投資之父”就答應(yīng)諾伊斯幫他成立公司职祷，給他找錢。當(dāng)時(shí)帶出的另一個(gè)人就是戈登.摩爾有梆，也就是發(fā)明了“摩爾定律”的摩爾。
諾伊斯和摩爾出走之后饺汹，成立了現(xiàn)代科技史上最重要的一家公司痰催，它的名字就是英特爾。而英特爾的創(chuàng)立還標(biāo)志著“硅谷”這個(gè)詞的由來逸吵。當(dāng)時(shí)仙童半導(dǎo)體迅速倒塌扫皱，于是無數(shù)的員工都出來投身創(chuàng)業(yè)的浪潮捷绑，這些人創(chuàng)立的都是以“硅”為核心材料的半導(dǎo)體公司。之后段多，硅谷這個(gè)引領(lǐng)了人類近五十年科技的地方进苍，就正式誕生了鸭叙。
然而為什么英特爾這家公司如此重要，以及它對(duì)之后的科技企業(yè)究竟有什么樣的影響呢柄延？
英特爾給硅谷定下的基調(diào)缀程，最重要的是三個(gè)方面：
一是技術(shù)至上與人才至上的企業(yè)文化杨凑；
二是摩爾定律對(duì)整個(gè)行業(yè)的推動(dòng)；
三是英特爾對(duì)硅谷的投資和融資行業(yè)的影響撩满。
摩爾定律：
當(dāng)價(jià)格不變時(shí)，集成電路上可容納的元器件的數(shù)目昭躺，約每隔18-24個(gè)月便會(huì)增加一倍伪嫁，性能也將提升一倍张咳。換言之，每一美元所能買到的電腦性能葱峡，將每隔18-24個(gè)月翻一倍以上龙助。
這一定律揭示了信息技術(shù)進(jìn)步的速度。
關(guān)于英特爾有三個(gè)最重要的人物：戈登.摩爾脆淹、鮑勃.諾伊斯和安迪.格魯夫盖溺。英特爾三人組有著特別微妙和互補(bǔ)的關(guān)系，這種組合對(duì)后來的公司烘嘱，不管在功能蝇庭、性格和精神方面捡硅，都有著極大的啟發(fā)和開創(chuàng)的意義。
英特爾留給我們的另一項(xiàng)偉大的資產(chǎn)是：它的管理思想北发。不得不提它的管理者安迪.格魯夫琳拨。他在任時(shí)有兩個(gè)重大的商業(yè)決策：一個(gè)是在危急時(shí)刻仍加大投資狱庇，另一個(gè)是關(guān)閉存儲(chǔ)器業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型密任。
