DISC 四種行為風格分別是：
D：Dominance截驮，支配型，通常是指揮者末荐，關注事侧纯，比較直接，目標明確甲脏，反應迅速
I：Influence眶熬，影響型，通常是社交者块请，關注人娜氏，比較直接，熱愛交際墩新，幽默風趣
S：Steadiness 贸弥，穩(wěn)健型，通常是支持者海渊，關注人绵疲，比較間接，喜好和平臣疑，喜歡遷就別人
C盔憨，Compliance，謹慎型讯沈，通常是思考者郁岩，關注事，講究條理缺狠，追求卓越
據(jù)研究發(fā)現(xiàn)问慎，人的行為都是有傾向性的，所以有研究的價值挤茄。
可以通過研究行為如叼，干預過程，影響結果驮樊，而不是等結果發(fā)生了再去彌補薇正，這就是價值所在。
DISC的研究可以分兩個坐標軸囚衔，一個是關注人挖腰，另一個是關注事。也可以分直接或間接练湿。
不過不管是關注人猴仑、關注事，直接或間接都沒有對錯之分，其都是有其價值的辽俗。
