閱讀書籍《焦點(diǎn)解決－短期心理治療的應(yīng)用》
第四章焦點(diǎn)解決－團(tuán)體治療的介紹及一個小型的試探性研究年鸳。
一趴久、緒論
焦點(diǎn)解決團(tuán)體治療（SFGT）積極開發(fā)與運(yùn)用成員自身的資源，是在成員相互支持鼓勵的集聚下搔确，朝向個人與集體的目標(biāo)彼棍，而達(dá)成賦能與自我療愈效果的一種團(tuán)體治療歷程已添。
影響SFGT發(fā)展的主要來源包括：
1.短期治療的影響，
2.自主團(tuán)體的影響滥酥。
3.焦點(diǎn)解決短期心理治療的影響。
二畦幢、焦點(diǎn)解決團(tuán)體的簡介
（一）焦點(diǎn)解決團(tuán)體的動力坎吻。
SfGT特別強(qiáng)調(diào)潛能、成功與贊美宇葱，重視未來導(dǎo)向瘦真，積極開發(fā)成員的例外與資源，使這些例外與資源變?yōu)槌蓡T有力的支持力量黍瞧。
（二）焦點(diǎn)解決團(tuán)體的發(fā)展階段诸尽。
1.初始階段是建立團(tuán)體凝聚力與共融感的一個重要時段，以積極正向的開場印颤，辦別團(tuán)體成員的類型是來訪型您机、抱怨型或消費(fèi)型。
團(tuán)體做些什么不同的事對你會有幫助年局？團(tuán)體中發(fā)生哪些事是你一直希望看到的际看？
2.工作階段，團(tuán)體凝聚力增加矢否，成員也開始致力于個人問題解決的履行仲闽。這周與上一周之間，你有一點(diǎn)點(diǎn)什么不同僵朗？你是怎么做到的赖欣？誰注意到你的不同？還有呢验庙？
成員的目標(biāo)及團(tuán)體的目標(biāo)都需要在團(tuán)體中有回顧與修改的機(jī)會顶吮，因?yàn)檫@樣可以鼓勵成員變?yōu)閳F(tuán)體的中心或主動的角色。
3.當(dāng)成員同意他們已經(jīng)處于解決問題的方向或表示已經(jīng)解決問題時壶谒，團(tuán)體即可結(jié)束云矫。
（三）焦點(diǎn)解決團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)者角色。
1.建構(gòu)積極正向的團(tuán)體環(huán)境汗菜，創(chuàng)造合作凝聚的團(tuán)體氣氛让禀，SFGT領(lǐng)導(dǎo)者會以尊重好奇的態(tài)度來了解成員、與成員互動陨界，時時留意成員本身所具備的能力巡揍，適時提出注解，激勵成員善用資源菌瘪。
2.以解決導(dǎo)向的領(lǐng)導(dǎo)技巧介入腮敌。
為達(dá)到sFGT的效果領(lǐng)導(dǎo)者會大量運(yùn)用解決導(dǎo)向的介入技巧阱当，以協(xié)助成員探索問題以外的正向力量糜工，設(shè)定出具體的治療目標(biāo)弊添，而能以不同的正向的眼光來看問題，解決問題捌木，而強(qiáng)化其賦能感油坝。協(xié)助成員了解新的解決策略是新的嘗試，而非成功的保證刨裆，尤其探討未能成功的嘗試成果澈圈，將有助于連續(xù)成功的發(fā)生。
（四）焦點(diǎn)解決團(tuán)隊(duì)治療的類型與方案帆啃。
1.一次團(tuán)隊(duì)瞬女。
2.主題一式短期團(tuán)體，通常進(jìn)行4至8次努潘。
3.結(jié)合其他取向的團(tuán)體诽偷，進(jìn)行8～12次。
4.訓(xùn)練教導(dǎo)團(tuán)體
5.組織咨詢團(tuán)隊(duì)團(tuán)體疯坤。
催化SFGT發(fā)展的活動包括：
1.水晶球冥想
2.腦力激蕩：頭腦風(fēng)暴渤刃。
3.角色扮演或進(jìn)行心理劇：軍事推演贴膘。
4.解決之道的繪圖活動卖子。
5.對錄像帶的表現(xiàn)予以正向反饋。
