首先是關(guān)于組織架構(gòu)业崖，從人力資源管理的角度來(lái)說(shuō)，一個(gè)組織最基本也是最核心的就是他的組織架構(gòu)蓄愁，組織架構(gòu)是一個(gè)組織業(yè)務(wù)双炕、管理、用人模式和文化的承載撮抓，簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)組織架構(gòu)就是農(nóng)田規(guī)劃妇斤，有了農(nóng)田規(guī)劃我們才可以知道要種什么菜，要挖多少坑，要施多少肥站超。來(lái)到佰特的這一個(gè)多月里來(lái)荸恕，在組織架構(gòu)上我最喜歡的就是以業(yè)務(wù)為核心的業(yè)務(wù)決策團(tuán)隊(duì)PPT和最近才建立的以運(yùn)營(yíng)支持為核心的RMB（不確定是否是最終名稱(chēng)），這很好的體現(xiàn)出組織在管理決策上的民主與公平死相，防止了一家獨(dú)大也降低了決策風(fēng)險(xiǎn)戚炫。我個(gè)人是希望這兩個(gè)部門(mén)可以作為企業(yè)管理精神的地基，以此建立一套真正的平等公平的管理體系媳纬。同時(shí)也希望隨著各個(gè)坑的人員的到位双肤，這兩個(gè)管理決策部門(mén)的人可以將手頭雜事分解整理下去，可以將更多的精力放在為員工解決問(wèn)題和福利上面钮惠。
第二個(gè)是我個(gè)人非常喜歡的一個(gè)東西茅糜，動(dòng)態(tài)。比起死板的周報(bào)素挽，動(dòng)態(tài)的命名就讓我感覺(jué)更像是微信的朋友圈蔑赘，一樣的自由表達(dá)和記錄生活的地方。我覺(jué)得這是一家以平等協(xié)商和尊重權(quán)力為主要管理精神的機(jī)構(gòu)最基本的一點(diǎn)预明∷跞“你可以反對(duì)、不認(rèn)同撰糠、不喜歡我的觀點(diǎn)酥馍，但你沒(méi)有權(quán)利剝奪我的言論自由”權(quán)力是人與生俱來(lái)的東西，不能通過(guò)懲罰或其他方式來(lái)限制甚至逼迫放棄自己的權(quán)力阅酪。這也是對(duì)人的最起碼的尊重旨袒，所以和朋友圈一樣的動(dòng)態(tài)真正的成為了承載我們思想的平臺(tái)，不論是工作記錄也好术辐、對(duì)問(wèn)題的吐槽也好砚尽，這對(duì)佰特來(lái)說(shuō)都是十分寶貴且無(wú)可替代的，因?yàn)檫@是文化的一部分辉词。
我在朋友圈說(shuō)的“What is right必孤？Do we fear more of rights been deprived than owning them”也就是說(shuō)我們害怕的不是行駛自己的權(quán)力而是害怕在行駛權(quán)力后會(huì)受到的懲罰。就像孩子一樣瑞躺，明明沒(méi)有做錯(cuò)上面卻受到了父母的責(zé)罰敷搪，久而久之他就會(huì)喪失行駛自己權(quán)力的勇氣，思維也會(huì)變得惟命是從隘蝎，不會(huì)思考购啄、不會(huì)選擇、不敢反對(duì)嘱么、不敢say no狮含，那害怕的樣子讓人心疼又憤怒顽悼，因?yàn)楹ε露桓易鲎约菏且患嗝纯尚τ值氖虑榘 ?/p>
但同樣的，在行駛自己權(quán)力的同時(shí)也當(dāng)尊重他人的權(quán)力几迄，每個(gè)人都有自己的選擇權(quán)蔚龙，在工作中也是如此，每個(gè)人都有自己的工作安排映胁，在尊重他人工作安排的同時(shí)木羹，考慮到團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率的問(wèn)題，應(yīng)當(dāng)以建議和引導(dǎo)自我發(fā)掘的方式去提高團(tuán)隊(duì)工作效率解孙，而應(yīng)該以命令和要求的方式去主張自己權(quán)力而侵犯到他人的權(quán)力坑填。
同時(shí)大部分事情都需要一個(gè)plan b才能保持臨危不亂、穩(wěn)若泰山弛姜，遇到問(wèn)題先從自身尋找原因和解決方案脐瑰，調(diào)整好自己的情緒再去和相關(guān)人員溝通，問(wèn)題永遠(yuǎn)都不會(huì)只出在一個(gè)人身上廷臼。所以先穩(wěn)住自身情緒再去溝通苍在，如果溝通都無(wú)法解決問(wèn)題那一定是溝通的方式、方法荠商、時(shí)間或?qū)ο蟪隽藛?wèn)題寂恬。在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中溝通是最有效的也是唯一一種解決問(wèn)題的方式，但溝通的首要條件就是對(duì)自身情緒的控制莱没，意見(jiàn)不一和分歧是常有的事初肉，遇到一次溝通無(wú)法解決的問(wèn)題那就出去走一走、喝杯茶郊愧、吃點(diǎn)東西朴译，自我反思下井佑，曾子曰吾日三省吾身属铁，再去溝通，往往就更容易達(dá)成一致躬翁，這也是修心最基本的一條原則焦蘑。
