作為人抡句，是正確還是錯(cuò)誤，是符合還是違反基本的倫理道德——我把這一條當(dāng)作人生最重要的規(guī)范銘記在心杠愧，畢生堅(jiān)守不渝待榔。——稻盛和夫
在《哈佛商業(yè)評(píng)論》2019年9月刊中流济，有一篇文章調(diào)查和分析了員工敬業(yè)度锐锣，全球范圍內(nèi)的只有16%的員工全身心投入工作，84%的員工只是在走過場(chǎng)混日子绳瘟。這個(gè)結(jié)論乍一看非常讓人震驚雕憔，轉(zhuǎn)念一想又在預(yù)料之中，這跟帕累托法則重疊度很高嘛糖声，能投入工作并取得成功的人遠(yuǎn)遠(yuǎn)少于16%斤彼。
那如何提升敬業(yè)度呢？文章給出的方案是融入團(tuán)隊(duì)姨丈、重視信任畅卓、以人為本、共同學(xué)習(xí)等等蟋恬，這是組織的角度翁潘，很不錯(cuò)。從個(gè)體的角度歼争，喜歡自己的工作拜马，「干一行渗勘，愛一行」是一個(gè)不錯(cuò)的方法，盡管這個(gè)道理顯得過于樸實(shí)無華俩莽。極度認(rèn)真地干一個(gè)事情旺坠，遲早取得不錯(cuò)的結(jié)果，能力也得到提升扮超，從而進(jìn)入「正循環(huán)」增強(qiáng)回路取刃。
在總結(jié)和分享原則方面，瑞·達(dá)里奧和稻盛和夫都非常值得敬佩出刷，他們通過總結(jié)和踐行原則取得成功璧疗，并在他們?nèi)松摹傅谌A段」，傾囊相授馁龟。周末翻看公司讀書會(huì)活動(dòng)書目——稻盛和夫的《活法》崩侠，我從中總結(jié)了十個(gè)原則，其中一些與我們團(tuán)隊(duì)去年的「1100躍遷成長項(xiàng)目」理念不謀而同坷檩，希望也能助你實(shí)現(xiàn)成功的人生和經(jīng)營却音。
稻盛和夫一生創(chuàng)辦了兩家世界500強(qiáng)公司——京瓷和KDDI，并在晚年拯救了瀕臨破產(chǎn)的日航矢炼。
原則一：人生和經(jīng)營的原理原則以單純?yōu)楹孟灯埃プ?fù)雜現(xiàn)象背后單純的本質(zhì)。稻盛和夫認(rèn)為最重要的原則是“作為人裸删，何謂正確八拱？”作為人阵赠，是正確還是錯(cuò)誤涯塔，是好還是壞，是可做還是不可做清蚀，這些制約人們行為的道德和倫理匕荸，應(yīng)該原封不動(dòng)照搬過來，當(dāng)作經(jīng)營企業(yè)的指針和判斷事物的基準(zhǔn)枷邪。依照這一基準(zhǔn)榛搔，將正確的事情以正確的方式貫徹始終。
**原則二：為消費(fèi)者提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)才是企業(yè)經(jīng)營的根本东揣，不在公司的利益或面子践惑，而是看怎么做對(duì)社會(huì)和世人有利。 **
原則三：死守原則嘶卧，原理原則必須以堅(jiān)強(qiáng)的意志貫徹落實(shí)才有意義尔觉。沒有基準(zhǔn)的判斷，就像沒有燈光而在漆黑的夜里行走芥吟，就像沒有航海圖而在茫茫大海里航行侦铜。必須時(shí)刻保持一顆反省之心专甩，對(duì)自己的所作所為自省自勉。
原則四：人生·工作的結(jié)果＝思維方式×熱情×能力钉稍〉佣悖“思維方式”決定人生方向。
- 能力天生贡未，才能种樱、智商、健康等俊卤「淄校【0~100】
- 熱情是指工作的努力程度●埃【0~100】
- 思維方式指人的心態(tài)俐镐，人對(duì)于人生的態(tài)度（哲學(xué)、理念和思想等）哺哼∨迥ǎ【-100~100】
**原則五：自己的人生之戲如何編演——“每一天都極度認(rèn)真”。 **缺少認(rèn)真和熱情取董，不管你擁有多么過人的才智棍苹，不管你希望擁有多么正確的思維方式，你的人生仍將難見碩果茵汰。想要構(gòu)思情節(jié)精彩枢里、布局縝密的劇本，想把劇目大綱變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)蹂午，最需要的就是“極度”的認(rèn)真栏豺。
原則六：“體驗(yàn)重于知識(shí)”，“知”未必等于“會(huì)”豆胸。成就偉大事業(yè)的智慧只能從經(jīng)驗(yàn)的積累中才能獲得奥洼。只有親身參與的體驗(yàn)才是最寶貴的財(cái)富，所謂「知之真切篤實(shí)處即是行晚胡，行之明覺精察處即是知灵奖。知行功夫，本不可離」估盘。
原則七：“完整地過好今天瓷患，就能看到明天”。不必為將來的成就莫名焦慮遣妥，只要認(rèn)真過好今天這一天擅编，自然就能看清明天。 自然界的一切生物都在規(guī)定的期限內(nèi)燥透，緊緊把握自己生存的每一分每一秒沙咏，拼命活在當(dāng)下這一刻辨图，才使渺小的生命得以延續(xù)。
原則八：喜歡自己的工作肢藐，“喜歡”就是最大的動(dòng)力故河，意愿、勤奮以至成功吆豹，這一切都產(chǎn)生于“喜歡”這個(gè)母體鱼的。無論什么工作，只要全力以赴把它做成痘煤，就會(huì)產(chǎn)生成就感和自信心凑阶，產(chǎn)生向新目標(biāo)挑戰(zhàn)的渴望。在這過程中就會(huì)更加喜歡自己的工作衷快。在這樣的精神狀態(tài)之下宙橱，再努力也不覺得苦，就能做出了不起的成績(jī)蘸拔。
原則九：“喜歡”和“投入”是硬幣的正反兩面师郑，兩者之間是因果循環(huán)的關(guān)系：因?yàn)橄矚g就會(huì)投入工作；在投入工作的過程中就會(huì)產(chǎn)生喜歡调窍，誠實(shí)地宝冕、認(rèn)真地、拼命地工作邓萨。不管你有多大的能力地梨，但不能戰(zhàn)勝自己貪圖安逸之心，不肯努力奮斗缔恳，“不能發(fā)揮自己天賦之才”宝剖，從這個(gè)意義上講，就是缺乏發(fā)揮自己能力的能力褐耳。
原則十：二維的問題放在三維的空間來觀察诈闺，就能得出簡(jiǎn)單明快的答案渴庆。我們應(yīng)該具備把事情簡(jiǎn)單化铃芦、直接抓住事物本質(zhì)的“高層次的眼光”。擺脫私心襟雷、利己心的束縛刃滓，走出利害和執(zhí)著的圈子，從光明正大的利他心出發(fā)耸弄，就能公正的咧虎、準(zhǔn)確的判斷，關(guān)鍵是有一雙純凈的不帶偏見的眼睛计呈，不被細(xì)枝末節(jié)所蒙蔽砰诵，直奔問題的根源征唬。
無論是組織還是個(gè)體，沒有原則的總結(jié)茁彭、實(shí)踐总寒、修正，就無法實(shí)現(xiàn)「精進(jìn)」理肺。道理都是這些道理摄闸，原則也都是這些原則，我們自個(gè)也能總結(jié)幾條妹萨，沒啥稀奇的年枕，可有幾人能真切篤實(shí)處？就像「好記性不如爛筆頭」這樣的道理乎完，我們聽了無數(shù)遍熏兄，心理學(xué)研究也證實(shí)了非常有助于記憶，可我們通常還是左耳進(jìn)右耳出树姨，不是這樣嗎霍弹？
< 全文完 >
