嚴把三關(guān)?規(guī)范公務(wù)員調(diào)任工作
嚴把調(diào)任資格關(guān)夫晌。嚴格實行任前審核制读第。按照公務(wù)員調(diào)任有關(guān)規(guī)定，堅持“符合條件的一個不漏纲岭，不符合條件的一個不進”原則抹竹，嚴把調(diào)任資格條件關(guān)，并按照相關(guān)規(guī)定認真查閱干部人事檔案止潮，從嚴從實從細審核擬調(diào)任人員“三齡兩歷一身份”窃判、干部提拔轉(zhuǎn)任過程性資料、工資關(guān)系等重要信息喇闸，確保擬調(diào)任人員符合調(diào)任資格條件袄琳。做到人崗相適、人事相宜燃乍。
嚴把調(diào)任程序關(guān)唆樊。嚴格按照“確定調(diào)任職位及調(diào)任條件，提出調(diào)任人選橘沥，組織考察窗轩，征求紀檢監(jiān)察部門、政法部門意見座咆，集體討論決定痢艺，調(diào)任公示”等程序開展調(diào)任工作仓洼，全面考察調(diào)任人選德、能堤舒、勤色建、績、廉等方面表現(xiàn)舌缤，突出政治標準箕戳，注重了解政治理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)素養(yǎng)国撵、執(zhí)行力陵吸、創(chuàng)新思維、統(tǒng)籌規(guī)劃等方面能力介牙，深入考察政治忠誠壮虫、政治定力、政治擔(dān)當环础、政治能力囚似、政治自律等方面情況，嚴把政治關(guān)线得、品行關(guān)饶唤、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)贯钩、廉潔關(guān)募狂，做到“規(guī)定動作一個不少”，確保調(diào)任工作公平魏保、公正熬尺、公開。
嚴把紀律監(jiān)督關(guān)谓罗。嚴格按照調(diào)任程序規(guī)定辦理，對擬調(diào)任人選及時征求有關(guān)部門的意見并全面實行全程記實制季二，從動議檩咱、考察、討論決定到任職等每道程序胯舷、每個事項都如實記錄刻蚯、實況反映并形成文書檔案，為準確界定責(zé)任提供了基本依據(jù)桑嘶。嚴格執(zhí)行標準炊汹，一把尺子量到底，綜合政治素質(zhì)考察逃顶、干部人事檔案等意見讨便，據(jù)實從嚴認定充甚、統(tǒng)一認定，做到執(zhí)行政策不打折扣霸褒、審批把關(guān)不偏不倚伴找，杜絕違規(guī)進入公務(wù)員隊伍現(xiàn)象發(fā)生。
