? ? ? 霍蘭德職業(yè)類型理論奋救、帕森斯-特質(zhì)因素理論紧憾、施恩的五種職業(yè)錨和舒伯的終身職業(yè)生涯發(fā)展，這些是上節(jié)課我們學(xué)習(xí)的理論又厉。而從上述五種理論中延伸到自己的未來職業(yè)發(fā)展規(guī)劃九府，我發(fā)現(xiàn)有不一樣的思想和維度。
? ? ? 第一是霍蘭德職業(yè)類型理論覆致，它是從現(xiàn)實型侄旬、研究型、藝術(shù)型煌妈、社會型儡羔、企業(yè)型和傳統(tǒng)型六個方面來看的宣羊。我學(xué)習(xí)人力資源管理這個專業(yè)，而不同的職業(yè)的社會責(zé)任汰蜘、工作特點仇冯、滿意度、工作風(fēng)格和考評機(jī)制各不相同∽宀伲現(xiàn)代人力資源管理的基本原則是將合適的人放在合適的崗位上苛坚。對于我來說，假設(shè)我是人力資源管理師色难，我的職責(zé)就是根據(jù)應(yīng)聘者的能力個性和行為方式選出合適他的崗位泼舱，現(xiàn)在，對象是我自己〖侠颍現(xiàn)實是娇昙，我喜歡法學(xué)，而父母希望我去學(xué)習(xí)法律笤妙；研究個人現(xiàn)實情況冒掌，在人力資源管理專業(yè)，我學(xué)到更多的是管理和溝通蹲盘。而在藝術(shù)方面股毫，我傾向鋼琴和跆拳道；社會上辜限，我更擅長于管理和組織皇拣。
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? 第二是帕森斯-特質(zhì)因素理論严蓖，我將向大家分析和解剖我的思想薄嫡。我的能力，首先颗胡，對各個事物有較強(qiáng)的適應(yīng)能力毫深，且較具有忍耐性；其次毒姨，我善于組織大家進(jìn)行集體活動哑蔫，具有親和力；然后弧呐，我思想比較大膽闸迷，敢于提出是非對錯。我的興趣是運動和音樂俘枫，將來我可以在公司舉辦年會或者是集體度假時進(jìn)行籌辦和表演腥沽。我的人格是屬于忍耐型，當(dāng)出一時沖動的想法鸠蚪，我會克制自己今阳，在公司里也可以和同事愉快相處师溅。要知道，無論是組織還是公司盾舌，都需要策略墓臭，一份完美的策略和較強(qiáng)的執(zhí)行力是非常符合發(fā)展自己的要求。例如妖谴，在公司舉辦晚會時窿锉，布置現(xiàn)場要做到不浪費物資和分工明確，必須要讓各位員工站好自己的位置膝舅，在進(jìn)行合作榆综。職業(yè)信息調(diào)查，我未來希望可以進(jìn)外企工作铸史，在這個情況下鼻疮，我必須過英語四六級甚至通過雅思考試，然后分析我所選擇的外企發(fā)展發(fā)現(xiàn)和定位崗位的發(fā)展效益琳轿，是否有上升空間判沟。在大學(xué)期間通過考研和獲得相關(guān)證書。
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? 第三是施恩的五種職業(yè)錨崭篡。我是管理型和技術(shù)型挪哄，我在大二將為輔修法學(xué)而努力，因此在這個學(xué)期要在專業(yè)前十琉闪。同是在班里任職團(tuán)支書將會更有助于我增強(qiáng)管理能力迹炼，更能在未來應(yīng)對突發(fā)狀況 。?
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? 第四是舒伯的終身職業(yè)生涯發(fā)展理論颠毙，眾所周知斯入，活到老學(xué)到老，我尚年輕蛀蜜，更要具有挑戰(zhàn)性刻两，而且，在工作期間滴某，發(fā)展頭腦能提升自己的價值磅摹，不僅僅是學(xué)習(xí)知識方面，還有體健運動霎奢。我現(xiàn)處在15歲至25歲之間户誓，是一個奮斗拼搏的階段，在此我明確自己的職業(yè)偏好是介于管理和法律之間幕侠，并以此為方向作為我大學(xué)學(xué)習(xí)的船帆帝美，將得以終身受用。
? ? ? 以夢為馬橙依，執(zhí)書云天下证舟！
