文/鄭志杰
前段時(shí)間弄屡，在我的郵箱里收到一份簡歷，也是一份非常典型不符合錄用要求的簡歷鞋诗，其中有諸多的不足，看看究竟問題處在哪里迈嘹？如何改正削彬？才能獲得更多的面試機(jī)會(huì)......
問題點(diǎn)1.照片
有些公司要求應(yīng)聘者在簡歷上附上一張單寸免冠照片，可是偏偏有些職場新人秀仲，不走正規(guī)路線融痛，來一張“大頭貼”，自我感覺特美神僵、特酷雁刷，孰不知，適得其反保礼。
你可知道規(guī)范企業(yè)的面試官要求嚴(yán)格沛励，如此一張美照，叫人情何以堪炮障。你又不具備像范爺目派、湯唯的美貌容顏，隨便擺個(gè)pose就能驚艷全場胁赢。使用不標(biāo)準(zhǔn)的照片企蹭，不僅不會(huì)給你加分，反而認(rèn)為你個(gè)性化太強(qiáng)智末、不懂規(guī)矩谅摄。你會(huì)不符合企業(yè)文化要求之名，直接把簡歷擱在一邊系馆，石沉大海送漠，繼續(xù)尋找靠譜的候選人，記得穿上你的職業(yè)裝由蘑，使用標(biāo)準(zhǔn)的單寸免冠照片螺男。
問題點(diǎn)2.個(gè)人興趣愛好
這一欄的填寫應(yīng)該說是最簡單的，個(gè)人愛好如：旅游纵穿、音樂下隧、足球、乒乓球谓媒、閱讀......
但是有人直接填個(gè)“沒有”淆院，這是什么意識(shí)？好像要與世隔絕的節(jié)奏？沒有一點(diǎn)愛好土辩，那是不可能的事支救，這樣做法相當(dāng)不理智，因?yàn)槊嬖嚬僖话銜?huì)問：“你的興趣愛好是什么拷淘？”哪怕真的沒有特別感興趣的各墨，填個(gè)喜歡閱讀、足球启涯、籃球都可以贬堵，人家也不會(huì)去調(diào)查。萬一碰到面試官是籃球迷结洼、足球迷黎做，你就有話題可聊，你就假裝向他請(qǐng)教松忍，你就可以暗自竊喜蒸殿，你就有工作機(jī)會(huì)。這叫靈活鸣峭，不叫拍馬屁宏所，你的目的不就是要通過面試？獲得offer.你可好摊溶，非得讓面試官給你扣上一個(gè)沒有激情楣铁、不熱愛生活的帽子，直接ps掉更扁。
問題點(diǎn)3.工作時(shí)間段
工作時(shí)間段這在簡歷中是相當(dāng)重要盖腕，一般面試官會(huì)重點(diǎn)看。如果你是2年工作經(jīng)驗(yàn)浓镜，換了4家單位溃列，對(duì)不起直接淘汰，不會(huì)和你浪費(fèi)時(shí)間膛薛。有經(jīng)驗(yàn)的面試官會(huì)測算你下一次的跳槽時(shí)間听隐，因?yàn)槟愕奶垲l率是每6個(gè)月一次，這相當(dāng)頻繁了哄啄。
你說有什么經(jīng)驗(yàn)可談雅任，只會(huì)產(chǎn)生負(fù)面印象——不穩(wěn)定。企業(yè)招的是有一定職業(yè)素養(yǎng)的員工咨跌，給人踏實(shí)穩(wěn)定的感覺沪么。不然就象眾多逛菜市場的路人，只是一個(gè)匆匆過客锌半。所以千萬要記住禽车，沒有在一家企業(yè)呆上3年以上，不要輕易跳槽，因?yàn)槟銢]有更多的經(jīng)驗(yàn)和業(yè)績殉摔，是不會(huì)增值和升職的州胳。你的處境只會(huì)是這樣：不是正在跳槽，就是在跳槽的路上逸月。
問題點(diǎn)4.崗位
在你的簡歷上出現(xiàn)五花八門的崗位，如話務(wù)員碗硬、檢驗(yàn)員瓤湘、倉管員、技術(shù)員肛响。那就會(huì)很尷尬，一個(gè)人能精通這么多崗位嗎惜索？面試官就會(huì)聯(lián)想到你是個(gè)沒有任何職業(yè)規(guī)劃特笋，沒有任何目標(biāo)的人，猶如無頭蒼蠅巾兆，到處亂撞猎物，最后弄的自己遍體鱗傷。
老師說過要“干一行愛一行角塑，行行出狀元”蔫磨，似乎你把這話拋在了腦后。面試官會(huì)看上你嗎圃伶？沒有專業(yè)知識(shí)堤如，沒有想法，不宜培養(yǎng)窒朋，直接out搀罢。你要想博得面試官的青睞，就必須在某一領(lǐng)域有所特長侥猩，專注于一個(gè)崗位榔至，只要做到“人無我有，人有我優(yōu)欺劳，人優(yōu)我精唧取，人優(yōu)我絕”的程度，你就會(huì)有更多更好的機(jī)遇划提，職場通道才會(huì)更加順暢枫弟。難道不是嗎？
問題5.自我評(píng)價(jià)
你在簡歷上來一句“比較笨鹏往、不會(huì)說話媒区，老實(shí)人，喜歡獨(dú)來獨(dú)往⊥噤觯”的自我評(píng)價(jià)绪爸。面試官就會(huì)看著你，這人是否弱智宙攻，是否有精神問題奠货，居然敢如此明目張膽地寫出真實(shí)的自我。自然他也不會(huì)過多地測試你的專業(yè)知識(shí)座掘。他會(huì)很委婉向你了解非工作的事情递惋，只是想打發(fā)你的時(shí)間，和你調(diào)侃一下溢陪，畢竟跑一趟路面試不容易萍虽。他甚至送你出門前，會(huì)送你一句話形真，以后在簡歷上寫自我評(píng)價(jià)的時(shí)候杉编，一定要想好再寫，知道不咆霜。不必這么“老實(shí)”邓馒，不然會(huì)比較難找到工作。
你如果真的想寫好自我評(píng)價(jià)蛾坯，例如可以這樣：“本人溝通能力良好光酣，樂于助人，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)脉课；為人誠實(shí)救军，工作勤奮認(rèn)真√攘悖”這樣至少能讓面試官感覺你的團(tuán)隊(duì)意識(shí)不錯(cuò)缤言，為人也善良，不要小看這點(diǎn)视事，大多數(shù)企業(yè)還是很喜歡團(tuán)隊(duì)意識(shí)好的員工胆萧。記住多一些正能量的詞語，會(huì)起到畫龍點(diǎn)睛的作用俐东，也能得到意外的驚喜跌穗。
問題點(diǎn)6.其他要求
你為什么要寫“最好不要加班、時(shí)間自由”虏辫？你擺明向面試官提出要求蚌吸，我拒絕加班的意識(shí)，對(duì)不起砌庄！你爸不是李剛羹唠。企業(yè)不是你家開的奕枢，還要談條件，沒有一點(diǎn)敬業(yè)精神佩微，這樣的人缝彬，不錄用。企業(yè)上班時(shí)間是有要求的哺眯，所謂“國有國法谷浅，家有家規(guī)”。只有遵守制度奶卓，才能符合企業(yè)的用人標(biāo)準(zhǔn)一疯，否者就會(huì)遭受淘汰。
你要么不寫夺姑，要么可以這樣寫“提供晉升平臺(tái)墩邀、培訓(xùn)機(jī)會(huì)、享受五險(xiǎn)”等福利性的盏浙。這就會(huì)給面試官帶來眉睹，你這人有上進(jìn)心，愛學(xué)習(xí)只盹，有潛力的感覺辣往，在你的面試過程中會(huì)錦上添花兔院，贏得好感殖卑。
簡歷就像人的一張臉面，當(dāng)你越重視自己坊萝，就會(huì)越精雕細(xì)琢孵稽，你越精雕細(xì)琢，你就越有價(jià)值十偶。
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