在工作中你有沒有發(fā)現(xiàn)末患，有的人學東西很快，跟著前輩做幾個項目下來哮针，自己也可以獨擋一面步淹，雖然也會出錯，但幾乎不會犯相同的錯誤诚撵，他也會在錯誤中吸取教訓缭裆，讓自己更強大；而有的人有多年工作經(jīng)驗寿烟，掛在嘴邊的話經(jīng)常是澈驼，“我沒有功勞還有苦勞”，做事更多是簡單重復筛武，能力并沒有多大提升缝其。
其實大多數(shù)人智力相差并不大，為什么在相同的環(huán)境下徘六，經(jīng)過一段時間后能力會有這么大差別呢内边？
根據(jù)研究表明，簡單重復1萬次待锈，不如有效復盤1次漠其。
《復盤高手》一書詳細介紹了復盤的基本理念、工具和流程，并結(jié)合具體學習和生活中的案例和屎、場景拴驮，詳細講解了復盤工具的落地應(yīng)用方法，幫助大家在日常的工作和生活中更有效地利用復盤來提升個人成長效率柴信，快速進階套啤，成為復盤高手。
作者鄭強随常，國家二級心理咨詢師潜沦，復盤方法論模型提出者，資深千億級企業(yè)培訓負責人绪氛，專注于復盤及培訓領(lǐng)域的研究超過10年止潮。
這本書可以幫助想積極努力的職場人，告別低質(zhì)量的努力钞楼，讓自己更加高效喇闸，不斷精進。
有效復盤模型分為三個步驟询件，觀察——反思——行動燃乍，通過這幾個步驟，可以幫我們從過去的行為中汲取經(jīng)驗和教訓宛琅，并指導未來行動刻蟹。
1. 觀察
我們要有勇氣直面過去的成績或失敗，真實還原過往事件嘿辟，是復盤的開始舆瘪。
觀察主要有兩個內(nèi)容，一個是目標红伦，一個是事件英古。
對于目標，我們做這件事的目標是什么昙读？行為是否達成了既定目標召调？
對于事件，要清晰的回顧真實事件蛮浑，避免主觀影響的影響唠叛，不要把推測當事實。
比如沮稚，我們讀一本書的目的是什么艺沼？是學習書里的內(nèi)容還是僅僅休閑？是如何閱讀的蕴掏？閱讀過程中發(fā)生了什么障般，有沒有記筆記调鲸？進行了哪些思考？多長時間讀完的剩拢？
2. 反思
蘇格拉底說线得，未經(jīng)反省的人生不值得過饶唤。
復盤中最終能否取得卓有成效的復盤成果徐伐，還是只得到淺嘗輒止的行動方案，關(guān)鍵點在于我們是否充分有效地對內(nèi)容進行了分析和反思募狂。
設(shè)定的目標對于我們達成總目標是否有關(guān)聯(lián)办素？如果與總目標關(guān)聯(lián)性不大，做這件事的意義是否充分祸穷？目標難度是否合理性穿，下一次可以如何調(diào)整？
我們的行為對達成目標是否適當雷滚，有沒有更好的方法需曾，有沒有改進空間等等。
比如祈远，讀一本書之后記住了哪些內(nèi)容呆万？是否學會了書里的方法？如何把這個方法應(yīng)用在工作和學習中车份？
3. 行動
復盤的最終目的是轉(zhuǎn)化為未來的行動谋减，它包含兩個方面，一個是計劃扫沼，一個是實施出爹。
根據(jù)反思結(jié)果，梳理出新的行動方案缎除，制定出合理的計劃严就，并落地執(zhí)行。
真正的高手做事都喜歡用笨方法器罐，也就是按照計劃按部就班的實施盈蛮，決不投機取巧，這需要強大的毅力技矮，特別是復雜繁瑣的行動抖誉，但只有這樣才能驗證新的計劃和方案是否合理，是否還可以更好衰倦。
子曰：學而不思則罔袒炉，思而不學則怠。工作中也是一樣樊零，每個項目都是學習提升的過程我磁，需要不斷反思孽文、復盤+行動，才能不斷做得更好夺艰。
