這兩天看了哈叔寫的《破局》，它是一本指導(dǎo)人們?cè)趺醋叱雒悦１舯铮蚱蒲矍暗睦Ь趾蜗荆业酵黄频姆较颍卦诟窬值臅?br>
決定一個(gè)人上限的往往不是能力凛驮，不是天賦裆站，也不是機(jī)遇，而是做人做事的格局黔夭。
作煮從思維—視界—做事—處事—溝通—管理六個(gè)緯度宏胯，給我們做了全方位的詮釋。對(duì)照自己平時(shí)想的本姥，真沒有作者想的深入肩袍！
我最喜歡這段話：職場(chǎng)中最應(yīng)該出現(xiàn)的畫面是，管理者和員工同在一條船上婚惫。管理者負(fù)責(zé)掌舵氛赐，員工努力劃船，大家一起經(jīng)歷風(fēng)雨先舷，一起吃肉喝酒鹰祸，到達(dá)彼岸。
在現(xiàn)實(shí)生活中密浑，這好像很難達(dá)到這樣的共贏局面，因?yàn)橘Y源不可多得粗井，大家都在拼命搶尔破！
每個(gè)人的能力不一樣，拿到的獎(jiǎng)勵(lì)肯定也不一樣浇衬！所以感覺像給我們畫大餅的書懒构！說到這，我格局真不夠大耘擂，還需要多看看書胆剧，學(xué)學(xué)過來人的大局覌。
我喜歡里面說管理者的這個(gè)例子：
劉備不擅長(zhǎng)沖鋒陷陣醉冤，他即使天天苦練秩霍，也很難達(dá)到張飛的水平；劉備也不擅長(zhǎng)謀略蚁阳，折騰了二十年仍沒有大的突破铃绒，這就是最好的證明。
但是螺捐，他擅長(zhǎng)管理和溝通颠悬，擅長(zhǎng)駕馭人心矮燎，擅長(zhǎng)控制情緒，擅長(zhǎng)當(dāng)一位領(lǐng)導(dǎo)者赔癌。事實(shí)證明诞外，劉備的確是一位優(yōu)秀的領(lǐng)袖。
這說明了什么灾票？
這說明每個(gè)人都有自己的價(jià)值峡谊。有些人看似一無是處，但身上總有一些閃光的地方铝条。所以靖苇，別小看任何一個(gè)人，包括自己班缰。
看了這本書贤壁，還是有很多讓人士氣高漲的地方！累了埠忘，開卷有益脾拆！
恭喜自己，兩天翻完一本書莹妒！讓不愛翻書的我名船，有閱讀的動(dòng)力！
