之前我說(shuō)過(guò)，所謂能力就是能夠調(diào)用的資源和掌握信息的多少鸽扁。
尤其是在職場(chǎng)蒜绽，管理層很大一部分權(quán)利來(lái)自于此，他有我們觸及不到的信息和無(wú)法調(diào)用的資源桶现。
所謂向上管理躲雅，就是想辦法調(diào)用領(lǐng)導(dǎo)手里的資源，因?yàn)樗俏覀兇蠼鸬V骡和。
如何才能調(diào)用吏夯，就仁者見仁了，巴結(jié)討好即横，在職場(chǎng)上各種手段層出不窮噪生。
如果你是領(lǐng)導(dǎo)，你要知道东囚，別人不會(huì)愛(ài)上你跺嗽，愛(ài)的是你能調(diào)用的資源。
今天其實(shí)想說(shuō)的是信息不對(duì)稱页藻，有時(shí)候桨嫁，你掌握的一個(gè)信息，別人不知道份帐，你就擁有了某種權(quán)利璃吧。
無(wú)論在哪個(gè)領(lǐng)域都是如此，即便是信息如何發(fā)達(dá)废境，共享的今天畜挨，仍然存在大量的信息不對(duì)稱。
但噩凹，有些初入職場(chǎng)的人巴元，很容易犯一個(gè)錯(cuò)誤，就是輕易地泄露自己掌握的某種很有價(jià)值的信息驮宴。
并不是不聰明逮刨，而是為了討好同事，刷存在感堵泽，或者顯示一下自己修己。
歷史上恢总，就有這樣一個(gè)例子：
前秦國(guó)主符生身體不舒服，招太醫(yī)程延睬愤，太醫(yī)看了之后片仿，很得意地說(shuō)，大王啊戴涝，沒(méi)啥大病滋戳，就是吃棗吃多了。
符生聽說(shuō)不是病啥刻，本來(lái)就放心了奸鸯，但一聽他說(shuō)自己吃棗吃多了，心里就低估可帽，你咋知道我昨天吃棗吃多了娄涩？難道，你一個(gè)大夫在我身邊都有眼線映跟。
太醫(yī)卒……
年輕的時(shí)候蓄拣，總是克制不住自己要彰顯自己的聰明，但聰明這個(gè)詞努隙，總覺(jué)得是小聰明球恤，略帶點(diǎn)貶義。
就好像說(shuō)某小孩荸镊，成績(jī)很差咽斧，家長(zhǎng)說(shuō)，我孩子很聰明躬存，就是不努力张惹，稍微努點(diǎn)力成績(jī)就上去了。
最典型的就是楊修之死岭洲。
聰明跟智慧宛逗，差好幾個(gè)等級(jí)。
有智慧的人盾剩，永遠(yuǎn)都不會(huì)顯得很聰明雷激，尤其是比領(lǐng)導(dǎo)聰明。
前年彪腔，在事業(yè)單位工作的老鄉(xiāng)侥锦，跟我說(shuō)了一件事。
他們單位有個(gè)小年輕德挣，跟領(lǐng)導(dǎo)走的比較近，有一次一起吃飯快毛，大家提到有個(gè)廣告采購(gòu)項(xiàng)目為啥是A公司中標(biāo)了格嗅，很是不解番挺。小年輕說(shuō)，他們?cè)谡袠?biāo)前屯掖，領(lǐng)導(dǎo)暗示過(guò)他玄柏，某主任的老婆在A公司是副總。
一桌人恍然大悟贴铜，沒(méi)多久這個(gè)項(xiàng)目就被人投訴了……
小年輕要把這個(gè)事告訴大家呢粪摘？
顯得自己聰明唄!
顯得自己跟領(lǐng)導(dǎo)走的很近，想讓大家高看一眼唄绍坝！
其實(shí)徘意，反思下自己，也經(jīng)常在別人面前賣機(jī)靈轩褐，讓大家覺(jué)得怎么樣椎咧，我分析的透徹吧！
還是幼稚把介，不夠沉穩(wěn)勤讽，沒(méi)有克服內(nèi)心那種總想融入群里的沖動(dòng)，總想表現(xiàn)自己的能耐拗踢，而又沒(méi)有控制好邊界脚牍。
人性，都是如此巢墅，很多人吃了虧诸狭，栽了大跟頭才會(huì)反思。
而像太醫(yī)程延砂缩、楊修可能就沒(méi)有機(jī)會(huì)作谚。
