我媽總是念叨,我們那時(shí)候進(jìn)一個(gè)單位就是干一輩子倘待,哪有像你們現(xiàn)在這樣跳來跳去的,一點(diǎn)都不安分组贺。
最近格格和鹿鹿換了好幾家工作凸舵,我一點(diǎn)都沒有不好的感覺,反而羨慕不已失尖。
換工作可以快速了解新行業(yè)啊奄,掌握新技能。
每個(gè)公司一入職就有新員工培訓(xùn)掀潮,有人手把手領(lǐng)你入行菇夸。公司新員工培訓(xùn)的內(nèi)容都是各職能部門的精華中的精華,研究過無數(shù)次仪吧,不斷根據(jù)新員工反饋進(jìn)行改進(jìn)庄新,再編寫而成的,讓新員工能馬上快速了解公司的概況薯鼠、制度和企業(yè)文化择诈。許多公司還有針對(duì)不同崗位對(duì)應(yīng)的專業(yè)技能培訓(xùn),比如說我們公司的質(zhì)檢員就需要通過質(zhì)量管理體系培訓(xùn)出皇,司機(jī)則需要考到外場駕駛證才能上崗羞芍。這樣等于一進(jìn)入公司,公司就給你滿級(jí)裝備郊艘,以后打怪也更方便荷科。
企業(yè)討厭頻繁跳槽的原因。
有些企業(yè)最討厭來了兩三天說不合適就走了的員工(比如我們公司)暇仲。這樣不管是對(duì)人力部門還是用人部門都會(huì)造成巨大損失步做。因?yàn)榛舜罅咳肆Τ杀菊衅福肼毢蟾蓛商煺f不干了奈附,又得重新去招聘全度,入職離職流程都要走一遍耗時(shí)耗力。如果員工是剛好在購買社保期間入職斥滤,然后馬上離職将鸵,他上班的工資不夠抵扣社保,就會(huì)造成賬面負(fù)數(shù)佑颇,還需要財(cái)務(wù)部門專門核算顶掉。用人部門一般都是人手緊缺才需要招人,招到人以后會(huì)馬上按新編制調(diào)整排班挑胸、業(yè)務(wù)分配等等痒筒,如果人馬上離職了,又需要花費(fèi)大量時(shí)間把相應(yīng)模塊調(diào)整過來,浪費(fèi)時(shí)間不說簿透,員工也會(huì)頗有微詞移袍。
在一個(gè)蘿卜一個(gè)坑的工業(yè)時(shí)代,頻繁跳槽是不受歡迎的老充。
在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的今天葡盗,各個(gè)公司都越來越聰明,為了節(jié)省培訓(xùn)成本啡浊,招聘時(shí)總會(huì)寫上希望有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)觅够。這句話說的就是要找別的公司已經(jīng)培訓(xùn)好了的熟手,上來就能馬上用巷嚣。我們公司經(jīng)常會(huì)有內(nèi)部招聘喘先,讓員工可以去挑戰(zhàn)一下新的工作崗位。還有許多兼職的工作崗位比如說各部門的通訊員流程管理員都是兼職的涂籽。利用內(nèi)部員工資源可以節(jié)省更多人力成本苹祟。
在大人脈時(shí)代砸抛,似乎招聘管理實(shí)習(xí)生的做法變少了评雌,企業(yè)需要的是精準(zhǔn)定位的人才。對(duì)比通過獵頭來尋找直焙,內(nèi)部員工介紹更有效率景东。
原因一:
內(nèi)部員工介紹的是他之前公司的同事,相處已久奔誓,對(duì)工作能力和人品都非常了解斤吐。獵頭只能看到冷冰冰的簡歷,最多是電話溝通厨喂。
原因二:
因?yàn)橛惺烊嗽诠竞痛耄唤榻B來的員工心理上更有安全感,他們可以以一幫一的形式快速對(duì)工作上手蜕煌。(獵頭介紹就只能依靠新員工培訓(xùn)派阱,沒有針對(duì)性一對(duì)一的關(guān)注,容易讓新員工感到被忽略斜纪,這也是短期內(nèi)員工快速流失的原因之一)
原因三:
由員工介紹的新員工可以快速融入公司社交圈贫母。有許多新員工入職,沒有辦法和老員工迅速建立關(guān)系盒刚,進(jìn)而工作受阻產(chǎn)生消極情緒腺劣。許多公司都會(huì)為員工舉行歡迎會(huì),當(dāng)然這個(gè)是面向全范圍的因块,如果有介紹人引領(lǐng)橘原,這個(gè)進(jìn)程會(huì)加快很多。
大數(shù)據(jù)時(shí)代的人才庫
現(xiàn)在基本上每個(gè)公司都會(huì)建立自己的人才庫,記錄員工的信息趾断,有需要的時(shí)候可以從人才庫里招募寨辩。大數(shù)據(jù)時(shí)代的人才庫,可能會(huì)把所有公司的人才庫都集中起來資源共享歼冰,各企業(yè)可以在里面自取所需靡狞,減少時(shí)間成本。員工也可以在人才庫里了解到企業(yè)的相關(guān)信息隔嫡。未來更多是一個(gè)快速雙向選擇的時(shí)代甸怕,人工智能會(huì)自動(dòng)篩選適合崗位的人員,求職者也可以通過AI自行匹配適合的職業(yè)腮恩,比如說我想要一個(gè)環(huán)境好梢杭,氣氛活躍,創(chuàng)造力高的公司秸滴,AI就會(huì)根據(jù)各公司的軟件硬件武契、企業(yè)文化進(jìn)行匹配。大家就可以開開心心的找到自己喜歡的工作啦~