我們都會在某些點(diǎn)上被卡住而動彈不得叶堆，無法突破，這就是瓶頸。
我們渴望前進(jìn)卻不知如何前進(jìn)蔗喂，如果你有能力繞過這些瓶頸情況會如何高帖？
如果你能看透你的核心團(tuán)隊(duì)成員所在的卡點(diǎn)，并且?guī)椭麄兝@過這些阻人前進(jìn)的瓶頸乖阵，情況又會如何预麸？
如果你有這種能力，你就可以洞察市場在哪里对蒲，捷足先登成為領(lǐng)頭羊贡翘，第一個實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。
如果你從頭到尾仔細(xì)閱讀《團(tuán)隊(duì)核能》你會驚訝于自己獲得的成果鸣驱；你會改善自己的眼光更清楚地看清現(xiàn)在；你能創(chuàng)建一種文化從而充分運(yùn)用到最好的資源谈况；你會從內(nèi)到外改變你們的企業(yè)文化递胧，甚至強(qiáng)大到令你的競爭對手望塵莫及。
提升團(tuán)隊(duì)核能的五個加速器
每家公司增長到一定程度都會碰到這樣一個時期祝闻，那些以往行之有效的辦法遗菠，那些曾經(jīng)創(chuàng)造了一定程度成功的措施，不再管用了豁遭。這樣的情況叫做拐點(diǎn)贺拣。你或者正在向上發(fā)展越過拐點(diǎn)捂蕴，或者向下滑落沒有前進(jìn)動力闪幽，但你要始終相信你不可能永遠(yuǎn)在原地持續(xù)打轉(zhuǎn)。
在每個收入拐點(diǎn)溉知，作為領(lǐng)導(dǎo)人的你都需要徹底改造員工團(tuán)隊(duì)腕够、公司及經(jīng)營模式以尋求突破。有些領(lǐng)導(dǎo)人在面臨科技和社會加速變革的情況下卡者，仍然能迅速發(fā)展他們的公司客们，他們都具有某些特征——智能團(tuán)隊(duì)加速器。正是這些使用智能團(tuán)隊(duì)加速器的領(lǐng)導(dǎo)人把團(tuán)隊(duì)核能大幅度提升恒傻，把他們的公司引向并通過一個個拐點(diǎn)建邓。
專注力
在打造智能團(tuán)隊(duì)工作中，首先最重要的事情是了解你現(xiàn)在身在何處沸手，以及打算去往哪里注簿，這就是專注力。衡量是否具有良好的專注力有三個維度：第一個維度是你要在任何時刻都專注于員工捐晶，任何時候都要認(rèn)真聽員工講話妄辩，而不是心不在焉地考慮其他事情；第二個維度是你要關(guān)注你當(dāng)下的現(xiàn)實(shí)情況英支，要對預(yù)想的結(jié)果和寄予希望的想法做明確的區(qū)分哮伟，專注于當(dāng)前時刻出現(xiàn)的各種可能性鸯屿；第三個維度是：對高價值的商業(yè)活動優(yōu)先考慮把敢，而對于那些低價值的事情交給別人處理就好谅辣。
當(dāng)你專注力很高時，你就會感到精力集中柏副、身臨現(xiàn)場旬牲，而你的團(tuán)隊(duì)則會感到你頭腦清楚藕各，十分關(guān)心愛護(hù)別人荔泳。給了員工安全感和責(zé)任感虐杯，才能糾正錯誤的路線跳脫卡點(diǎn)。提高專注力是一項(xiàng)最基本的技能支子，也是打造智能團(tuán)隊(duì)的首要加速器达舒。
清晰度
你知道你的團(tuán)隊(duì)愿景嗎？你的團(tuán)隊(duì)成員知道嗎昨登？他們對這個愿景懷有熱情嗎贯底？對這三個問題的否定回答能傷害一個公司創(chuàng)建智能團(tuán)隊(duì)的能力，并使他們無法在當(dāng)前卡點(diǎn)上繼續(xù)增長糯俗。這就涉及到了清晰度的問題睦擂，當(dāng)我們清楚自己的目標(biāo)時會感到團(tuán)隊(duì)上下團(tuán)結(jié)一致充滿干勁，團(tuán)隊(duì)成員也會因?yàn)橛幸粋€清晰的前景而歡欣鼓舞淘正。真正地做到清晰度有三個維度：說話要清晰，詳細(xì)準(zhǔn)確地闡明工作要求鸿吆；遠(yuǎn)見和計(jì)劃要清晰惩淳，設(shè)置明確的計(jì)劃，點(diǎn)燃員工的熱情以達(dá)到想要的效果思犁；意圖和能力要清晰，對于你希望團(tuán)隊(duì)獲得的成果要具體和明確棉磨。
問責(zé)制
有序的團(tuán)隊(duì)將取決于每個人都做好自己的工作学辱，一旦他們完成了自己應(yīng)有的工作，就會達(dá)成他們設(shè)想中的成果馅扣。作為領(lǐng)導(dǎo)者着降，你需要確保你的團(tuán)隊(duì)的確是一個負(fù)責(zé)的團(tuán)隊(duì)。你可以建立一個適用于自己團(tuán)隊(duì)的問責(zé)制蓄喇，使你的員工真正負(fù)起責(zé)任：利用問責(zé)制方程交掏，明確指出不負(fù)責(zé)任的后果；通過分解目標(biāo)創(chuàng)建明確的問責(zé)制結(jié)構(gòu)钱骂，將每個環(huán)節(jié)責(zé)任到人挪鹏；通過工作報(bào)告跟蹤結(jié)果；獎勵高績效解取，并對低績效給予一定的處治返顺。
切實(shí)地實(shí)施這些做法蔓肯，就能讓團(tuán)隊(duì)成員處于智能狀態(tài)之中振乏。他們會知道他們必須做什么和如何去做慧邮。
影響力
影響力不是指你可以指揮多少人去做什么，而是指你能理解赋咽、授權(quán)和激勵多少人吨娜。所以增強(qiáng)影響力的關(guān)鍵是提高你在與他人建立融洽的關(guān)系或情感維系方面的能力宦赠。一旦你具有了很好的影響力，你就會感到游刃有余勾扭，諸事順利妙色，而你的團(tuán)隊(duì)也會具有很強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力。
當(dāng)你與他人建立融洽關(guān)系時身辨，你必須要更好地去理解他們煌珊。必須踏入他們的心理圖式，讓他們的大腦把你看作是“類似于我”定庵。而你要增加影響力的第一個工具就是融洽關(guān)系蔬浙，從而獲得無意識的模式來從事有意識的決策。想要具有更大的影響力你需要的下一個工具是靈活的行為畴博。最后一個工具是有影響力的話語绎晃，你要幫助員工讓他們覺得足夠安全杂曲，跳出拐點(diǎn)袁余。
可持續(xù)能力
越過拐點(diǎn)需要強(qiáng)烈的意愿、充沛的精力和嘔心瀝血的努力棚饵。我們越是專注于我們想創(chuàng)造的結(jié)果掩完，我們就越能進(jìn)入我們的智能狀態(tài)。我們越多地使用我們的專注力欣硼、清晰度恶阴、問責(zé)制和影響力等工具，也就能越能使得我們自己和我們的團(tuán)隊(duì)進(jìn)入并停留在智能狀態(tài)之中焦匈。
可持續(xù)性要求防止出現(xiàn)倦怠和冷漠等消極情緒昵仅，把你的精力聚焦在高價值活動上，聚焦結(jié)果遠(yuǎn)好于聚焦問題荚虚。否則籍茧，可能會破壞可持續(xù)性。
掌握提升團(tuán)隊(duì)核能的五個加速器后渴析，就需要行動起來吮龄，建立自己的智能團(tuán)隊(duì)。
團(tuán)隊(duì)變革的三大要素
當(dāng)問題出現(xiàn)時母债，大多數(shù)高管都是尋找針對性的解決方案，這是一種戰(zhàn)術(shù)思維迅皇。開展持久衙熔、系統(tǒng)性變革的關(guān)鍵在于關(guān)注核心問題而非表象。
影響團(tuán)隊(duì)變革的六大因素
從卡點(diǎn)到亮點(diǎn)的過程包含變革的六個不同層次框咙。分別是：環(huán)境痢甘、行為、能力者铜、信念构蹬、身份悔据、核心科汗。一旦我們著手處理這些系統(tǒng)問題，我們所展開的變革头滔，其影響將會深遠(yuǎn)得多坤检。
定位團(tuán)隊(duì)現(xiàn)狀和期望目標(biāo)
無論是為一個人還是為一家公司改變系統(tǒng)，我們必須首先理解團(tuán)隊(duì)現(xiàn)狀和期望達(dá)到的狀態(tài)倾芝。以便找出能夠激勵團(tuán)隊(duì)的真正動因箭跳；了解員工的抱怨；他們想在企業(yè)文化中保持什么借尿，去掉什么。我們由此有了實(shí)事求是的看法狈癞，幫助實(shí)施正在開展的環(huán)境和行為變化帚桩。
變革的五過程
在你的組織內(nèi)，并不是每個人都會接受和慶祝變革莫瞬。每個領(lǐng)導(dǎo)人都知道郭蕉，改革所面臨的最大挑戰(zhàn)就是阻力。但你應(yīng)當(dāng)牢牢記住的是旁振，阻力只不過是第一站而已涨岁。每個團(tuán)隊(duì)變革都會經(jīng)歷：抗拒-嘲諷-有用-習(xí)慣-新標(biāo)準(zhǔn)的過程。這個過程可能需要幾個月到幾年蹬铺，這取決于領(lǐng)導(dǎo)者如何管理機(jī)構(gòu)變革秉撇，是否充分使用融洽關(guān)系的技巧。
讓團(tuán)隊(duì)持續(xù)高效的四大因素
對你的業(yè)務(wù)發(fā)展來說规阀，智能團(tuán)隊(duì)的作用魅力無窮瘦麸。為了在你的公司里，既使得機(jī)構(gòu)有效性達(dá)到最大化厉碟，又使得運(yùn)用智能團(tuán)隊(duì)加速器達(dá)到最優(yōu)化墨榄，你的智能團(tuán)隊(duì)必須具備四大要素：
1.?行為
2.?領(lǐng)導(dǎo)的有效性
3.?使命勿她、愿景和價值觀
4.?機(jī)構(gòu)的有效性
你現(xiàn)在有五個智能團(tuán)隊(duì)加速器以及相應(yīng)的工具來幫助你和你的團(tuán)隊(duì)從幼獸狀態(tài)轉(zhuǎn)變到智能狀態(tài)。你的團(tuán)隊(duì)成員將變得開放真誠和沒有戒心并充分利用資源完成工作之剧，隨著公司不斷成長自然而然地提高業(yè)績。而你的智能團(tuán)隊(duì)也必然會獲得成功贰军！
文章來源《團(tuán)隊(duì)核能》
