還記得《杜拉拉升職記》里反症，吳佩慈的一句臺(tái)詞嗎？“沒有炒過人的HR畔派，就不算是合格的HR铅碍。”這簡(jiǎn)短的一句話线椰，點(diǎn)明了HR工作中的重要內(nèi)容——拒絕胞谈。

拒絕別人和被別人拒絕，尤其是對(duì)專業(yè)做招聘的HR而言憨愉，是件習(xí)以為常的事了烦绳。而對(duì)于一個(gè)初出茅廬、還未能完全適應(yīng)這樣一份總愛戳破別人夢(mèng)幻泡泡的工作的新人來說配紫，拒絕這件事径密，比想象中復(fù)雜的多。

提起招聘躺孝，單是最初的簡(jiǎn)歷關(guān)就能讓許多應(yīng)聘者很“難過”享扔。HR在眾多求職者的信息轟炸下，顯得高貴冷艷植袍、不近人情伪很。漫長的等待換來一次默拒，HR太難討好奋单，很多人表示不服锉试。殊不知，HR的時(shí)間都用來“討好”那些優(yōu)秀的應(yīng)聘者了，正忙著幫他們約面試時(shí)間呆盖、向他們推銷公司的福利呢拖云。當(dāng)然，被拒絕從來不等于你不夠好应又，很有可能是你太優(yōu)秀以至于over-qualified宙项，HR自知小廟留不下高僧，故而不作打擾株扛。對(duì)于一份工作而言尤筐，最重要的不是你有多金光閃閃的履歷，而是你和這份工作的匹配程度洞就，以及雇傭你對(duì)于公司來說是否具有比較好的性價(jià)比盆繁。依憑幾十秒鐘的簡(jiǎn)歷瀏覽，拒不合適的人于無形之間旬蟋，這是專業(yè)HR的自我修養(yǎng)油昂。

過了“簡(jiǎn)歷關(guān)”，還有“面試關(guān)”倾贰。有些求職者在面試后會(huì)不時(shí)地寫郵件冕碟、打電話來詢問面試結(jié)果，其實(shí)他們心里也隱隱地知道匆浙，如果有進(jìn)一步的消息安寺，HR不會(huì)藏著掖著不通知他們∈啄幔或許是因?yàn)楝F(xiàn)在的企業(yè)習(xí)慣于默拒挑庶，他們希望主動(dòng)出擊，結(jié)束與公司之間的曖昧期饰恕，就算沒有好消息，也能“死個(gè)明白”井仰。只是埋嵌，要痛快的時(shí)候HR偏偏不能隨心所欲地給他們個(gè)痛快。有些人的面試結(jié)果還拿在面試官手上俱恶，等待著與其他候選人進(jìn)行反復(fù)比較雹嗦；有些人的結(jié)果排在第二三位，雖不是公司首選合是，但如果前面的人放棄了offer了罪，又很可能會(huì)把機(jī)會(huì)留給他。這就是為什么心急火燎的求職者熱情洋溢地詢問過后卻總是收到HR一句不痛不癢的回答：“Thank you for the follow up. We are still in the selection process and will let you know the results later."

別看HR之前拒人于千里之外聪全，到了求加入泊藕、談offer的時(shí)候，就仿佛非誠勿擾里的決定權(quán)反轉(zhuǎn)难礼，拿到offer的求職者一下子變得矜貴起來娃圆。優(yōu)秀的人從來都掌握著更多的選擇權(quán)玫锋，他們是各家公司爭(zhēng)搶的對(duì)象。聰明的他們手里把玩著幾份邀約讼呢，并運(yùn)用談判技巧為自己爭(zhēng)取更多籌碼撩鹿。幾番博弈、前進(jìn)和退讓悦屏，當(dāng)一個(gè)各方面都很符合職位要求的求職者最終拒絕了offer時(shí)节沦，也會(huì)讓HR因緣分不夠而感到十分遺憾。最初的幾次可能還會(huì)有之前的盡心準(zhǔn)備與跟進(jìn)付諸東流的可惜础爬，慢慢明白過來——被公司拒絕是找到心儀工作的第一步甫贯；被candidate拒絕亦是HR求賢路上的必修課。

最有趣的一點(diǎn)或許在于幕帆，有時(shí)被拒絕也并非是一件板上釘釘?shù)氖禄癫ｋm說在下入行不久，卻也見證過幾次“反敗為勝”的案例失乾，不得不發(fā)出感嘆——有些人是無法拒絕的常熙。被拒絕的感受固然不爽，但能夠冷靜地分析現(xiàn)況碱茁，在真的渴望這份工作的大前提下裸卫，去盡可能地多做些爭(zhēng)取，目標(biāo)或許就在最不可能的情況下實(shí)現(xiàn)纽竣。

我們?cè)?jīng)遇到過這樣一個(gè)女孩墓贿，她在國外讀書，由于畢業(yè)時(shí)間蜓氨、簽證等問題聋袋，拿到了合同卻不能及時(shí)到崗。恰逢當(dāng)時(shí)公司結(jié)構(gòu)有所變動(dòng)穴吹，原本需要她的小組滿員了幽勒。于是HR發(fā)郵件給她，說很抱歉港令，由于你遲遲不能上班（官方托辭是也）啥容，我們決定不再offer你這個(gè)職位。女孩當(dāng)即寫了一封長長的回信來爭(zhēng)取機(jī)會(huì)顷霹，說自己一拿到成績馬上就回來咪惠；說一直向往加入我們公司；說她雖然拿到一些offer淋淀，但都拒掉而只留下我們這一家……當(dāng)HR再度解釋真正原因遥昧，說由于公司內(nèi)部架構(gòu)調(diào)整，之前的部門已經(jīng)不再需要新人時(shí)，她又立即回復(fù)渠鸽，沒有關(guān)系叫乌，有其他部門的機(jī)會(huì)她也考慮。最終結(jié)果呢徽缚？耐不住她的執(zhí)著與積極響應(yīng)憨奸，HR給了她另一部門的面試機(jī)會(huì)；而她也把握住新的機(jī)遇凿试，通過面試排宰，成功加入公司。

試想那婉，如果是你板甘，在收到拒信后會(huì)不會(huì)生氣、抱怨详炬、繼而便退縮盐类、放棄了呢？拒絕沒有那么可怕呛谜，它或許對(duì)你說：“喔噢在跳，此路不通∫海”但又何嘗不是幫你去尋找一條更適合你的道路猫妙。

求職路上，被拒絕是正常的聚凹，也是幸運(yùn)的割坠。被拒這一結(jié)果并不必放在心上，更重要的是通過這次拒絕妒牙，你學(xué)會(huì)調(diào)整方向彼哼、校準(zhǔn)目標(biāo)，然后以比以往更嫻熟優(yōu)雅的姿態(tài)湘今，去迎接下一程挑戰(zhàn)敢朱。下一程結(jié)果如何？沒有人能確認(rèn)象浑。然而我們從來都知道蔫饰，不因失敗給自己蒙上陰影的人琅豆，自然更靠近勝利的光明愉豺。