面試題的實(shí)際考核應(yīng)用原理是以綜合全面為基礎(chǔ)的，每道題像是考核某一個(gè)方面滑凉，實(shí)際考察的則是多個(gè)要素。
考生在網(wǎng)上喘帚，或者是培訓(xùn)機(jī)構(gòu)能夠看到畅姊、讀到的介紹面試經(jīng)驗(yàn)的書籍、文章吹由，乃至機(jī)構(gòu)編制的教材資料中若未，那些真題及答案幾乎被歸于某一類題型，什么自我評(píng)價(jià)類倾鲫、計(jì)劃組織類粗合、人際交往類、綜合分析類乌昔、應(yīng)急處置類等不同的類別舌劳。答案的說法正確符合也好、優(yōu)劣高下也罷玫荣，無需討論品評(píng)，均有其合理性大诸，這一點(diǎn)毋庸置疑捅厂。但歸類的做法實(shí)屬嘩眾取寵、故弄玄虛资柔，無非是為了標(biāo)榜其專業(yè)程度焙贷，以求招徠更多擁躉的做法。我這樣瞎說實(shí)話贿堰，恐怕是要被噴的辙芍。
下面舉例說明：
（2011年國(guó)考真題）開會(huì)前一小時(shí)，突然發(fā)現(xiàn)會(huì)場(chǎng)布置的背景幕布中有一個(gè)漢字寫錯(cuò)了羹与，此時(shí)故硅，你會(huì)怎么辦？
相信纵搁，這道題在各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的資料中都有吃衅，也都?xì)w類為突發(fā)情況、應(yīng)急處置類腾誉∨遣悖看題干也確實(shí)是突發(fā)情況，也確實(shí)需要立即采取妥善措施解決。
那么送膳，第一個(gè)問題就來了艾帐，在發(fā)現(xiàn)問題之后，采取措施之前跷敬，是不是要先結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況讯私，根據(jù)錯(cuò)字的影響大小、所處位置干花、糾正難易等情況確定可采取的一項(xiàng)或多項(xiàng)補(bǔ)救方法妄帘，然后再行動(dòng)呢。那么池凄，這個(gè)過程不屬于綜合分析嗎抡驼？
第二個(gè)問題，在發(fā)現(xiàn)問題之后肿仑，采取措施之前致盟，確定了補(bǔ)救的方法措施，準(zhǔn)備行動(dòng)了尤慰，由誰(shuí)來做馏锡，誰(shuí)配合，怎么做伟端，先做什么杯道，再做什么，然后做什么责蝠，這是不是涉及到計(jì)劃組織和協(xié)調(diào)呢党巾？
第三個(gè)問題，在發(fā)現(xiàn)問題之后霜医，采取措施之前齿拂，確定了補(bǔ)救的方法措施，落實(shí)了責(zé)任人肴敛、協(xié)助人署海，是不是要通過語(yǔ)言表達(dá)出來呢？
第四個(gè)問題医男，在答題內(nèi)容中砸狞，我的分析問題、組織協(xié)調(diào)镀梭、方法措施落實(shí)是不是也把人際交往趾代、儀容儀表都表現(xiàn)出來了？
這還沒完呢丰辣，面對(duì)這一問題撒强，作為被考核對(duì)象的我是不是可以借題發(fā)揮禽捆，表明我本人的工作責(zé)任心呢？畢竟機(jī)不可失飘哨，失不再來胚想，難得遇到這樣一道題，必須讓考官知道我德才兼?zhèn)溲柯。ぷ鲊?yán)謹(jǐn)浊服，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，求職動(dòng)機(jī)純潔胚吁。
到這里牙躺，再看這道題就不是簡(jiǎn)單的某一類了吧。
下面也順便梳理一個(gè)答題思路：
開會(huì)前一小時(shí)腕扶，發(fā)現(xiàn)會(huì)場(chǎng)背景有漢字弄錯(cuò)孽拷，影響會(huì)議的嚴(yán)肅性，問題嚴(yán)重半抱。結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)脓恕、錯(cuò)字情況，可采用的辦法：
用同顏色的紙張打印正確的字替換窿侈，或整句替換炼幔，盡量無差異。
如果時(shí)間緊史简，錯(cuò)字不顯眼乃秀，對(duì)會(huì)議主題無影響，暫時(shí)不管圆兵。
或者利用形狀跺讯、顏色等進(jìn)行裝飾，或者將錯(cuò)字造成破損衙傀，形成視覺差異。
如果錯(cuò)字能根據(jù)會(huì)議議題另類闡釋萨咕，和主持人進(jìn)行協(xié)商统抬，由主持人另類闡釋，反而增加就趣味性危队。
錯(cuò)字影響大聪建，直接撤掉背景板，增加一些小的宣傳展示或者裝飾擺件茫陆。
這樣的事情影響太大金麸，絕對(duì)不能發(fā)生。
我將牢記這個(gè)面試問題簿盅，用以提醒我挥下，在今后的崗位上認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)揍魂，不出任何紕漏。
假如會(huì)議是我負(fù)責(zé)的棚瘟，我會(huì)在開會(huì)前對(duì)會(huì)場(chǎng)的布設(shè)進(jìn)行檢查確認(rèn)现斋，避免這樣的問題發(fā)生。
這樣的答題思路基本就完善了偎蘸，既有本人思考庄蹋，也有搬遷借鑒，是為了讓答題更加全面一點(diǎn)迷雪，和機(jī)構(gòu)的答題思路差不多限书。有沒有其他答法了呢？或者說考官是不是100%認(rèn)同呢章咧？
實(shí)際上真正答題無需面面俱到倦西，一共2分鐘至3分鐘，組織好語(yǔ)言慧邮，答出三兩個(gè)點(diǎn)调限，加上龍頭鳳尾就非常不錯(cuò)了。
通過這道題误澳，考生是不是已經(jīng)明白面試題的考核原理了耻矮。面試多數(shù)時(shí)候出題3道，要考察的內(nèi)容那么多忆谓，每道題怎么可能只考核一個(gè)點(diǎn)呢裆装。
看到這里，我想機(jī)構(gòu)的人也不會(huì)因?yàn)榍拔乃龆鴩娢伊恕?/p>
考編不容易倡缠，面試不簡(jiǎn)單哨免，明天很美好，彼此共珍惜昙沦。
