在我看來勺拣，人人都是一位管理者，或管理自己或管理他人毅戈，怎么管理至關(guān)重要愤惰！
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本書中g(shù)et√到五點精華:
一宦言、管理有限的時間
1.知道時間用在了什么地方，記錄分析時間的使用情況蜘澜，系統(tǒng)地工作，善用有限的時間鄙信，消除不必要的時間浪費。
2.診斷自己的時間
找出什么事根本不必做银受，這些事做了也完全是浪費時間鸦采，無助于成果【懂得舍棄】。
哪些活動可以由別人代為參加而又不影響效果？【懂得授權(quán)】
還有一項時間浪費的因素谅河，是管理者自己可以控制并且可以消除的，這項因素是：管理者在浪費別人的時間【問問下屬是否存在】
有效管理者知道他必須集中他的自由時間吐限，每天每周為自己留出“自由時間”用于處理真正重大的事務(wù)褂始。
二、我能貢獻什么
重視貢獻是有效性的關(guān)鍵狐粱。所謂有效性胆数，表現(xiàn)在以下三個方面：（1）自己的工作，包括工作內(nèi)容蒋搜、工作水準(zhǔn)及其影響判莉；（2）自己與他人的關(guān)系，包括對上司帮哈、對同事和對下屬渗饮；（3）各項管理手段的運用宿刮，例如會議或報告
重視對外界的貢獻私蕾。并非為工作而工作，而是為成果而工作磕潮。從效率層到成果層容贝，自省自問：“別人期望我做出什么成果？”重視的不只是方法還有目標(biāo)和結(jié)果膏潮。
三满力、如何發(fā)揮人的長處
充分發(fā)揮人的長處，包括自己叠纷、上司潦嘶、同事和下屬的長處。尊重自己也尊重他人航厚！
四看峻、要事優(yōu)先
卓有成效如果有什么秘訣的話，那就是善于集中精力溪窒。卓有成效的管理者總是把重要的事情放在前面先做（first things first）冯勉，而且一次只做好一件事（do one thing at a time）。
五宛瞄、有效的決策
善于做有效的決策交胚。有效的管理者的自我提高盈电，是組織發(fā)展的關(guān)鍵所在杯活。
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我的人生座右銘:生命的綻放來自內(nèi)心的豐盛旁钧！
