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  • 價(jià)值觀影響人與人之間的關(guān)系

    價(jià)值觀,是指人們認(rèn)為有價(jià)值的觀念善绎。人們重視的抽象觀念對(duì)自己的選擇和行為產(chǎn)生了重大影響布隔。我們偏好的目標(biāo)、體驗(yàn)和行動(dòng)是來(lái)自我們重視的觀念。價(jià)...

  • 如何學(xué)習(xí)?

    每天堅(jiān)持閱讀,在看不同領(lǐng)域的專家們的觀點(diǎn)葬馋。需要聽(tīng)取專家們的觀點(diǎn),特別是合情合理的那些觀點(diǎn),為自己深思熟慮的決定提供了材料畴嘶,提供了依據(jù)蛋逾。 ...

  • 享受每個(gè)當(dāng)下:在既擁有自由又享受獨(dú)處的日子里

    在奮斗的那些年月里我從沒(méi)想到過(guò)我可以“提前退休”。5年了窗悯,有很多人羨慕我自由的生活区匣,也有人好奇我每天離開(kāi)生活了半輩子的杭州來(lái)到北京每天都會(huì)干些什...

  • 動(dòng)態(tài)思維—陰陽(yáng)太極圖的啟示

    太極圖,白中帶黑點(diǎn)蒋院,黑中有白點(diǎn)亏钩,黑白相生互補(bǔ)。 如果把黑色部分看作是人生課題欺旧,習(xí)慣問(wèn)題思維的人姑丑,所見(jiàn)多會(huì)是黑色部分,平時(shí)總充斥著...

  • 批判性思維引領(lǐng)我在閱讀中進(jìn)化

    反觀自己的讀書(shū)路程辞友,無(wú)意識(shí)中發(fā)現(xiàn)自己在不斷“進(jìn)化”栅哀,如果把我的理想目標(biāo)也整合進(jìn)去,我想把自己的讀書(shū)心路與成長(zhǎng)分為五個(gè)階段: 第一階段称龙,只為看書(shū)留拾。...

  • 什么是教練

    Brief coaching(高效教練): [玫瑰]高效教練 是一位畫(huà)框制作者,為的是給畫(huà)畫(huà)的人賦能鲫尊,彰顯畫(huà)的魅力痴柔,突顯畫(huà)家,教練自己絕不主動(dòng)創(chuàng)...

  • 語(yǔ)言疫向、知識(shí)與人際陷阱

    通過(guò)語(yǔ)言和觀點(diǎn)咳蔚,表明對(duì)自己所在特定環(huán)境的主觀知覺(jué)與立場(chǎng),表達(dá)對(duì)世界的理解搔驼,敘說(shuō)自己的人生故事屹篓,主要受兩個(gè)方面的影響與限制: 1.主流社會(huì)價(jià)值; ...

  • 教練

    焦點(diǎn)解決教練匙奴,7年前在杭州好友的工作坊中有過(guò)多次體驗(yàn),可是妄荔,借繁忙的出差工作和后來(lái)北京照顧孩子的原因泼菌,我一直沒(méi)有下決心去參加多次去杭州線下培訓(xùn)的...

  • 有效提問(wèn)

    如果你是一位管理者或是一位咨詢師,你是否經(jīng)常會(huì)情不自禁給出建議啦租、提示哗伯、甚至直接給解決方案?是否特別喜歡扮演“專家”角色篷角? 其實(shí)這樣做是否合適焊刹,也...

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