人這一生中量窘,要實(shí)現(xiàn)成長(zhǎng)擦盾,最重要的酌呆,就是要進(jìn)行認(rèn)知升級(jí)。身處一個(gè)層次之中,你的思維、視角和看待問(wèn)題的方式,就會(huì)局限在這個(gè)層次里祠锣。無(wú)論提得多高,也不可能超越這個(gè)層次的束縛咽安。而認(rèn)知...
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人這一生中量窘,要實(shí)現(xiàn)成長(zhǎng)擦盾,最重要的酌呆,就是要進(jìn)行認(rèn)知升級(jí)。身處一個(gè)層次之中,你的思維、視角和看待問(wèn)題的方式,就會(huì)局限在這個(gè)層次里祠锣。無(wú)論提得多高,也不可能超越這個(gè)層次的束縛咽安。而認(rèn)知...
職場(chǎng)人通常有四個(gè)職業(yè)發(fā)展階段:1.探索階段:20~25歲之間锤岸;2.確立階段:25~40歲之間,這一階段是大多數(shù)人工作周期中的核心部分板乙。3.維持階段:40~55歲是偷;4.下降階段...
論方法刺啦、不唯美 初衷 一直在黑暗中摸索,幸運(yùn)的窺到新世界的光和通向光的小方法 打破認(rèn)知邊界的兩個(gè)階段 第一階段:確定自己的認(rèn)知邊界 這個(gè)毋容置疑纠脾,打破思維路徑之...