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柯氏四級(jí)培訓(xùn)評(píng)估模式Kirkpatrick Model由國(guó)際著名學(xué)者威斯康辛大學(xué)授唐納德.L.柯克帕特里克(Donald.L.Kirkpatrick)于1959年提出兄世。是世界...
柯氏四級(jí)評(píng)估模型啊研,被稱(chēng)為世界上應(yīng)用最廣泛的培訓(xùn)評(píng)估工具御滩,現(xiàn)在找不到一個(gè)更好的評(píng)估模型能超越它党远。 傳統(tǒng)的柯氏四級(jí)評(píng)估模型 1959年削解,柯克帕特里克創(chuàng)立了柯氏四級(jí)培訓(xùn)評(píng)估模型。 ...
話(huà)說(shuō)上次小伙伴讓我分享一下之前學(xué)習(xí)的《魔鬼約會(huì)學(xué)》的內(nèi)容氛驮,這讓我很激動(dòng),于是乎就問(wèn)起我的朋友小明:指導(dǎo)一下怎么樣才能讓我分享顯得高大上矫废,顯得是一個(gè)實(shí)力派的人。 小明說(shuō):你真的...
每一個(gè)成年人從工作到退休律杠,至少需要有效工作40年或更長(zhǎng)的時(shí)間。在這漫長(zhǎng)的職業(yè)生涯中竞惋,如何避免盲目柜去、低效、苦悶工作碰声,在工作中找準(zhǔn)自己的位置,提升社會(huì)價(jià)值胰挑,讓生活幸福美好蔓罚,這是每...