讓我們一起來想象一下這樣的場景：你入職了一家創(chuàng)業(yè)公司伴奥， 發(fā)現這家企業(yè)既沒拉到投資杨耙，也沒靠譜的業(yè)務进宝，連像樣的辦公室都沒有胜榔。你的CEO年僅23歲鼠冕，拍...

人的一生中，有大約10萬個小時都在工作珠月。不夸張地說，工作大約會占據人類三分之一的壽命楔敌。 不過啤挎，聽到這個統(tǒng)計數字，大多數人并沒有感到開心卵凑，反而會愁...

假設你所在的行業(yè)遭遇了毀滅性的打擊，你接下來打算怎么做勺卢？有的人會毅然決然地回答伙判，轉行！樹挪死人挪活黑忱，換個行業(yè)東山再起也很好把绺А勒魔；有的人會回答，想辦...

其實菇曲，只要你愿意去跟朋友同事深度交流一番冠绢，你會發(fā)現大多數人都曾經遭受到不同程度的職場冷暴力。職場精神騷擾產生的后果也多種多樣常潮，有人進入了職業(yè)倦怠...

前段時間，看到一個新聞喊式，日本一家私企的老板孵户，強行把一名員工的頭按進火鍋里取樂。毫無疑問岔留，這也是職場冷暴力的表現延届。 可能有人會問，到底為什么會存在...

在職場上方庭，絕大多數上班族都曾經遭遇過各種各樣的不如意。比如酱固，公司換了個新領導械念，你卯足勁做了好幾個大項目，本以為能得到新領導的賞識运悲，誰知他非但沒給...