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  • 讀劉院簡(jiǎn)書有感

    最近閱讀了劉院的簡(jiǎn)書,其中,關(guān)于員工認(rèn)可絮记、利益追求和收入體系有深刻感悟,作為人力資源部員工,深受啟發(fā),并思考了如何將這些理念轉(zhuǎn)化為實(shí)際的人力資源...

  • 定目標(biāo)學(xué)習(xí)心得

    張麗俊的蹲馬步管理工坊中關(guān)于定目標(biāo)的課程浆洗,是一次非常富有啟發(fā)性的學(xué)習(xí)體驗(yàn)。通過這門課程集峦,我深刻地認(rèn)識(shí)到了目標(biāo)設(shè)定在個(gè)人成長(zhǎng)和團(tuán)隊(duì)管理中的重要性伏社。...

  • 重溫管理者的職業(yè)素養(yǎng)

    在最近的職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)中抠刺,我對(duì)幾個(gè)核心理念產(chǎn)生了深刻的共鳴,特別是“以身作則勝千言”洛口、“管理的本質(zhì)矫付,是激發(fā)人的善意”以及“無復(fù)盤無成長(zhǎng);無復(fù)盤第焰,無...

  • 第一次蹲馬步學(xué)習(xí)有感

    第一次蹲馬步課程买优,學(xué)習(xí)了管理者的工作習(xí)慣,包括tdl挺举、裸心會(huì)和復(fù)盤杀赢,其中復(fù)盤貫穿了日常周、日?qǐng)?bào)的環(huán)節(jié)里湘纵,裸心會(huì)更是一種開放式的溝通方式脂崔,它鼓勵(lì)團(tuán)...

  • 重溫“裸心會(huì)”有感

    裸心會(huì)是阿里巴巴集團(tuán)的一種企業(yè)文化活動(dòng),旨在通過開放和坦誠(chéng)的溝通梧喷,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員之間的信任和合作砌左,從而提升整個(gè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和執(zhí)行力。在學(xué)習(xí)了裸心會(huì)...

  • 重學(xué)TDL工作法的心得體會(huì)

    近期铺敌,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了張麗俊老師關(guān)于TDL工作法的講解視頻汇歹,深感其獨(dú)特的價(jià)值和魅力。TDL不僅是一個(gè)實(shí)用的時(shí)間管理工具偿凭,更是一種幫助我們更好地規(guī)劃和...

  • 如何訓(xùn)練邏輯思維

    最近在看一本叫作《邏輯思維》的書产弹,里面提到邏輯思維的四個(gè)基本原則,具體來說如下四點(diǎn): 在訓(xùn)練邏輯思維的過程中弯囊,明確并遵循一些基本原則是至關(guān)重要的...

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  • 領(lǐng)導(dǎo)與管理的區(qū)別

    領(lǐng)導(dǎo)與管理的區(qū)別主要體現(xiàn)在以下四個(gè)方面: 側(cè)重點(diǎn):管理更側(cè)重于處理復(fù)雜的問題痰哨,通過制定詳細(xì)的步驟或時(shí)間表,以及監(jiān)督計(jì)劃實(shí)施的結(jié)果匾嘱,確保目標(biāo)的達(dá)成...

  • HR如何更有效的與業(yè)務(wù)部門聯(lián)動(dòng)斤斧?

    明確共同目標(biāo):首先,HR和業(yè)務(wù)部門需要明確公司的整體戰(zhàn)略和目標(biāo)霎烙。只有了解并認(rèn)同這些目標(biāo)折欠,雙方才能朝著同一方向努力。 深入了解業(yè)務(wù):HR需要主動(dòng)了...

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