發(fā)簡(jiǎn)信
IP屬地：重慶
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職場(chǎng)里的5種人
新手 缺乏經(jīng)驗(yàn)澈吨，不熟悉流程與工具，經(jīng)常犯錯(cuò)。 新手不一定是按照時(shí)間衡量，有些人工作了幾年甚至十年還是新手，有些人一到公司，就是高手水準(zhǔn)。 有些時(shí)...
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職業(yè)選擇的樓層法則當(dāng)朋友咨詢(xún)我關(guān)于職業(yè)的選擇時(shí)驳规，通常我會(huì)分享給他們我的樓層理論。 我覺(jué)得職業(yè)選擇就像爬樓署海，如果你今天在2樓吗购，你的下一份工作至少要上1個(gè)樓層，如果到...
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不知道自己想做什么砸狞，該如何選擇職業(yè)方向在發(fā)表了大學(xué)生如何選擇第一份工作后捻勉，我收到一些來(lái)信，有在校學(xué)生也有工作人士刀森，焦點(diǎn)問(wèn)題就是“哎呀踱启，我搞不清楚自己想做什么，到底該如何選擇職業(yè)方向呢...
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職業(yè)選擇的10堂課：領(lǐng)導(dǎo)者的游戲關(guān)于職業(yè)選擇，對(duì)我啟發(fā)最大的埠偿，有兩本書(shū)透罢。 這兩本，本身主題都不屬于職業(yè)規(guī)劃冠蒋。一本是彼得·德魯克的《卓越成效的管理者》羽圃；還有一本，是溫伯格的《成為...
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求職者抖剿，讓雇主倒追你：目錄
盡管在網(wǎng)上有無(wú)數(shù)的面經(jīng)统屈，但是，他們常逞捞桑基于同樣的思維方式：“追雇主”。 作為求職者腕扶，你需要努力表達(dá)對(duì)雇主的興趣孽拷，說(shuō)服他們你是適合的人選。 這是一...