數(shù)學(xué)里面有所謂公理之說门坷，就是無須證明的定理堤舒，在公理之外展懈，其他的所有定理都可以通過這些公理推導(dǎo)出來。或者說，所有定理的證明，最終都會歸結(jié)到這些公理...

換位思考刷袍，在許多講情商和成功學(xué)的書上都出現(xiàn)過。從字面上看樊展，其實也很有道理呻纹，以自己為中心的思考方式，難免會忽略他人的感受专缠，因此交換一下雷酪，從別人的角...

想起來《高效能人士的七個習(xí)慣》中的一句話，它說藤肢，責(zé)任感的單詞為什么是responsablility太闺，因為他代表的是你能否response的能力。...

最近工作中遇到一件挺失望的事嘁圈，我們項目的開發(fā)工作主要是由成都的開發(fā)團隊負責(zé)的省骂，最近開發(fā)團隊有一名成員離職了蟀淮，之前他一直是負責(zé)為每個版本代碼生成新...

每個人在工作中都難免會有領(lǐng)導(dǎo)，在大公司中钞澳，領(lǐng)導(dǎo)對你的評價往往還是決定你績效的關(guān)鍵因素怠惶。如果我們拋開上下級關(guān)系，僅僅從人的理性的角度來看轧粟，別人對你...

這段時間在閱讀史蒂芬·柯維的《高效能人士的七個習(xí)慣》策治，讀到了其中“要事第一”這個習(xí)慣，覺得是到目前這本書里最具實操性的一個原則兰吟⊥ū梗“要是第一”的...

我所在的公司是一家很看重執(zhí)行力的企業(yè)混蔼，無論是大小領(lǐng)導(dǎo)履腋，都常常在工作郵件和對外演說中強調(diào)“執(zhí)行力”是公司的一大特點。而我的父親常常說我的行動力很強...

上文談到在做一個項目的過程中面臨是將新老模型融合優(yōu)化還是各自平行優(yōu)化的問題惭嚣。其實當時在面臨這個選擇的時候遵湖，我們離達到業(yè)務(wù)指標的截止日期還有一定的...