240 發(fā)簡(jiǎn)信
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  • 有自信卷中,才能直面缺點(diǎn)

    不論是職場(chǎng)還是家庭齐板,給別人贊揚(yáng)肯定當(dāng)然是多多益善补疑,但偶爾的負(fù)面反饋也不可或缺走芋。而且成功的負(fù)面反饋反而能起到正向的激勵(lì)作用谁榜,同時(shí)也能讓你既能提出反對(duì)意見,又能收獲別人對(duì)你...

  • 真誠(chéng)的眼睛 看到無數(shù)優(yōu)點(diǎn)

    每天的課程刹泄,精彩點(diǎn)滴無數(shù),有許多叩擊靈魂的瞬間怎爵,為什么我們每個(gè)人對(duì)缺點(diǎn)那么執(zhí)著特石,卻對(duì)優(yōu)點(diǎn)視若無睹? 教育家陶行知先生的“三顆糖”啟發(fā)的不只是一個(gè)孩子鳖链,也讓我們...

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    最俏麗的就是你

    荷葉饅頭自打來到我的廚房姆蘸,就備受追捧,因?yàn)槊腊∶馈?下面撒轮,開始接受贊美^_^

  • 他點(diǎn)頭 我微笑 親子關(guān)系真美妙

    家乞旦,永遠(yuǎn)是每個(gè)人心里最踏實(shí)最平靜的所在,但题山,也難免娃哭你嚎硝煙彌漫…… 怎么辦兰粉?繼續(xù)怒目相對(duì)咬著后槽牙攥緊拳頭,還是切換另外一種梨花帶雨笑逐顏開溫情脈脈的場(chǎng)景呢...

  • 好的氛圍成就一致的目標(biāo)

    今天的課程“好的領(lǐng)導(dǎo)者都是營(yíng)造氛圍的高手”顶瞳,真的受益頗多玖姑,尤其是海底撈的領(lǐng)導(dǎo)者在營(yíng)造氛圍上所做的每一點(diǎn),值得我們每一個(gè)人去汲取其中深藏的力量慨菱。 首先焰络,給員工配保...

  • 做生活的管理者

    何謂管理?管什么符喝,理哪些闪彼?管理簡(jiǎn)言之就是管人和理事,僅從字面上就能簡(jiǎn)單了解這二者地位协饲,管在前理在后畏腕,管人比理事更重要。 一個(gè)成功的管理者茉稠,是能夠通過別人來完成任務(wù)...

  • 母愛是力量描馅,而不是羈絆

    第一次在讀書會(huì)聽到樊登老師提到“知識(shí)的詛咒”時(shí),覺得很新奇而线,并沒有太深入思考铭污。 今天溝通視窗原理的學(xué)習(xí)不僅僅學(xué)習(xí)了公開象限、隱私象限膀篮、盲點(diǎn)象限嘹狞、潛能象限,還更加...

  • 從騰訊的發(fā)獎(jiǎng)文化想到的

    今天聽書誓竿,很多知識(shí)點(diǎn)都像一篇篇門刁绒,推開進(jìn)入,寶藏呈現(xiàn)烤黍。 之所以停留在騰訊的發(fā)獎(jiǎng)文化這座寶藏里知市,就是因?yàn)閮删湓挘阂粋€(gè)原始人最重視的就是和同伴的關(guān)系,一旦得不到同伴...

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