240 發(fā)簡(jiǎn)信
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    拿什么讓人才自己能留下來(lái)南窗?

    今天,谷歌和Facebook吸引和留住了全球最優(yōu)秀的人才郎楼。這些美國(guó)頂級(jí)的IT公司万伤,除了靠福利攬獲人才,開(kāi)放式的溝通和相互支持的工作氛圍是這兩家公司成功留住人才的重要原因之一呜袁,...

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    公司用QikShine經(jīng)營(yíng)起小賣(mài)部阶界,出乎意料的火

    QikShine里的閃幣一直和高大上的企業(yè)管理虹钮、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、創(chuàng)新創(chuàng)意結(jié)合在一起膘融。然而芙粱,一家十多年的軟件開(kāi)發(fā)公司,用它開(kāi)起了小賣(mài)部托启。雖然有些出乎意料宅倒,但剛開(kāi)業(yè)的小火爆,吸引了大批...

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    一款簡(jiǎn)單易用的企業(yè)社交APP

    社交給企業(yè)帶來(lái)了新的協(xié)作方式,它將企業(yè)帶入全面協(xié)作的時(shí)代拐迁,但也給企業(yè)帶來(lái)了信息安全和企業(yè)文化上的挑戰(zhàn)蹭劈。區(qū)別于傳統(tǒng)社交軟件中以個(gè)體為主的特性,QikShine強(qiáng)調(diào)以成員所屬的組...

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    走出心里的谷倉(cāng)

    去年线召,在“企業(yè)社交軟件棄紅包發(fā)閃幣 最燒腦玩法等你來(lái)體驗(yàn)”一文中铺韧,提及奧博杰天公司利用QikShine閃幣促進(jìn)跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作,尤其用于跨團(tuán)隊(duì)的Code Review活動(dòng)缓淹。 提起橫...

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    走出心里的谷倉(cāng)

    去年哈打,在“企業(yè)社交軟件棄紅包發(fā)閃幣 最燒腦玩法等你來(lái)體驗(yàn)”一文中,提及奧博杰天公司利用QikShine閃幣促進(jìn)跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作讯壶,尤其用于跨團(tuán)隊(duì)的Code Review活動(dòng)料仗。 提起橫...

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    傻傻的分不清 “土豪” “富豪” “財(cái)主”

    土豪 富豪 財(cái)主 有什么區(qū)別呢? 沒(méi)什么明顯區(qū)別 都是很有錢(qián)的人 唯一的不同是“心態(tài)” 土豪伏蚊,自從微博上“與土豪做朋友”起立轧,人們一邊嘲笑“土豪”,一邊羨慕嫉妒恨躏吊,恨不得與豪門(mén)...

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    傻傻的分不清 “土豪” “富豪” “財(cái)主”

    土豪 富豪 財(cái)主 有什么區(qū)別呢氛改? 沒(méi)什么明顯區(qū)別 都是很有錢(qián)的人 唯一的不同是“心態(tài)” 土豪,自從微博上“與土豪做朋友”起比伏,人們一邊嘲笑“土豪”胜卤,一邊羨慕嫉妒恨,恨不得與豪門(mén)...

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    不會(huì)面對(duì)鏡頭赁项?如何暢想未來(lái)

    1 你懷著忐忑葛躏,又極度興奮的心情,走進(jìn)了一家公司大門(mén)肤舞。 你滿(mǎn)腦子的疑問(wèn)紫新,我的座位在哪兒、誰(shuí)領(lǐng)導(dǎo)我李剖、我的同事是誰(shuí)芒率、中午去哪兒吃飯? 總之是你入職的第一天篙顺。 你已經(jīng)做足了準(zhǔn)備偶芍,你...

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    不會(huì)面對(duì)鏡頭?如何暢想未來(lái)

    1 你懷著忐忑德玫,又極度興奮的心情匪蟀,走進(jìn)了一家公司大門(mén)。 你滿(mǎn)腦子的疑問(wèn)宰僧,我的座位在哪兒材彪、誰(shuí)領(lǐng)導(dǎo)我、我的同事是誰(shuí)、中午去哪兒吃飯段化? 總之是你入職的第一天嘁捷。 你已經(jīng)做足了準(zhǔn)備,你...

  • 對(duì)話(huà)IDC分析師—企業(yè)社交市場(chǎng)會(huì)出現(xiàn)另一個(gè)“微信”嗎显熏?

    就在上周雄嚣,有幸參與到IDC年度中國(guó)ICT市場(chǎng)趨勢(shì)論壇北京站活動(dòng)中。在今年新設(shè)的“分析師一對(duì)一”環(huán)節(jié)喘蟆,與企業(yè)協(xié)同領(lǐng)域的IDC分析師就當(dāng)下火爆的“移動(dòng)企業(yè)協(xié)同市場(chǎng)”話(huà)題展開(kāi)交流缓升。...

  • 對(duì)話(huà)IDC分析師—企業(yè)社交市場(chǎng)會(huì)出現(xiàn)另一個(gè)“微信”嗎?

    就在上周蕴轨,有幸參與到IDC年度中國(guó)ICT市場(chǎng)趨勢(shì)論壇北京站活動(dòng)中港谊。在今年新設(shè)的“分析師一對(duì)一”環(huán)節(jié),與企業(yè)協(xié)同領(lǐng)域的IDC分析師就當(dāng)下火爆的“移動(dòng)企業(yè)協(xié)同市場(chǎng)”話(huà)題展開(kāi)交流尺棋。...

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    我教“孩子”在10小時(shí)內(nèi)精通Scratch-第1小時(shí):培養(yǎng)興趣

    寫(xiě)在前面 不用奇怪膘螟,給“孩子”兩個(gè)字打引號(hào)是因?yàn)槲疫€沒(méi)有孩子。本打算等有了孩子碾局,等TA長(zhǎng)大后再寫(xiě)一些教TA編程的教程荆残,但是我不想等了。 有些事情就應(yīng)該從現(xiàn)在就開(kāi)始做净当,不是嗎内斯?...

  • 掌握這個(gè)套路,80%的問(wèn)題你都能靠自己解決

    信息爆炸的時(shí)代像啼,信息的獲取變得非常容易俘闯,但也有太多無(wú)效的信息。如何分析忽冻,過(guò)濾真朗,篩選有效的信息至關(guān)重要。對(duì)于開(kāi)發(fā)而言僧诚,搜索有用信息遮婶,是提高開(kāi)發(fā)效率的利器。 下面分享一些Stay...

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    員工為什么不喜歡用企業(yè)社交軟件湖笨?

    微信紅透了旗扑,阿里眼紅了,釘釘來(lái)了慈省。無(wú)數(shù)企業(yè)試圖在“企業(yè)社交”領(lǐng)域掘金臀防。然而,員工真的在使用嗎?NO 據(jù)一項(xiàng)調(diào)查顯示袱衷,52.9%的調(diào)查者所在的公司內(nèi)部有專(zhuān)門(mén)的企業(yè)通訊工具琼锋。當(dāng)被...

個(gè)人介紹
你將身處在幾個(gè)不同的組織中,此刻锹杈,你即是組織者撵孤,又是組織成員。你生存的價(jià)值取決于你能在何種程度上影響你自己的組織竭望,你所在組織的價(jià)值則取決于它能在何種程度上發(fā)揮每個(gè)組員的組織能力邪码。
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