素言筆耕
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文學(xué)起源于生活遥昧，回歸與生活。因?yàn)槟鞘俏覀冏罴冋妫篮靡约巴讨鴾I水的生活啊胰坟！
發(fā)簡信
IP屬地：福建
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大街網(wǎng)的簡書專題之一：神秘的人人力資源部里腕铸，每天都在發(fā)生著關(guān)于招聘、培訓(xùn)铛碑、薪酬福利、績效考核虽界、企業(yè)文化汽烦、人才發(fā)展、公司八卦的各種故事莉御！
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致力于連接簡書上的HR和招聘從業(yè)者礁叔，對招聘的渠道牍颈、招聘的技巧、招聘的營銷琅关、招聘的技術(shù)等領(lǐng)域原創(chuàng)文章的分發(fā)傳播煮岁。 招聘的新時(shí)代已經(jīng)到來，招聘微達(dá)人旨在匯聚更具前瞻招聘思維的年輕招聘官涣易，聚焦于更具前置的簡歷來源問題画机，定位在塑造能夠在當(dāng)今移動化社交化時(shí)代背景下，具有從億萬網(wǎng)民用戶變成簡歷再變成員工轉(zhuǎn)化能力的招聘微達(dá)人新症。招聘微達(dá)人將互聯(lián)網(wǎng)、廣告?zhèn)鞑ネ降⒕W(wǎng)絡(luò)技術(shù)荚醒、社交媒體芋类、數(shù)字營銷等跨界領(lǐng)域的實(shí)踐應(yīng)用置入人力資源招聘模塊，致力于塑造具有用戶思維/運(yùn)營思維/產(chǎn)品思維的斜杠青年式招聘官界阁。
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人力資源或人事工作相關(guān)的實(shí)操專題巫击，關(guān)于規(guī)劃、招聘精续、培訓(xùn)坝锰、績效、薪酬重付、勞關(guān)等等工作的工作實(shí)操可以投稿顷级，內(nèi)容包括但不限于表格、流程确垫、清單弓颈、小系統(tǒng)、經(jīng)驗(yàn)删掀。
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@金釵銀環(huán) 所以最真實(shí)感人的文字都在自己身上
《情深深雨濛濛》：瓊瑤走過的人生都在她的文字里
瓊瑤25歲的時(shí)候?qū)懴铝恕肚樯钌钣隄鳚鳌返脑稛熡隄鳚鳌诽焊ǎ且荒晖瑫r(shí)發(fā)生了瓊瑤人生的一件大事埂伦，她離婚了。那是1964年思恐，在那個時(shí)候離婚還并不普遍沾谜，但瓊瑤還是不顧世俗眼光這么做...
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《情深深雨濛濛》：瓊瑤走過的人生都在她的文字里瓊瑤25歲的時(shí)候?qū)懴铝恕肚樯钌钣隄鳚鳌返脑稛熡隄鳚鳌凡不伲且荒晖瑫r(shí)發(fā)生了瓊瑤人生的一件大事，她離婚了基跑。那是1964年婚温，在那個時(shí)候離婚還并不普遍，但瓊瑤還是不顧世俗眼光這么做...
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婚姻是細(xì)水長流，育兒是自我修行篱竭。 婚姻育兒專題投稿須知： 1力图、文章不到五百字，內(nèi)容與婚姻育兒無關(guān)拒收掺逼。 2吃媒、排版整齊，文章內(nèi)字體放大?粗黑體秒拒吕喘，一千字配一張圖片為宜赘那，段首請不要空格。 3氯质、禁止在文章中顯示二維碼募舟、小程序等廣告鏈接，以及誘導(dǎo)點(diǎn)擊之類的信息闻察。 4胃珍、詩歌、雞湯文以及宣揚(yáng)迷信之類的文章秒拒蜓陌。 5、只有日期沒有標(biāo)題吩蔑，或不分段的文章钮热，或以句成段的文章全部秒拒。如果修改標(biāo)題和段落可以私信編輯重新收入烛芬。 6隧期、禁止抄襲。抄襲者被原創(chuàng)作者舉報(bào)赘娄，一切后果自負(fù)仆潮！ 7、請不要密集投稿遣臼，多投的文章秒拒性置。
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《親愛的安德烈》：一個母親對兒子的解答
關(guān)于愛的解答 1，我知道他愛我境析，但是囚枪，愛，不等于喜歡劳淆，愛链沼，不等于認(rèn)識。愛沛鸵，其實(shí)是很多不喜歡括勺，不認(rèn)識，不溝通的借口曲掰。因?yàn)橛袗奂埠矗哉５臏贤ǚ路鹂梢圆?..
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婚姻這件事是不值得強(qiáng)求的我的上司是個80后“白骨精”，29歲论泛，985高校畢業(yè)揩尸，外企從業(yè)5年，目前月薪上萬屁奏，舉手投足間都是優(yōu)雅干練的氣息岩榆，但卻一直保持單身。 而我作為90后，剛走出校門不久朗恳，卻陷入被三...
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干貨|想要一篇文章賺兩千元湿颅？你必須先要知道這些投稿步驟內(nèi)容創(chuàng)業(yè)的時(shí)代，每個人都有一顆躍躍欲試的作家夢粥诫。 下班后油航，安靜地坐在書桌前，舞動十指怀浆，噼里啪啦一小時(shí)谊囚，就寫出一篇行文流暢、文采斐然的文章执赡，順便還能賺到比工資更高的稿費(fèi)镰踏，簡直太...
