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培訓(xùn)人手記20:金牌講師的快速成長三部曲2017年11月8日~12日 “我是好講師”系列大賽全國總決賽在蘇州工業(yè)園區(qū)圓滿落幕劫侧，全國32個賽區(qū)脾歧，覆蓋中國所有省市自治區(qū)噪舀，共計72158人報...
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職場資本論 33┃為啥公司領(lǐng)導(dǎo)總嫌棄你不會說話夕春，這是一種什么感覺丈攒？文/職場逗伴匠 一褥实、突然讓你在公眾場合進行自我介紹遍希，你慌不慌等曼？ 作為培訓(xùn)新手，面對職場新人的時候凿蒜，有時候不知道如何通過介紹來暖場禁谦。 要么是形式千...
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職場資本論 32┃為什么領(lǐng)導(dǎo)提拔重用的人，往往不是業(yè)績最好的废封，共同特點是什么州泊？文/職場逗伴匠 很多年輕人，不知道自己適合做什么漂洋。比如辭職遥皂，到處磕磕碰碰，希望能找到自己的領(lǐng)域刽漂。 職場專注力演训，才是他們需要進行修煉的功課！ 一贝咙、...
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培訓(xùn)人手記19:信息焦慮样悟？囤積癥？工具控？你缺的并非知識窟她，而是這5個字陈症。文/職場逗伴匠 01 前天，在公司樓下吃早餐礁苗，剛好碰到隔壁部門的同事H。 我們邊吃邊聊徙缴，得知他幾經(jīng)波折试伙，終于通過全部科目拿到了駕照，順便向其表示...
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職場資本論 31┃單位有人不服從你的崗位調(diào)整于样，作為直接領(lǐng)導(dǎo)疏叨，要怎么辦？文/職場逗伴匠 這類不服從管理的員工穿剖，對于工作的本質(zhì)蚤蔓，缺乏“深度理解”。 以下三個方面糊余，值得所有職場人秀又，細細品味。 01 職場里的幸福是奮斗出來...
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職場說商教練20：怎樣鍛煉口才贬芥？文/職場逗伴匠 好口才已經(jīng)成為當下的一種必備“社交利器”吐辙，在關(guān)鍵的場合下，能讓你自信綻放蘸劈，脫穎而出昏苏。 很多人看著別人對各種話題滔滔不絕，不經(jīng)心生...
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職場說商教練19：會做事和會說話威沫，你會重用哪一個員工贤惯？文/職場逗伴匠 答案顯而易見，職場棒掠，最忌諱的就是“埋頭苦干”孵构。 你不會還不理解吧，接下來好好看看烟很。 一浦译、那些公司里能言善辯的人，究竟做對了什么溯职？...
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職場資本論 30┃為什么員工辭職需要提前一個月精盅，而老板辭退員工只需要一次談話？歸根結(jié)底谜酒，是職場存在感的問題叹俏。 一個缺乏職場競爭力的員工，始終都是處于相對被動的局面僻族，這就是現(xiàn)實粘驰。 一屡谐、你在公司里，有沒有盤點自己的職場“資本”...
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職場資本論 29┃新領(lǐng)導(dǎo)認為公司的優(yōu)秀員工蝌数，不應(yīng)該每天都準時下班愕掏，你覺得對嗎？是否準時上下班顶伞，這并不是重點饵撑。 重點在于，你能否順利完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的核心事項唆貌，成為讓領(lǐng)導(dǎo)放心的人滑潘。表面文章是無法長久的，你需要思考锨咙，自己的發(fā)展機會...