林暢是個(gè)小太陽(yáng)

什么樣的工作對(duì)員工而言是有意義的次洼？領(lǐng)導(dǎo)者的行為是否能為員工的工作賦予意義暴匠？什么樣的領(lǐng)導(dǎo)行為能使員工的工作變得有意義？這是管理者們?cè)谄髽I(yè)未來(lái)發(fā)展中亟待解決的問(wèn)題立倍。 一、何為有意...

禪影

被誤讀、誤用的《把信送給加西亞》 在如今這個(gè)張揚(yáng)個(gè)性并以金錢(qián)財(cái)富衡量人的時(shí)代驱还，宣揚(yáng)“敬業(yè)、服從、信用”似乎顯得有些虛偽议蟆，甚至哄騙灼伤。因?yàn)檫@些東西已經(jīng)被普遍地從人生的目的中抽出，...

禪影

社會(huì)如此缺乏又活，原來(lái)“誠(chéng)信”不簡(jiǎn)單 陳飔 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)觀察 在中國(guó)社會(huì)苔咪，特別是商業(yè)環(huán)境中，到處都能看到柳骄、聽(tīng)到“誠(chéng)信為本”之類(lèi)的標(biāo)語(yǔ)团赏、口號(hào)。這恰恰說(shuō)明了我們整個(gè)社會(huì)所缺失的就是誠(chéng)...