阿德勒所講的甥绿，人最本質(zhì)的追求：歸屬感和價值感字币。勝任感其實就是價值感。
勝任加自主等于幸福共缕，這是一個公式洗出。如果你在生活當中想要感受到幸福，你必須得感受到图谷，你在生活當中所發(fā)生的事情翩活，你所承擔的角色，你能夠勝任所做的工作便贵。同時是自主的菠镇，你愿意這么做。這兩件事只要加在一起就等于幸福承璃。你想想看利耍，勝任感多重要。
所以盔粹，要想讓對方獲得勝任感隘梨，我們需要有學會非控制性的贊美。我們在領導力里邊玻佩，專門講過二級反饋——表揚他并且說為什么出嘹。這叫作非控制性的贊美。
非控制性的贊美就是你今天做的這件事情讓我很感動咬崔，我覺得你長大了税稼。你看，這是非控制性的贊美垮斯，就是真心地表達你所感受到的東西郎仆。這種外部的激勵能夠有效地提升對方的勝任感，讓對方更加愿意產(chǎn)生由內(nèi)而外的動力兜蠕。
