今天由我給大家分享，請指教士骤。
【部門 【? 業(yè)務(wù)二部 】
【分 享 人】索保慧
【分享時(shí)間】2024年07月22日（周1）
原文摘錄：
數(shù)據(jù)分析還將銷售藝術(shù)提高到一個(gè)新的、科學(xué)的層面庇茫。首先恃锉，我們考慮銷售人員的招聘問題搀菩。傳統(tǒng)的方法是看簡歷、與應(yīng)聘者面談破托，如果此人貌似一個(gè)成功的銷售人員肪跋，我們就會雇用他，并對其寄予厚望土砂。在法國和其他一些歐洲國家州既，應(yīng)聘者可能還得提交一份書法作品，由分析師進(jìn)行分析萝映，借此幫助制定雇傭決策吴叶。但是，我尚未聽說哪項(xiàng)研究證明了書法和銷售成功之間存在相關(guān)關(guān)系序臂。這完全是一種藝術(shù)和審美蚌卤，而不是科學(xué)。
感悟分享
我們在人力資源管理和其他商業(yè)決策中奥秆，應(yīng)該積極探索數(shù)據(jù)分析的應(yīng)用逊彭，以提高決策的質(zhì)量和效率，同時(shí)對傳統(tǒng)方法進(jìn)行批判性思考吭练，尋求更為科學(xué)的替代方案诫龙。
以上是我的感悟分享，不足之處請大家批評指正鲫咽，感謝签赃。
