有人說：人靠衣裳馬靠鞍庶弃；還有人說：三分長相七分打扮；這些都是接地氣的語言讹堤，讓大家更加容易理解為什么需要對簡歷進行包裝梯码？如何有效的包裝才能得到面試官的青睞宝泵？下面我為大家介紹包裝個人簡歷的方法：
一、應屆生如何包裝簡歷轩娶？
1儿奶、包裝個人簡歷要寫出能夠表現(xiàn)出自己人格及品格魅力的經歷。是否具有特殊的經歷鳄抒、優(yōu)秀的人格品質以及良好的性格闯捎，已經成為當今許多用人單位在錄用人員時要考慮的一項重要條件和內容。應屆畢業(yè)生如能在這方面進行挖掘许溅，做些文章隙券，無疑是會給自己的“雙選”或應聘增添一些優(yōu)勢的。
2闹司、包裝個人簡歷要寫出自己對相關問題的看法與態(tài)度。現(xiàn)在的用人單位在錄用員工時沐飘，已不是單單看他會不會干活游桩，而且還要看他有沒有思想，有沒有頭腦耐朴，有沒有眼光借卧，能不能為本單位的繼續(xù)發(fā)展出點子、想辦法筛峭。因此铐刘，應屆畢業(yè)生在寫求職簡歷時，如果能夠自然地寫出自己對一些與自己相關問題的認識和看法影晓，也可以讓用人單位對自己認識事物的能力和水平有所了解镰吵。
3檩禾、包裝個人簡歷要進行橫向比較“碳溃“不怕不識貨盼产，就怕貨比貨∩坠荩”成績特別優(yōu)異和出眾的畢業(yè)生戏售，在寫求職簡歷時，就要善于突出和反映出自己的優(yōu)勢草穆，把自己的成績放在年級或專業(yè)的排位上來進行比較灌灾。比如： 1）“成績優(yōu)異”ＶＳ“期末成績排在年級或專業(yè)的前5名”；
2）“積極參加學校的各項活動”ＶＳ“大一開始加入文學社悲柱，大學期間共發(fā)表作品20余篇”锋喜；
3）“組織能力強”ＶＳ“大學期間主導2次全校運動會活動中，3次系辨論大賽”诗祸；
4）“表達能力強跑芳、口才好”ＶＳ“在校期間3次榮獲學校演講比賽冠軍、1次系辨論大賽最佳辨手”直颅；
大家看看哪一個表達方式更具分量博个？相信各位一定會選擇后者，有量化的表述更加讓人信服功偿。
二盆佣、有幾年的工作經歷的人才如何包裝簡歷？
1.? 提及強項械荷，著力渲染----讓面試官眼前一亮共耍，崗位非你莫屬
對自己的弱項一味模糊是不容易過簡歷關的，只有求職者的某些能力深深吸引了用人單位吨瞎，才能使他們忽略那些語焉不詳?shù)男畔⒈远怠Ｒ虼耍绾瓮怀鲣秩鹃L處就是包裝的另一個方面了颤诀。
1）如果教育背景不過關字旭，就要拼命強調工作經驗或與之相關的技能。盡量將自己的經驗具體化崖叫、數(shù)字化遗淳，比如張三曾擔任項目經理，可以描述“擔任項目經理期間心傀，用6個月實現(xiàn)了**應用系統(tǒng)的開發(fā)屈暗，為公司節(jié)省預算50萬元”。比如李四曾擔任營銷總監(jiān)一職，2017年銷售額2億养叛，銷售凈利潤4千萬种呐。”
2）對某些經常需要加班一铅、出差的工作陕贮，即使你條件夠不上，也可以直接寫上“如果工作需要的情況潘飘，愿意晚上和周末工作”肮之、“家人不在身邊，能夠適應經常出差”等卜录。
3）各項技能都沒有亮點戈擒，需要創(chuàng)造亮點。比如艰毒，擅長現(xiàn)代舞蹈筐高，曾在全市舞蹈比賽三等獎，在公司春晚活動中多次獲獎丑瞧；擅長寫作柑土，近十年曾在省市級媒體發(fā)表新聞、散文作品50余篇绊汹。
4）從事人力資源管理崗位多年稽屏，法律專業(yè)畢業(yè)，專業(yè)知識扎實西乖，曾獨立處理10余起勞資糾紛并勝訴7成以上狐榔，為公司挽回經濟損失累計10余萬。
2获雕、提及弱項薄腻，盡量模糊 ----技能突出，英雄不問出處届案。
很多單位在篩選簡歷時庵楷，是參照硬件標準來進行的，如專業(yè)楣颠、學歷嫁乘、工作年限、年齡球碉、戶口所在地等。當你不符合要求時仓蛆，可以省略不寫睁冬，或者提供模棱兩可的信息。對方吃不準你的實際情況，但同時又被你的其它長項所吸引豆拨，就不會過早淘汰你直奋。
1）比如，你曾干過三份工作施禾，第一份干了1個月脚线，第二份3個月，第三份兩年多弥搞。你不想給用人單位留下跳槽頻繁的印象邮绿，可以省去履歷中工作的月份，只寫年份攀例，這樣前兩份工作根本不必出現(xiàn)船逮。
2）比如，對方要求學歷為正規(guī)本科粤铭，而你是通過自修拿到的本科文憑挖胃。你只要在學歷一欄填寫“本科”就行了，不要做其它說明梆惯。只要你能在面試階段展現(xiàn)出不低于正規(guī)本科生的能力酱鸭，學歷就不是問題。
3）有一種情況垛吗，有一份工作凹髓，憑你的經驗和技術完全可以做好，但學歷同對方的要求相差甚遠职烧。不要緊扁誓，你可以省略教育背景，突出工作經驗蚀之；或者說自己在某某大學學習蝗敢，但不表明是否已經完成。這樣你就有可能獲得寶貴的面試機會足删。
4）有的人正好相反寿谴，因為學歷或資歷過高找不到合適的工作。如果愿意降低期望失受，不妨隱去后來所受的教育讶泰。舉例說明：現(xiàn)在北京某名牌高校管理學院就讀的*博士，想在課余找份兼職工作拂到』臼穑可惜別人一聽說他是名校博士，就表示小廟容不下大菩薩兄旬。無奈之下狼犯，*博士只在簡歷上寫明自己的技術類本科學歷和讀碩士之前的一段工作經歷，對碩士和博士教育略去不提。某企業(yè)老總需要一個既懂技術悯森、又有管理經驗的幫手宋舷，而*博士條件非常吻合。老總喜出望外瓢姻，二話不說就以每月8000元的工資聘用了他祝蝠。
3、簡歷外觀幻碱，樸素中見匠心----細節(jié)決定成功绎狭，成功垂青于有準備頭腦的人
對簡歷外形的包裝，最高境界是在樸素中見匠心收班，用細節(jié)打動人坟岔。
1）如果你擅長書法，可以在簡歷前附一封手寫的求職信摔桦；
如果你有美術功底社付，不妨在信封的適當位置畫些漂亮圖案；
如果你對郵票有心得邻耕，可以在信封上貼一兩枚精美的特種或紀念郵票鸥咖。這些細節(jié)，都可以令你的簡歷在第一眼就顯得“出挑”兄世，給人留下深刻印象啼辣。
2）在簡歷的版式上也可以動些腦筋。比如借鑒報紙的編排方式御滩，用小標題鸥拧、橫欄、豎欄削解、方框等工具富弦，在視覺效果上做到重點突出，充分強化你的個人優(yōu)勢氛驮，淡化劣勢腕柜。
