? ? ? ? 星星爸爸刻意練習(xí)音頻轉(zhuǎn)文字铁孵,和易效能伙伴一起學(xué)習(xí)踐行陶婭老師的《親子時(shí)間管理30講》壹罚。
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? ? 大家好翩剪,我是易效能的陶婭官还,也是孩子們口中的丫丫老師。
【 父母眼中:孩子做事比較慢】
? ? ? 今天我們要來(lái)分享一個(gè)話題讥耗,孩子們的時(shí)間管理到底出了什么問(wèn)題有勾。當(dāng)被問(wèn)及孩子時(shí)間管理的問(wèn)題時(shí),很多的媽媽會(huì)告訴我古程,孩子拖拉磨蹭蔼卡,沒(méi)有時(shí)間觀念,做事情沒(méi)有計(jì)劃挣磨,專注力還不好雇逞,做作業(yè)聽課老是走神等等荤懂。在我的線下課里,也常常有媽媽來(lái)向我求助塘砸,丫丫老師我真的是受不了了节仿,我家孩子的問(wèn)題一籮筐,每次把我急的不行掉蔬,他怎么一點(diǎn)兒也不著急呀廊宪。
【父母眼中:父母小時(shí)候做事也比較慢】
? ? ? 每當(dāng)家長(zhǎng)來(lái)向我倒苦水的時(shí)候,我會(huì)讓他先平靜下來(lái)女轿,試著把意識(shí)帶回到自己的童年箭启,感受一下,當(dāng)我們還是個(gè)孩子的時(shí)候蛉迹,是否也擁有了當(dāng)下的效率和行動(dòng)的速度呢傅寡?是不是也被家長(zhǎng)催促,也被認(rèn)為是只慢吞吞的小蝸牛呢北救?
【老師眼中:孩子的成長(zhǎng)慢】
? ? ? 孩子們?cè)谟啄旰屯陼r(shí)期荐操,因?yàn)槿松?jīng)歷尚淺,社會(huì)的角色也比較單一扭倾,不像成人擔(dān)負(fù)著各種各樣的社會(huì)角色的壓力淀零,所以他們不能體驗(yàn)到成人對(duì)時(shí)間管理需求的那種迫切性。他們更多的是根據(jù)自己的感受去行動(dòng)膛壹,來(lái)控制當(dāng)下行為的速度和節(jié)奏驾中。而孩子的成長(zhǎng)過(guò)程,它本身就是緩慢的模聋,換句話說(shuō)肩民,你所理解的孩子“慢”這個(gè)行為,有的時(shí)候啊链方,還真的不是慢持痰。
【父母的認(rèn)知差距和對(duì)孩子的負(fù)面影響】
? ? ? 孩子們一開始并不了解自己動(dòng)作的快慢,只是我們用了成人對(duì)速度和效率的標(biāo)準(zhǔn)去要求孩子們祟蚀,所以你總覺(jué)得他慢工窍,也總是在嘴上去催促他,嘮叨他前酿。慢慢地患雏,孩子就被植入了這個(gè)信念,“我是慢的罢维,我很磨蹭淹仑,我喜歡拖拉”。
? ? ? 其實(shí)啊,造成這種認(rèn)知差距的原因匀借,是因?yàn)榧议L(zhǎng)普遍缺乏時(shí)間管理的系統(tǒng)方法和工具颜阐,我們沒(méi)有具體的標(biāo)準(zhǔn)和量化的單位,所以我們只能憑借自己的感覺(jué)來(lái)判斷孩子動(dòng)作的快慢了吓肋,我們還給了他們一個(gè)可能不太準(zhǔn)確的反饋凳怨。
? ? ? 舉個(gè)例子啊,比如說(shuō)吃飯蓬坡,20分鐘沒(méi)有吃完猿棉,超出2分鐘和超出10分鐘磅叛,大家覺(jué)得有區(qū)別嗎屑咳?客觀來(lái)講,雖然他們都超時(shí)了弊琴,但超出2分鐘肯定是比超出10分鐘要好兆龙,值得被鼓勵(lì)啊。但是呢敲董,我們往往看到的只有一個(gè)結(jié)果紫皇,就是你沒(méi)有在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成,最后會(huì)給孩子一個(gè)結(jié)論腋寨,就是你怎么每次吃飯都這么慢呢聪铺,老是超時(shí)。孩子們看不到自己的進(jìn)步萄窜,索性就破罐子破摔铃剔,慢慢也就變得越來(lái)越慢了。
? ? ? 所以啊查刻,大部分的時(shí)候剛開始孩子們并不是真的慢键兜,只是被著急上火的家長(zhǎng)們不斷地去強(qiáng)化“慢”這個(gè)特性。當(dāng)我們強(qiáng)化的次數(shù)和時(shí)間多了穗泵,自然也就長(zhǎng)成了父母口中那個(gè)拖拉普气、磨蹭的小蝸牛。
【父母為什么會(huì)有認(rèn)知差距】
? ? ? 為什么身為家長(zhǎng)的我們佃延,那么容易著急上火呢现诀?其實(shí)也不怪我們家長(zhǎng),我們大家都正在經(jīng)歷著一個(gè)前所未有的時(shí)代履肃,五光十色仔沿,也充滿了誘惑和挑戰(zhàn),過(guò)量的信息撲面而來(lái)榆浓,讓大家應(yīng)接不暇∮谖矗現(xiàn)代人一天接觸的信息總量,早就超過(guò)了古人一年所接受的信息。過(guò)量的信息讓人們產(chǎn)生了大量的焦慮烘浦,大量快餐式的教育資訊呢抖坪,也充斥在我們的周圍,《養(yǎng)育男孩的10個(gè)妙招》闷叉、《3堂課根治兒童拖延癥》等等擦俐,在生活當(dāng)中啊,我們不乏看到這樣極具噱頭的標(biāo)題握侧。
? ? ? 這個(gè)時(shí)代根本就不缺乏信息和資訊蚯瞧。但是如果我們只學(xué)卻不習(xí),反而會(huì)因?yàn)榻邮盏教嗟馁Y訊而變得越來(lái)越焦慮品擎。
? ? ? 我們撥開這層焦慮的外衣埋合,你會(huì)看到焦慮背后的根源是什么呢?其實(shí)就是知道和做到之間的差距萄传。
【 解決認(rèn)知差距的辦法是親子同修時(shí)間管理】
? ? ? 實(shí)際上所有的教育都是自我教育甚颂,我們要想教會(huì)孩子們管理好時(shí)間,只把關(guān)注點(diǎn)放在孩子身上是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的秀菱。
? ? 家庭是孩子最重要的一個(gè)成長(zhǎng)環(huán)境振诬,一個(gè)家庭就像一棵大樹,爸爸媽媽是枝干和根系衍菱,孩子們呢赶么,就是這樹上開出來(lái)的花朵。最終呢脊串,還結(jié)成了果子辫呻。這果子要長(zhǎng)得好啊,你得讓根系洪规、枝干都得到滋養(yǎng)印屁,所以家庭是對(duì)孩子影響最大的環(huán)境。我們常說(shuō)父母的高度就是孩子的起點(diǎn)斩例。時(shí)間管理的能力啊雄人,它并非與生俱來(lái),孩子們是最好的觀察者念赶,他們透過(guò)觀察和模仿父母的行為來(lái)進(jìn)行學(xué)習(xí)础钠。如果作為父母的我們,自己不能管理好時(shí)間叉谜,無(wú)法平衡生活和工作旗吁,每天晚睡晚起,做事拖延也沒(méi)有計(jì)劃停局,或者你發(fā)現(xiàn)自己總是在做計(jì)劃很钓,卻沒(méi)有結(jié)果香府,那么你的孩子耳濡目染,在父母身邊码倦,他也會(huì)傳承這些壞習(xí)慣企孩。
? ? ? 身教大于言傳,成人時(shí)間管理和孩子的時(shí)間管理有著千絲萬(wàn)縷的聯(lián)系袁稽。身為家長(zhǎng)的我們勿璃,應(yīng)該首先做好自己的時(shí)間管理,然后再學(xué)習(xí)如何引導(dǎo)孩子的方法推汽,最終陪伴孩子一起去養(yǎng)成好習(xí)慣补疑,這也是為什么我們把課程定義為親子時(shí)間管理,而不叫兒童時(shí)間管理的原因歹撒。
? ? ? 親子時(shí)間管理它倡導(dǎo)的是父母和孩子共同學(xué)習(xí)莲组,一起去制定計(jì)劃,一起為各自目標(biāo)努力的同時(shí)栈妆,支持對(duì)方達(dá)成目標(biāo)胁编,互為陪伴,相互鼓勵(lì)鳞尔,同學(xué)同修。踐行之路曲折反復(fù)早直,一個(gè)人走很容易在疲憊的時(shí)候就停下來(lái)寥假。
? ? ? 親子同修,借由陪伴孩子成長(zhǎng)的同時(shí)霞扬,讓父母也得到二次成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)糕韧,何樂(lè)而不為呢?
? ? ? 時(shí)間本身是無(wú)法被管理的喻圃,我們只是透過(guò)對(duì)行為萤彩、習(xí)慣、事件斧拍、信息雀扶、空間等多個(gè)維度的自我管理,最終實(shí)現(xiàn)提升效率肆汹、平衡生活和工作學(xué)習(xí)愚墓。讓我們的每一天都活得充實(shí)愉快,一天天的累加昂勉,最后獲得的就是美好的生命體驗(yàn)浪册,所以時(shí)間管理其實(shí)啊就是生命管理。生命管理可是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)岗照,它需要我們不斷的學(xué)習(xí)探索村象,通過(guò)不斷的實(shí)踐總結(jié)來(lái)修正自己的行為笆环。所以時(shí)間管理是人人必修的一門功課,也是值得我們一生學(xué)習(xí)的智慧厚者。我們無(wú)法選擇自己的父母咧织,但是卻可以把自己變成一個(gè)理想父母的樣子,調(diào)整好我們的心態(tài)籍救。接下來(lái)就可以開始和孩子們一起開啟同學(xué)同修的旅程了习绢。
【易效能時(shí)間管理成人課】
? ? ? 當(dāng)然了,關(guān)于成人時(shí)間管理的方法蝙昙,你也可以在喜馬拉雅上去學(xué)習(xí)闪萄,收聽由我們易效能創(chuàng)始人葉武濱老師他主講的關(guān)于成人時(shí)間管理的音頻節(jié)目,你可以搜索關(guān)鍵字“易效能”奇颠,選擇《葉武濱時(shí)間管理100講》败去,就可以免費(fèi)收聽這個(gè)點(diǎn)擊量已經(jīng)超過(guò)1億的課程。
【結(jié)束語(yǔ)】
? ? ? 好啦烈拒,今天的分享就到這里了圆裕,感謝你的聆聽,下次節(jié)目再見(jiàn)荆几。