月薪5000是本科畢業(yè)生一二線城市的平均水平伍玖，月薪3萬是我們期待的管理崗水平，這中間的跳槽經(jīng)驗(yàn)我比較豐富剿吻，分享給大家窍箍。
1.經(jīng)常更新自己的簡(jiǎn)歷
不能在工作不滿意、工資不合心意的時(shí)候才想起來更新簡(jiǎn)歷丽旅，把“尋找機(jī)會(huì)中”改為“1個(gè)月內(nèi)到崗”椰棘。簡(jiǎn)歷更新是要更新技能優(yōu)勢(shì)、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)榄笙，從簡(jiǎn)歷上就能看出你的成長(zhǎng)變化邪狞，你應(yīng)該獲得更高的工資。更新頻率最好一個(gè)季度優(yōu)化一次茅撞，最慢也要半年更新一次帆卓。總不能一個(gè)季度過去米丘，你沒有任何成績(jī)吧剑令。
2.了解跳槽成功的標(biāo)準(zhǔn)
首先是個(gè)人價(jià)值得到提升，否則你換個(gè)窩做同樣的事拄查，工資還沒多少變化吁津，圖什么？下下份工作豈不是更不好找堕扶；其次是薪水漲幅超過30%為佳碍脏，至少不低于20%。
3.明確不同階段決定你工資的關(guān)鍵指標(biāo)
10K以下? ?執(zhí)行者：專業(yè)技能+項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
10K-20K? ?項(xiàng)目負(fù)責(zé)人：項(xiàng)目利潤(rùn)率
20K-30K 部門經(jīng)理：部門利潤(rùn)+部門成本控制+團(tuán)隊(duì)管理能力+公司業(yè)績(jī)完成率
4.寫簡(jiǎn)歷時(shí)用點(diǎn)心
不要光寫參與過哪些項(xiàng)目稍算，要寫清楚自己的工作范圍和完成部分典尾，也就是體現(xiàn)出你在項(xiàng)目中扮演的角色。
5.好好打理你的自媒體賬號(hào)
即使你的微博和其他平臺(tái)號(hào)上只有五六個(gè)粉絲邪蛔，也要保持定期更新急黎，你永遠(yuǎn)不會(huì)知道誰會(huì)看到你的作品扎狱。很多面試者對(duì)意向人選會(huì)背調(diào)，當(dāng)然也會(huì)搜一下這個(gè)人勃教，你在網(wǎng)上發(fā)表過什么文章淤击，你在生活中什么狀態(tài)，網(wǎng)上如果都有故源，能夠更好地了解你污抬。
6.準(zhǔn)備好自我介紹
我最突出的技能是什么；
我在哪方面的知識(shí)掌握是最全面的绳军；
我性格上最大的優(yōu)勢(shì)是什么印机；
我最擅長(zhǎng)的事情是什么；
我有哪些成就和貢獻(xiàn)门驾。
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別等著面試官一句句問你射赛，能體現(xiàn)在簡(jiǎn)歷的就體現(xiàn)在簡(jiǎn)歷，能體現(xiàn)在求職信的就體現(xiàn)在求職信奶是，實(shí)在不行面試的時(shí)候楣责，一句話自我介紹說清楚，給面試官一種“跟你打交道就是那么痛快”的感覺聂沙。
看完本文記得收藏秆麸，并提醒自己72小時(shí)內(nèi)把這6點(diǎn)整理一下，哪怕整理后的結(jié)果不太完美及汉，但至少你有行動(dòng)沮趣，往心里去了，真跳槽那天能想起來把它用上坷随。
