某位名人說(shuō)過(guò)董济，人力資源開(kāi)發(fā)與培訓(xùn)工作是讓員工產(chǎn)生幸福感的一個(gè)必由之路。的確是這樣要门，培訓(xùn)虏肾，是員工職業(yè)發(fā)展的學(xué)習(xí)平臺(tái)，員工能力提升欢搜，享受創(chuàng)造業(yè)績(jī)的成就感封豪，公司業(yè)績(jī)也跟著得到提升。但對(duì)于HR炒瘟，這可是個(gè)加班也不出效果的不幸福差事吹埠，HR要面對(duì)培訓(xùn)預(yù)算問(wèn)題，要解決某些員工不配合的問(wèn)題……問(wèn)題多，沒(méi)頭緒缘琅，培訓(xùn)流程一直不順暢粘都，資深HR給你推薦這張圖，讓一切培訓(xùn)難題都是紙老虎刷袍！
培訓(xùn)流程圖
培訓(xùn)規(guī)劃表
年度訓(xùn)練計(jì)劃與預(yù)算表
有了這些圖表驯杜，HR的培訓(xùn)工作順暢多了，老板終于不天天催了做个，員工也配合了鸽心，HR培訓(xùn)工作的幸福感大大的提升了！培訓(xùn)規(guī)劃表居暖、培訓(xùn)需求申請(qǐng)表顽频、培訓(xùn)課程規(guī)劃表、培訓(xùn)成效調(diào)查表等等資料的下載太闺，請(qǐng)點(diǎn)擊http://www.dianyue8.com/Document糯景！
