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IP屬地：上海
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招聘中的13個(gè)錯(cuò)誤觀念和5個(gè)法律風(fēng)險(xiǎn)
招聘中的13個(gè)錯(cuò)誤觀念 一、對(duì)缺乏相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的候選人下賭注 除非你招聘的是入門(mén)級(jí)的職位始赎，否則你將面臨很大的風(fēng)險(xiǎn)和橙。以我的經(jīng)驗(yàn)，這樣招聘進(jìn)來(lái)的人要花費(fèi)...
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員工背景調(diào)查方法和注意事項(xiàng)
背景調(diào)查造垛，英文翻譯為Background Investigation或者reference checking魔招，是指通過(guò)從外部求職者提供的證明人或...
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公司與員工解除合同后，員工得知懷孕五辽，如何處理
案例：公司與員工解除合同后办斑，員工得知懷孕，如何處理 韓小姐于 2006 年 6 月 19 日進(jìn)入上海某陶瓷公司從事人事工作杆逗，雙方簽訂的最后一份勞...
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什么樣的領(lǐng)導(dǎo)值得追隨乡翅？
判斷一個(gè)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，是否可以用自己一生的時(shí)間去追隨罪郊，是一件非常值得慎重考慮的事情蠕蚜。 這不僅僅關(guān)乎自己一生的前途，更重要的是悔橄，關(guān)乎自己一生的品德培養(yǎng)...
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女職工“三期”受法律特 殊保護(hù)
女職工“三期”受法律特 殊保護(hù) 【案例介紹】 劉某是北京某外貿(mào)公司員工靶累，2009 年 7 月，受金融危機(jī)影響癣疟，公司準(zhǔn)備裁減人員挣柬。由于擔(dān)心列入被裁...
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和員工解除勞動(dòng)合同的10個(gè)坑，千萬(wàn)別踩睛挚！
01 試用期可以隨意解雇 很多人以為試用期只是雙方互相考察邪蛔、互相適應(yīng)的過(guò)程，如果覺(jué)得不滿(mǎn)意扎狱，隨時(shí)可以要求勞動(dòng)者離職侧到，其實(shí)勃教，這是對(duì)試用期解雇的錯(cuò)誤...
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《哪吒》刷爆朋友圈,這3個(gè)職場(chǎng)真相,你一定要知道
近日，《哪吒之魔童降世》以周末破七億的成績(jī)刷新了國(guó)產(chǎn)動(dòng)畫(huà)電影的票房記錄床牧∪倩兀口碑上，影片自點(diǎn)映以來(lái)戈咳，口碑連續(xù)十天穩(wěn)居所有在映影片榜首之位，收獲無(wú)數(shù)觀...
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面試甄選的操作方法面試甄選的操作方法 HR面試時(shí)應(yīng)該都遇到過(guò)壕吹，面霸面試的時(shí)候著蛙，對(duì)答如流，思維敏捷耳贬，試用期卻不如人意踏堡；有些人面試時(shí)，感覺(jué)各方面都一般咒劲；但入職以后顷蟆，快...
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招聘難題渠道的有效開(kāi)發(fā)招聘難題渠道的有效開(kāi)發(fā) 招聘渠道選擇容易出現(xiàn)的誤區(qū) 渠道過(guò)于傳統(tǒng)（沒(méi)有新意）、渠道過(guò)于單一（吊死一棵樹(shù)）腐魂、近親繁殖（過(guò)渡依賴(lài)內(nèi)部推薦）帐偎、大海撈針...