title：關(guān)于企業(yè)文化
date：20170411
上周公司拍上市宣傳片時(shí)逗堵，因?yàn)椴恍桎浺粢睹迹讳浵瘛６麻L就趁著我們按照導(dǎo)演要求擺開會姿勢時(shí)僻焚，講了下我們公司的企業(yè)文化守則口號的緣起允悦。還蠻有意思的，值得記錄下來虑啤。
我司的口號是 “負(fù)責(zé)任隙弛，求上進(jìn)，懂分享”狞山。
- 負(fù)責(zé)任：是否做到自己當(dāng)下條件最盡力全闷；交付物的接收人是否能滿意
- 求上進(jìn)：每周累積進(jìn)步一1%；每年的復(fù)合進(jìn)步就能達(dá)到68%
- 懂分享：教的梳理的過程萍启，是內(nèi)化的重要步驟
于我而言总珠，這個(gè)守則我是非常認(rèn)可并努力去按它行事屏鳍。隨著工作時(shí)間變長，在第一條上有時(shí)也會找借口局服，還需更加努力的精進(jìn)钓瞭！第二，第三淫奔，自覺沒有放松山涡，但距離理想狀態(tài)尚有提升空間。
沒有錄音唆迁，下面是我理解的大致意思：
關(guān)于這種口號的要求：簡單易懂鸭丛，直指人心。這樣才便于團(tuán)隊(duì)內(nèi)部統(tǒng)一認(rèn)知唐责。
講了故事鳞溉，朱升對明太祖朱元璋提出的：高筑墻，廣積糧鼠哥，緩稱王9個(gè)字的政策穿挨。還有漢高祖劉邦爭霸天下時(shí)，對管理方法提出的法律條文肴盏。約法三章：“殺人者死科盛，傷人者刑，及盜抵罪“史記為：殺人償命菜皂，傷人及盜抵罪”贞绵。
因此，口號的提出需要簡潔恍飘，比如當(dāng)下的 社會主義價(jià)值觀榨崩，就略多了。24字章母，對于多如牛毛的黨員母蛛，也許都有人背不下來。國家：富強(qiáng)民主文明-和諧乳怎，社會：自由平等公正-法治彩郊，個(gè)人：愛國敬業(yè)-誠信友善
主席在建國后應(yīng)對危機(jī)時(shí)，也提出過“深挖洞蚪缀，廣積糧秫逝，不稱霸”。頗為易懂易行询枚。
到我們自己公司违帆，創(chuàng)業(yè)之初，基于當(dāng)時(shí)的工作感受金蜀，就提出“負(fù)責(zé)刷后，上進(jìn)”的畴，后來團(tuán)隊(duì)擴(kuò)大了，增加了“分享”尝胆。
另外丧裁，隨著公司的變大，需要找到錨點(diǎn)班巩，更便于他人識別我們公司。現(xiàn)有的口號嘶炭，略微抽象抱慌，不易他人留下印象。
考慮到社會上提倡過一段時(shí)間“狼文化”眨猎，很多人已經(jīng)記住這個(gè)名詞和大致含義抑进。但是，這個(gè)和我們公司這里的文化不是很符合睡陪，那么叫什么比較好呢寺渗。 考慮用“田園文化” 。具體的解析兰迫，也從如上3點(diǎn)演化而來：“盡職看守信殊，積極耕種，感恩分享”汁果。
老的口號涡拘，略微抽象。不過對于內(nèi)部据德，受過學(xué)校教育的同事來說鳄乏，也不需要解釋，就可以浮現(xiàn)對應(yīng)的自己的理解棘利。只是如何落實(shí)到行為上橱野，之前的略顯抽象。需要相關(guān)的案例解釋善玫，或者說員工手冊中需要補(bǔ)充其解釋水援。
鼓勵(lì)的和不鼓勵(lì)的行為，也許有一個(gè)像莊信萬豐的道德守則手冊一樣的文檔來詮釋茅郎，就更為理想了裹唆。
現(xiàn)在的名稱更容易讓人想到與“狼文化”的不同，一下就記住“田園文化”只洒。更便于非公司人員理解我司和其他公司的不同许帐，這是貼標(biāo)簽的方式的精彩應(yīng)用。
從這個(gè)講話毕谴，就讓人注意到：
- 大leader做事成畦，展現(xiàn)的這種因時(shí)距芬，因需而變。是一種敏捷循帐！
- 對同樣的歷史故事框仔，其按需解讀并能應(yīng)用到實(shí)際問題中的超常能力。
