【基本介紹】
《華為飽和攻擊營銷法》律罢,孟慶祥著膀值,北京聯(lián)合出版公司2021年4月出版,14.3萬字误辑。
孟慶祥沧踏,1999年加入華為,在華為銷售部門工作20余年稀余。華為首批藍血十杰悦冀,華為藍軍成員趋翻,華為大學金牌講師睛琳。
全書分上下篇,共十章:
上篇 華為營銷方法論踏烙,共五章师骗,分別是:華為營銷的故事、華為營銷思想讨惩、華為營銷組織辟癌、華為營銷方法、到處都是飽和攻擊營銷法荐捻。
下篇 OVIT萬物營銷法黍少,共五章,分別是:萬物營銷的方法論处面、機會是關鍵厂置、價值是基礎、信息是手段魂角、信任是目標昵济。
【擷取摘要】
1.投入范弗里特彈藥量展開飽和攻擊
作者認為華為成功營銷的核心思想就是飽和攻擊。
所謂飽和攻擊野揪,就是在營銷上盡量提高強度访忿,加大投入,直至成功斯稳。華為把這種銷售方法稱為尖毛草策略海铆。尖毛草生長在非州,有“草地之王”的美稱挣惰,在最初的半年里卧斟,它幾乎是草原上最矮的草系草,只有1寸高。當雨季來臨時唆涝,尖毛草像被施了魔法找都,以每天半米的速度向上瘋長,3-5天便會長到1.6-2米的高度廊酣。
不要把飽和攻擊簡單地理解為在營銷上投入更多的人力物力能耻,只要你的營銷方式能極大地引起市場關注,而這種關注又能轉化為實際銷售亡驰,就是飽和攻擊營銷法晓猛。說到底,飽和攻擊是信息的飽和攻擊凡辱。
作者總結了華為飽和攻擊營銷法四個關鍵組成部分:一是一線呼喚炮火戒职。華為堅持以客戶為中心、以市場為導向的文化透乾,形成了全員支持銷售一線的自覺性洪燥,一線作戰(zhàn)小組被充分授權,“讓聽得見炮聲的人呼喚炮火”乳乌。二是多路徑多梯次進攻捧韵。華為輪值董事長徐直軍曾說,“小公司才會賭一種方法汉操,因為他投資不夠再来,賭對了就贏了;大公司資金充足磷瘤,為何不采用多種路徑芒篷?某一種路徑失敗了,也會給我們培養(yǎng)很多人采缚≌肼”多路徑探索成功之道,一旦市場上證明了某個方法有效仰担,就會迅速形成復制糊识,擴大影響面,結出更多勝利果實摔蓝。三是提高進攻強度赂苗。“殺雞要用牛刀”贮尉、“投入范弗里特彈藥量進攻”拌滋、“我們要打開城墻缺口,我不在乎你是一發(fā)炮彈炸開的還是六發(fā)炮彈炸開的猜谚,我要求的就是打開城墻败砂,沖進去占領這個城市赌渣,那里有多少財富呀!”這些都是華為人耳熟能詳?shù)脑捳Z昌犹。華為的大客戶營銷主要是通過組合套路增加用戶接觸點坚芜,在每個接觸點都做細、做透斜姥,在每個環(huán)節(jié)都比對手得更高的分數(shù)鸿竖,把競爭對手比下去,達到最終奪單的目的铸敏。四是精確管控缚忧。提高營銷強度通常會增強營銷投入,這就要靠精確管控獲取利潤杈笔。優(yōu)秀的營銷公司會分級管理闪水,在戰(zhàn)略上制定策略,實現(xiàn)“既高產(chǎn)糧食蒙具,又增加土地肥力”的目標球榆。
飽和攻擊的基本原則:一是飽和攻擊在發(fā)動之前,要確認需求的真實性和操盤模式的可行性店量,在確認產(chǎn)品價值和銷售方法之后芜果,最大限度地發(fā)動攻擊,快速奪取最大利益融师,不要貽誤戰(zhàn)機。二是飽和攻擊有一個隱含條件蚁吝,就是預期市場空間會擴大旱爆,即預期發(fā)動飽和攻擊之后收成巨大。
2.無依賴的市場壓力傳遞
《華為基本法》第一條有這樣一段窘茁,“為了使華為成為世界一流的設備供應商怀伦,我們將永不進入信息服務業(yè)。通過無依賴的市場壓力傳遞山林,使內(nèi)部機制永遠處于激活狀態(tài)房待。”
所謂“無依賴”的意思是不走捷徑驼抹。2B型銷售供需雙方頻繁接觸桑孩,產(chǎn)品競爭力和關系競爭力是2B型業(yè)務的兩大支柱。而華為一直堅持一個有悖常理的做法:不允許當?shù)厝俗霎數(shù)氐纳饪蚣健6亲屇吧巳ヤN售流椒, 去建立客戶關系,把訂單啃下來明也,這樣的銷售更扎實宣虾,也增強了逼迫提高產(chǎn)品和服務質量的效果惯裕。正如諺語所說,“選擇困難的路绣硝,才是通向成功的捷徑蜻势。”
在《華為基本法》里說的壓力傳遞鹉胖,是華為比較有特色的管理模式咙边。它的意思是把市場壓力有效地傳遞到華為的各個部門,通過壓力激活組織次员。一直以來败许,華為研發(fā)人員占公司人員比重約為45%,銷售服務人員約占35%淑蔚。這兩個系統(tǒng)都是作戰(zhàn)系統(tǒng)市殷,在華為叫“一線”。市場只要把壓力傳遞到研發(fā)體系刹衫,80%的華為員工就承壓了醋寝。
3、華為企業(yè)運作基本模式:方向大致正確带迟,組織充滿活力
2017年任正非用“方向大致正確音羞,組織充滿活力”,濃縮概括了企業(yè)運作的基本模式仓犬。
進入一個新市場嗅绰、一種新類型的客戶群,就要調整組織結構和作戰(zhàn)方法搀继。伏龍芝軍事學院大門上寫道:“一切戰(zhàn)術要適合一定的歷史時代窘面,如果新的武器出現(xiàn)了,軍隊的組織形式與指揮也要隨之改變叽躯〔票撸”華為組織是發(fā)育性的,開始就是根據(jù)行業(yè)需求搞了一個簡單的矩陣結構点骑,發(fā)現(xiàn)并解決一個個問題之后酣难,組織結構才精細化。
任正非說黑滴,“到底是先建組織憨募,還是先上戰(zhàn)場,我主張先上戰(zhàn)場跷跪。......華為公司也是在作戰(zhàn)中組建起來的馋嗜,我們的干部是他們自己打上來的,不是選拔上來的吵瞻「鸸剑”
“主干清晰甘磨,末端靈活”是華為流程的指導思想,也是華為拓展不同市場精煉的總結眯停。
2006年济舆,華為蘇丹代表處輸?shù)袅艘苿油ㄐ啪W(wǎng)絡招標競爭,痛定思痛莺债,他們組成客戶滋觉、產(chǎn)品和交付緊密融合的三角組合模式,提供給客戶一攬子解決方案齐邦,之前的點對點被動響應客戶轉變成了面到面主動對接客戶椎侠。始于蘇丹的“鐵三角”,形成星火燎原之勢措拇,在華為公司業(yè)務開展的各領域我纪、各環(huán)節(jié)廣泛應用。
華為經(jīng)常用虛擬銷售額的辦法鼓勵新產(chǎn)品銷售丐吓。新產(chǎn)品難賣浅悉,如果賣100萬,算你完成了400萬的銷售任務券犁,這樣就平衡了賣新產(chǎn)品吃虧的問題术健。雙算也是扶植新業(yè)務的一種實用方法。如粘衬,服務業(yè)務通常都要搭著設備去一起銷售荞估,采取雙算方式,服務經(jīng)理也有銷售任務色难,他會和設備銷售經(jīng)理勾兌泼舱,這個壓力傳遞出去,服務收到錢的可能性就大大增加了枷莉。
4.重流程固化套路,講細節(jié)做到極致
學習型組織是華為最根本的競爭力尺迂,也是華為能夠不斷適應新形勢笤妙,甚至跨越不同行業(yè)的核心秘密。一個公司的成長噪裕,在小公司時期主要靠斗志和具體辦法蹲盘,到了一定的體量,就逐漸靠流程膳音、勢能運作召衔。與一般公司相比,華為早期就很注重銷售實戰(zhàn)經(jīng)驗祭陷,把一些重要的步驟固化成套路苍凛,在實施環(huán)節(jié)上做到精細化趣席,這樣項目銷售的可控性大大增強,實現(xiàn)由偶然向必然的牽引醇蝴。
比如宣肚,上世紀90年代后期,華為總結出“一五一”銷售基本套路悠栓∶拐牵“一五一”工程是華為銷售電信設備最基本、最小的一個流程惭适。具體意思是:一支隊伍笙瑟、一個資料庫、五種銷售動作--參觀公司癞志、參觀樣板點往枷、現(xiàn)場會、技術交流今阳、高層拜訪(經(jīng)營管理研討會)师溅。
搞銷售可以通過建造流程、優(yōu)化流程提升效率盾舌。通過這些流程步驟墓臭,讓銷售人員有正確的事情可做,不至于胡子眉毛一把抓妖谴,抓不到工作重點窿锉。“一五一工程”就是傳播信息膝舅、讓用戶相信的具體做法嗡载。因為銷售的本質是通過信息傳播建立信任,價值包括你的產(chǎn)品價值仍稀、方案是否具有可行性洼滚、經(jīng)濟性、性價比等技潘。通過活動創(chuàng)造與顧客更多的接觸點遥巴,才能夠傳播價值。
但對銷售來說享幽,最好使的還是招法铲掐,而不是流程,而招法里最重要的是做得最好值桩。在接觸點上摆霉,只有做到信息飽滿、比競爭者更有優(yōu)勢,傳播的價值才會打動用戶携栋。比如搭盾,邀請客戶參觀公司是營銷常用方法。華為的過人之處在于每個環(huán)節(jié)做得特別好刻两,對手很難做到這么細致增蹭。這就好比考試,對于所有學生來說磅摹,課本滋迈、大綱、復習資料都是一樣的户誓,但華為就是“學霸”饼灿,能將知識吃透,考的分數(shù)就高帝美。舉個最簡單的例子碍彭,當客戶經(jīng)理陪客戶吃完飯,陪同客戶走出餐廳時悼潭,他會按一下手機上禮賓司機的手機庇忌,并不用接通,司機就知道客人快要出門了舰褪,便將車子人附近緩緩開過來皆疹,客人到門口,車了也剛好停下占拍,司機會像接待外賓一樣略就,下車給客人開門,整套流程下來晃酒,會讓客戶感到非常專業(yè)表牢。
5.銷售激勵既隨行就市又應勢而異
激勵是最關鍵的管理方法。不同的公司激勵方式不同贝次。如華為和阿里崔兴,銷售能力都非常強悍,但各有特點蛔翅。華為早期進入了一個訂單量巨大恼布、利潤豐厚的行業(yè);阿里早期業(yè)務根本沒有需求搁宾,形同討飯。華為的行業(yè)適合團隊作戰(zhàn)倔幼,阿里面向眾多的小微企業(yè)盖腿,適合個人地推。迄今兩家公司仍保留著初期的特點,各自還是在自己擅長的銷售方式上表現(xiàn)突出翩腐。華為擅長搶大項目鸟款,阿里擅長小微企業(yè)的滲透;華為陸軍能力強悍茂卦,阿里空軍兇猛何什。與此相對應的,兩家公司的激勵方式也不一樣等龙,華為不搞提成制处渣,而阿里就采取了提成制。
銷售的激勵方式具有隨行就市的特點蛛砰,這就意味著不同公司的銷售方式罐栈、激勵方式不需要完全創(chuàng)新,因為完全創(chuàng)新往往掛一漏萬泥畅,而行業(yè)形成的方法則是經(jīng)過自然選擇的荠诬,比較具有可行性。但要做得好位仁,僅僅隨行就市不行柑贞,還需要更精細化,在主干穩(wěn)定的情況下聂抢,細枝末節(jié)要經(jīng)常調整钧嘶,以符合實際情況。比如涛浙,銷售電信設備在空白市場和優(yōu)勢市場上難度完全不同康辑,考核和激勵方式必段要考慮到市場的難易程度,每年做出合適的調整轿亮,才切合實際疮薇。
6.爭奪紅利與增加土地肥力
在中國,飽和攻擊營銷法屢屢成功我注,主要是中國存在一波接一波的紅利按咒。過去幾十年,各種各樣的紅利非常多但骨,最后的贏家總是當初投入最兇狠的公司励七。
對于營銷而言,紅利主要有營銷工具性紅利和產(chǎn)品創(chuàng)新性紅利奔缠。前者最典型的例子是1995年開始的央視廣告標王大賽掠抬,搶到電視廣告的機會即是賺到。后者如十年前功能手機切換到智能手機校哎,業(yè)界重新洗牌两波,誰搶到智能手機這個機會瞳步,日后就黃金萬兩。
作者認為華為銷售最主要的特點是:既要多產(chǎn)糧食腰奋,又要增加土地肥力单起。第一年種不同種類的作物,對第二年土地肥力影響是很大的劣坊,比如豆子的根瘤菌有固氮作用嘀倒,所以種完豆子,第二年再種其他作物會長得很好局冰;種高梁則相反测蘑,高梁太能吃肥。所謂增加土地肥力是指銷售要像種豆子一樣锐想,而不是種高粱帮寻。在2B銷售中,很多都是大訂單赠摇,客戶經(jīng)常會提出一些個性化要求固逗,銷售為拿下訂單,明知難能兌現(xiàn)藕帜,也會答應再說烫罩。華為用了幾年時間整治亂承諾問題,重信譽的口碑就逐漸樹起來了洽故。競爭對手還在竭澤而漁時妹窖,華為已開始著手增加土地肥力栖茉。
7.OVIT模型
提高銷售成功率有兩大途徑:一是提高營銷強度。二是降低成本,把利益出讓給顧客辟犀。前者代表公司是華為箩退,后者的代表則是淘寶玉转。這兩種途徑的斗爭一直在持續(xù)爪模,并相輔相成演化出各種各樣的銷售方法。
相比人力資源和財務管理刀诬,營銷缺乏普適性的規(guī)律咽扇,各個行業(yè)、各個公司陕壹、各個階段的營銷方法都差別較大质欲。
根據(jù)華為和許多公司在各行各業(yè)的實踐,作者發(fā)明了一個新的營銷方法論--OVIT模型糠馆。OVIT模型即機會(Opportunity)嘶伟、價值(Value)、信息(Information)又碌、信任(Trust)奋早。核心就四句話:機會是關鍵盛霎,價值是基礎,信息是手段耽装,信任是目標。
機會是關鍵期揪。抓機會是商業(yè)的本能掉奄,是銷售員的本能。1998年任正非反復引用“機會窗”一詞凤薛,突出了機會的銷縱即逝的特點姓建,窗口打開了,你可以進去缤苫;關閉了速兔,機會就沒了』盍幔“藍海找場景涣狗,紅海找賣點∈婧叮”
價值是基礎镀钓。產(chǎn)品價值可以分成客觀價值和主觀價值。企業(yè)經(jīng)常忘記的一個基本事實是它的產(chǎn)品有可能是沒用的镀迂,產(chǎn)品價值必須由用戶來判斷丁溅,價值要在銷售中得到確認或者否認。不要機械地把價值理解成有用探遵,而要理解成顧客肯掏錢購買窟赏。正是因為產(chǎn)品具有主觀價值,營銷才有空間箱季。營銷就是爭取顧客的主觀意識涯穷、強化產(chǎn)品價值的過程。所有能隨身攜帶的東西基本上都有品牌溢價规哪;外顯性求豫、可以讓別人看到或知道、起到彰顯身份的的產(chǎn)品诉稍,具有可談論性的產(chǎn)品一般也都會獲得品牌溢價蝠嘉。
信息是手段。所有的銷售都需要傳播產(chǎn)品信息并連接目標用戶杯巨。不同產(chǎn)品有不同的銷售方法蚤告,如開店、上架服爷、打廣告杜恰、陌拜获诈、駐點銷售、召開產(chǎn)品發(fā)布會和推介會心褐、舉辦招商活動舔涎、讓用戶試用等,這些銷售方法的核心都是傳播信息逗爹。接觸用戶而不傳播信息亡嫌,等于是浪費了接觸機會。華為會在這個目標指引下突出相關工作掘而,如請客戶吃飯時挟冠,銷售員有時會帶上投影儀,利用飯前袍睡、飯后間隙時間放幾頁幻燈片介紹產(chǎn)品知染。
信任是目標。銷售的所有努力都是為了讓用戶相信斑胜。銷售不僅要多創(chuàng)造機會接觸用戶控淡,還要在有限的機會中獲得用戶的信任。顧客在購買低介入度產(chǎn)品時伪窖,只需要相信產(chǎn)品質量即可逸寓。在高介入度、金融較大的項目中覆山,用戶相信的不僅僅是產(chǎn)品竹伸,還包括銷售的人。在大型項目中簇宽,客戶關系很重要就是這個原因勋篓。只有消費者相信了,才會成交魏割。任正非說“什么是核心競爭力譬嚣?選擇我而沒有選擇你就是核心競爭力〕”
8.最好的銷售拜银,一定靠勢能
正常情況下,銷售成長會經(jīng)歷苦苦死磕遭垛、良性循環(huán)尼桶、勢能銷售三個階段。最初沒有任何基礎锯仪,只能一單單地苦苦死磕泵督;有了一定的樣板、信譽后庶喜,就會有很多顧客重復購買小腊,開始良性循環(huán)救鲤;最后形成一種勢能,新顧客會順著口碑找上門來秩冈,主動購買產(chǎn)品本缠。“最好的銷售漩仙,一定靠勢能”搓茬。在這過程中,要懂得促進積累效應队他。
作者舉例,他1997年到華為之前峻村,在其他公司做銷售時丟掉了幾個校園網(wǎng)項目麸折。到華為后才知道若拿下一個項目,交付后用戶也滿意粘昨,應該順勢搞一個現(xiàn)場發(fā)布會垢啼,請人站臺,為該項目背書张肾,再請一些目標客戶現(xiàn)場參觀芭析,這樣后續(xù)才能拿下更多的項目。華為的銷售人員懂得積極吞瞪、主動馁启、充分地去挖掘前期銷售的價值,如芍秆,將銷售成功案例印成宣傳彩頁等惯疙,這是華為能獲得指數(shù)增長的秘密。
【寫在最后】
我通讀了全書妖啥,但只擷取了部分自己閱讀時有所感觸的片斷霉颠。
本書書名與內(nèi)容不是很吻合,飽和攻擊營銷法只是其中的一小部分荆虱,卻是本書的一大亮點蒿偎,以《華為飽和攻擊營銷法》為書名,有以偏概全之嫌怀读,但以此突出亮點诉位,也不失為聰明之舉。
作者對飽和攻擊營銷法的闡析分散在幾處愿吹。我重點了解了什么是飽和攻擊營銷法不从,在深入學習了其組成要素、基本原則之后犁跪,將其做了些許整合椿息,這更加深了我對飽和攻擊營銷法的理解歹袁。
成功經(jīng)驗并不是放之四海而皆準的。不管學習什么經(jīng)驗寝优,都要看它當時所處情境条舔、前提條件、隱含假設等乏矾。如果忽視了這些孟抗,一味地照搬照套,必不能成事钻心。飽和攻擊是有隱含條件的凄硼,那就是預期市場空間會擴大。在中國捷沸,激進營銷基本上都能戰(zhàn)勝謹慎營銷摊沉,這是事實。但選擇激進營銷的前提條件是預見市場空間的可擴大性痒给。當一個業(yè)務處于上升期说墨,發(fā)動飽和攻擊是最佳時機,一旦市場空間被填滿苍柏,格局確定尼斧,市場增長到了天花板,飽和攻擊就不再奏效试吁。這一點一定要切記棺棵。
拜中國超大規(guī)模市場所賜,各行各業(yè)在初期潘悼,幾乎做好市場營銷律秃,就能獲得可觀成長,這也是為什么在市場初期治唤,營銷派對技術派能大獲全勝的原因棒动。而現(xiàn)在,“低垂的果實”已被摘盡宾添。若還想有好的收成船惨,就必須增肥力、造梯子缕陕,要付出更多的心血和辛勞粱锐,這都在考驗我們的決心和意志、睿智和韌性扛邑。